在比較中成長

　　 李 真

　　在世界經(jīng)濟(jì)政治格局發(fā)生巨大變化的今天，審時(shí)度勢(shì)，知己知彼，在比較中融會(huì)貫通，在取長補(bǔ)短中卓越成長，不失為企業(yè)經(jīng)營者的智慧之選。

　　在海洋般的世界文明寶庫里，西方文化的絢麗與東方文化的燦爛爭奇斗妍，共同閃耀

出熠熠光焰令世界輝煌無比。我們沒有理由挑肥選瘦，更沒有理由厚此薄彼，因?yàn)槲覀兾磥碇�路需要她們光彩的照耀�?/p>

　　需要燦爛文化是不爭事實(shí)，但實(shí)際中真正需要哪些、補(bǔ)足哪些?不得不令我們?nèi)�思而后行。物質(zhì)派生意識(shí)，也派生出多姿多彩的文化，支撐起表現(xiàn)不同的思維。現(xiàn)代人的文明創(chuàng)造便在千奇百怪的思維中書寫出了令人應(yīng)接不暇的奇跡。思維成為創(chuàng)造世界的重要?jiǎng)恿Α?/p>

　　不同文化誕生不同思維，不同思維創(chuàng)造出不同結(jié)果。這之中，既有優(yōu)良蜜果，也有糜爛朽實(shí)。我們有必要正本清源，從文化深層次上厘清不同思維帶給社會(huì)是怎樣的赤橙黃藍(lán)，以讓我們的步伐在邁向未來成功之中走得更加踏實(shí)與有力。

　　厘清的前提自己必須清醒。因?yàn)橐徽劦轿鞣轿幕�，不少人似乎就覺得它是世界文化的代表，好像西方文化就是世界文化，西方現(xiàn)代化就是世界現(xiàn)代化。但是，當(dāng)我們聚視探微時(shí)，驚奇地發(fā)現(xiàn)西方現(xiàn)代化無論怎樣變化依然是西方文化的繁衍，無論怎樣發(fā)展也離不開西方文化的特性。從這個(gè)意義上講，既然西方文化絕非是中國文化，那么中國文化為什么一定要演變成西方文化呢?中國現(xiàn)代化一定是中華文化支撐下的中國現(xiàn)代化，不清楚這一原則，似乎一談及引進(jìn)西方現(xiàn)代化，我們?cè)谛睦砩暇秃敛辉O(shè)防，全方位地一古腦兒“拿來”，那么中國的未來會(huì)不會(huì)變成不是中國的“中國”，那樣的結(jié)果是我們?nèi)A夏兒女不愿意看到的!其實(shí)只要我們冷眼看世界，就會(huì)清楚地發(fā)現(xiàn)，西方未必都“先進(jìn)”，而“先進(jìn)”的未必都在西方。

　　民族文化是一個(gè)民族賴以生存的根基，中華文化就是中華民族生存的根基，也是中國走向世界的根基。但我們并不能因此就孤芳自賞，一味排斥西方文化，因?yàn)檎�常成長發(fā)展起來的文化，都是人類優(yōu)秀文明成果的結(jié)晶，中國人應(yīng)該分享西方人的文化成果，就正如西方人也曾分享過中國人的“四大發(fā)明”一樣。正是出于這種考慮，我們既不能沉醉于昔日成就的狂喜之中，也決不能盲目陷入“崇洋媚外”的西化之途，因?yàn)椤俺磷怼本蜁?huì)停止不前，“盲目”就會(huì)失去自我，須知，一旦文化投降遠(yuǎn)比軍事投降后果更加慘痛。

　　不怕不識(shí)貨，就怕貨比貨。文化中也有先進(jìn)與后進(jìn)、精華與糟粕之分。學(xué)習(xí)西方文化、比較中西文化，其目的就是要客觀地承認(rèn)西方文化長處，正確地對(duì)待西方文化短處，最后讓西方文化長處嫁接成長在中國土壤里，讓她放射出璀燦之光。

　　學(xué)習(xí)西方文化，更重要的是一定要真正了解中國文化。了解自己往往比了解別人更困難，因?yàn)椤白砸詾槭恰背３３蔀槠胀ㄈ说囊淮笸ú　＿@就需要我們以實(shí)事求是的態(tài)度，靜下心來老老實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)中華文化，只有在充分認(rèn)知中華文化的時(shí)候，才真正具備了認(rèn)知西方文化與鑒別中西文化的能力。

