透明國際主席蓋特·拉貝爾(圖片來源：新浪財經)

　　新浪財經訊 “2013冬季達沃斯年會”于北京時間1月23日-27日在瑞士召開，透明國際主席蓋特·拉貝爾在“世界議程2013”論壇上表示，不管是政界，還是企業，都缺乏對領導者的信任，這是一個問題，我們必須重新建立這種對領導者的信任。

　　以下為對話實錄：

　　杰夫·卡特摩爾：我們知道高失業率會導致一些負面的社會問題，您是否與我們分享一下今年會有什么樣的風險，除非政府和企業更有意義的做一些事情，讓年輕人能夠重新有工作。

　　蓋特·拉貝爾：我們來看一下個體面臨的問題，我們能看到某些領域有了一些完善，但是當我們看到具體每一個問題的時候，包括在某些國家非常高的年輕人的失業率，30歲以下的人口占到了60%，而有一些國家30歲以下的年輕人口高達73%，你可以想象一下這意味著什么，同時還有一些其他的問題，比如不平等的問題，金融危機還沒有過去，腐敗是一個巨大的問題。它會帶來暴力、貧困、毒品、軍火交易，內戰還未停止，還有社會的不穩定性。

　　我們再看一下自然資源面臨的挑戰，比如說水資源，事實上不是說50年以后才出現危機，而是現在就有危機了，目前不管是政界，還是企業，我們缺乏對領導者的信任，這是一個問題，我們必須重新建立這種對領導者的信任。

　　此外還有我們所說的技術連接性，為不同的經濟帶來力量，我們看到越來越多的年輕人非常懂技術，我經常和年輕人打交道，我總是對他們能夠為我們帶來的東西感到非常高興。比如說，我們的教學大綱是在技術發展起來之前去編寫的，現在我們可以利用新的技術修改教學大綱，使之更符合時代特征，甚至不光是高等教育，連初中教育、基礎教育也應該這樣。