　　比較中西文化，一方面要找出她們相同的地方，分析其相同的緣由；另一方面，更要發(fā)現(xiàn)她們不同的地方，分析其產(chǎn)生差異的根源。只有這樣，才能比較客觀地衡量中西文化得失，從中確立取舍標(biāo)準(zhǔn)，獲取豐富文化養(yǎng)料，用以發(fā)展我們的企業(yè)、改造我們的社會(huì)。

　　(責(zé)任編輯：晶 晶)

　　黨支部書記

　　如何發(fā)揮“六大員”作用？

　　- 武鋼礦建公司黨委工作部

　　當(dāng)好“儲(chǔ)蓄員”

　　支部書記要在工作實(shí)踐或業(yè)余生活中，抓緊時(shí)間勤奮學(xué)習(xí)，努力掌握各種新知識(shí)，使自己成為最大限度的知識(shí)倉庫。支部書記要當(dāng)好“儲(chǔ)蓄員”，必須加緊學(xué)習(xí)掌握三個(gè)方面的知識(shí)：一是

　　當(dāng)好“信息員”

　　支部書記要對(duì)本單位的現(xiàn)實(shí)狀況充分了解，對(duì)與本單位生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的市場(chǎng)信息收集、分析和處理，做到心中有數(shù)。這就要求支部書記以“信息員”的身份，掌握獲取信息的方法，大量收集掌握各種情況。

　　要當(dāng)好“信息員”，必須明確信息收集的方向：一是最廣泛地收集市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)信息，特別是與本單位、本行業(yè)相關(guān)的信息。通過對(duì)信息的分析、提煉、處理、儲(chǔ)備，為行政領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)運(yùn)用信息提供參考。二是黨和政府機(jī)關(guān)當(dāng)前重點(diǎn)工作的信息。這是支部書記統(tǒng)籌安排、突出重點(diǎn)抓好整個(gè)工作的指南。三是職工群眾的工作生活、思想狀態(tài)信息。這是深入群眾、了解群眾、充分調(diào)動(dòng)廣大職工群眾積極性、保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定的現(xiàn)實(shí)需要。只有對(duì)整個(gè)職工隊(duì)伍的思想狀況了如指掌，才能在任何時(shí)候、任何情況下都做到從容不迫地應(yīng)對(duì)，達(dá)到自己預(yù)期的效果。

　　當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”

　　支部書記積極主動(dòng)地充當(dāng)“協(xié)調(diào)員”的角色，通過自己積極主動(dòng)、講究方法的開展協(xié)調(diào)平衡工作，引導(dǎo)大家求大同、存小異、顧全大局、促進(jìn)團(tuán)結(jié)，最終獲得集體利益。

　　當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”，要把握好三個(gè)環(huán)節(jié)：一是摸清情況，弄清是非，即在某項(xiàng)工作意見不一致的情況下，支部書記要主動(dòng)開展調(diào)查研究、弄清情況，掌握問題的本質(zhì)，找到意見分歧的焦點(diǎn)，明確孰對(duì)孰錯(cuò)，劃分是非界限。這是開展工作的基礎(chǔ)。二是突破重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面。也就是說，在堅(jiān)持非原則的前提下，要統(tǒng)一大家的思想，必須以理服人，做好主要異議者的說服工作。三是講究方法，穩(wěn)定人心。在協(xié)調(diào)各種關(guān)系和矛盾時(shí)，支部書記既要按組織原則、程序辦事，又要在具體過程中講究技巧、調(diào)節(jié)情緒，以此達(dá)到認(rèn)識(shí)一致、步調(diào)一致、增進(jìn)互諒和友誼的目的。

　　當(dāng)好“守門員”

　　一是要守住職工的思想意識(shí)大門，避免不健康的思想和消極情緒及行為侵蝕人們的心靈，保持廣大職工良好的精神狀態(tài)和旺盛的生產(chǎn)積極性。二是要守住各級(jí)干部，特別是關(guān)鍵崗位干部的廉政建設(shè)關(guān)，防止少數(shù)干部的腐敗行為玷污企業(yè)的形象，維護(hù)好企業(yè)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

　　要當(dāng)好“守門員”，首先要堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，不斷用無產(chǎn)階級(jí)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀武裝自己，牢固樹立為企業(yè)負(fù)責(zé)的精神，自覺地肩負(fù)起歷史使命，不斷煥發(fā)工作熱情。其次要利用科學(xué)方法和手段積極開展正面教育，如：利用網(wǎng)絡(luò)、電化教育，發(fā)揮骨干作用等方式，最廣泛地開展社會(huì)主義思想文化教育，最充分地用先進(jìn)文化思想占領(lǐng)文化陣地，把廣大職工凝聚起來、動(dòng)員起來，緊緊地團(tuán)結(jié)在黨組織周圍，共同為先進(jìn)的思想文化建設(shè)出謀獻(xiàn)力。再次要搞好監(jiān)督，對(duì)廣大干部，特別是身處要職、管錢管物的人員，通過各種方式進(jìn)行監(jiān)督，避免因少數(shù)干部的腐敗而影響群眾對(duì)黨組織的信賴。

　　當(dāng)好“消防員”

　　支部書記在改革的關(guān)鍵時(shí)期，面對(duì)各種突發(fā)事件能夠勇于或善于進(jìn)行控制，避免各種矛盾惡化和升級(jí)，切實(shí)維護(hù)職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，確保一方平安。要達(dá)到這個(gè)要求，支部書記首先要有勇敢無畏的精神力量，把維護(hù)穩(wěn)定作為自己的重要使命。接到或者發(fā)現(xiàn)隱患苗頭，特別是面對(duì)糾紛的升級(jí)時(shí)，支部書記一定要義無反顧地加以制止，毫不猶豫地將沖突緩解下來。在此基礎(chǔ)上，要分別了解情況原因，分清是非，再按組織原則實(shí)事求是加以處理，同時(shí)輔以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的思想政治工作。只有做到及時(shí)果敢、認(rèn)真善斷、連續(xù)不斷，才能把“消防”工作做好，當(dāng)個(gè)合格的“消防員”。

　　當(dāng)好“宣傳員”

　　支部書記在工作實(shí)踐中一定要注重發(fā)現(xiàn)、培育并樹立各類先進(jìn)典型，通過各種方式對(duì)先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳表彰，充分發(fā)揮各類先進(jìn)人物的帶頭作用，在群眾中營造健康向上的良好氛圍。要做到這一點(diǎn)：一是要善于發(fā)現(xiàn)。注重在平凡的工作或生活過程中，發(fā)現(xiàn)那些勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的普通勞動(dòng)者；發(fā)現(xiàn)那些勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的科技管理者；發(fā)現(xiàn)那些熱心公益、無私奉獻(xiàn)的廣大群眾，發(fā)現(xiàn)他們平凡工作中不平凡的閃光點(diǎn)。在發(fā)現(xiàn)的過程中，要注重一貫表現(xiàn)，注重業(yè)績、結(jié)果和群眾的口碑，這樣的典型宣傳出來，才會(huì)有威信、有力量。二是善于教育。對(duì)發(fā)現(xiàn)出的典型苗子，注重引導(dǎo)和鼓勵(lì)，使其朝特性化、持久化、突破化的方向發(fā)展，為其提供生長的環(huán)境和條件，促進(jìn)其盡快成熟。三是善于宣傳。要針對(duì)典型人物的特色，大張旗鼓地開展宣傳活動(dòng)，通過宣傳讓群眾了解先進(jìn)典型的特點(diǎn)、成長過程、工作業(yè)績以及怎樣學(xué)習(xí)的方法，增強(qiáng)廣大職工向典型看齊、爭當(dāng)先進(jìn)的熱情。

　　(責(zé)任編輯：李萬全)

　　長安鈴木轎車杯：企業(yè)文化建設(shè)知識(shí)

　　有 獎(jiǎng) 大 賽 啟 事

　　為了廣泛深入地宣傳貫徹國務(wù)院國資委頒發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》，推動(dòng)企業(yè)文化知識(shí)的普及和企業(yè)文化建設(shè)的普遍開展，決定舉辦“長安鈴木轎車杯：企業(yè)文化建設(shè)知識(shí)有獎(jiǎng)大賽”，歡迎廣大企事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大員工以及社會(huì)各界從事和關(guān)心企業(yè)文化建設(shè)工作的同志踴躍參加。

　　參賽辦法

　　賽題范圍: 賽題主要選自國務(wù)院國資委下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》(國資發(fā)宣傳 [2005]62 號(hào))(《企業(yè)文明》 2005 年第 5 期已全文刊載)。

　　答題方法: 采用選擇法，每題有A B C三個(gè)備選答案，其中至少有一個(gè)正確答案。將你認(rèn)為正確的答案在英文字母標(biāo)號(hào)下的圓圈涂黑，并將有關(guān)項(xiàng)目按要求填寫清楚。

　　寄卷要求: 將答題卡和參賽標(biāo)志剪下貼足郵票，寄往《企業(yè)文明》雜志社總編室。

　　地址: 重慶市渝中區(qū)大坪長江二路 77 號(hào)

　　郵編: 400042

　　活動(dòng)時(shí)間: 從2005年6月開始，收卷截止時(shí)間為2005年11月30日(以當(dāng)?shù)丶某鲟]戳為準(zhǔn))，2005年12月頒獎(jiǎng)。大賽及獲獎(jiǎng)情況將在活動(dòng)結(jié)束次月的《企業(yè)文明》雜志上公布。

　　購卷辦法: 需要題卷者，請(qǐng)向企業(yè)文明雜志社訂購，每份定價(jià)2.00元，訂購截止時(shí)間2005年11月18日。

　　獎(jiǎng)勵(lì)等次

　　本次大賽按集體組織統(tǒng)一訂購賽卷的絕對(duì)數(shù)量排序，評(píng)比產(chǎn)生出優(yōu)秀組織獎(jiǎng) 1 名，獎(jiǎng)長安鈴木汽車有限公司生產(chǎn)的微型轎車“快樂王子” 1 臺(tái)；組織獎(jiǎng) 8 名，各獎(jiǎng)廣東省江門市大長江集團(tuán)有限公司生產(chǎn)的豪爵(銀豹 HJ125-7型)摩托車 1 臺(tái)；組織紀(jì)念獎(jiǎng) 70 名，各獎(jiǎng)中國嘉陵集團(tuán)重慶嘉陵華光光電科技有限公司望遠(yuǎn)鏡 1 具。

　　通過公證抽獎(jiǎng)的方式，從全部正確的答卷中產(chǎn)生最佳幸運(yùn)獎(jiǎng) 1 名，獎(jiǎng)長安鈴木汽車有限公司生產(chǎn)的微型轎車“快樂王子” 1 臺(tái)；幸運(yùn)獎(jiǎng) 6 名，各獎(jiǎng)廣東省江門市大長江集團(tuán)有限公司生產(chǎn)的豪爵(銀豹HJ125 -7型)摩托車 1 臺(tái)；紀(jì)念獎(jiǎng)1000名，各獎(jiǎng)大賽紀(jì)念品1份。

　　注意事項(xiàng)

　　1. 企業(yè)文明雜志社員工及大賽有關(guān)工作人員一律不得參賽。

　　2. 答卷復(fù)印、自制一律無效；答題卡涂改、貼補(bǔ)作廢。

　　3. 《企業(yè)文明》2005年第6期刊登競賽題及答題卡，第5期刊有供學(xué)習(xí)參考的《指導(dǎo)意見》。

　　4. 凡獲得轎車、摩托車獎(jiǎng)的單位和個(gè)人須按稅收政策交付偶然所得稅。

　　5.本辦法解釋權(quán)在企業(yè)文明雜志社。

　　6. 聯(lián)系方式：企業(yè)文明雜志社

　　電話：023-68802964 023-68770743

　　傳真：023-68770743

　　郵編：400042

　　地址：重慶市渝中區(qū)大坪長江二路 77 號(hào)

　　聯(lián)系人：胡引定 李 斌 周 靜

　　主辦單位：國務(wù)院國資委宣傳工作局

　　中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會(huì)

　　承辦單位：企業(yè)文明雜志社

　　協(xié)辦單位：重慶長安鈴木汽車有限公司

　　廣東省江門市大長江集團(tuán)有限公司

　　中國嘉陵集團(tuán)重慶嘉陵華光光電科技有限公司