關(guān)懷感動(dòng)員工

　　2007年，世紀(jì)金源集團(tuán)收購(gòu)了云南省騰沖縣恒益礦產(chǎn)品經(jīng)貿(mào)有限責(zé)任公司70%的股權(quán)，當(dāng)?shù)弥�該公司員工伙食依然收費(fèi)時(shí)，黃如論很不滿意。他立即通知合作方和相關(guān)部門，免費(fèi)向該公司員工提供一日三餐。

　　“包吃包住”已經(jīng)是世紀(jì)金源的一項(xiàng)傳統(tǒng)福利，集團(tuán)所有員工(一萬(wàn)多名)，無(wú)論是高級(jí)管理者還是月收入千元左右的普通員工，都可以享受到企業(yè)免費(fèi)提供的營(yíng)養(yǎng)餐。同樣免費(fèi)的還有衛(wèi)生保健和住宿。世紀(jì)金源各區(qū)域集團(tuán)的員工如果遇到感冒發(fā)燒等小病，可以直接到所屬區(qū)域集團(tuán)下屬的保健站咨詢并獲得常用藥品。集團(tuán)也向所有員工免費(fèi)提供宿舍，并在條件許可的情況下單獨(dú)興建宿舍樓，為員工提供更好的休息、生活環(huán)境。

　　2008年初，世紀(jì)金源集團(tuán)為了讓全體員工感受到集團(tuán)發(fā)展的成果，開(kāi)展了集團(tuán)有史以來(lái)規(guī)模最大的一次全員薪酬普調(diào)，將各公司薪酬總體上調(diào)10%-27%，以切實(shí)提升員工收入水平，保障員工生活質(zhì)量。整個(gè)薪酬體系以“基本工資、工齡工資、加班工資”為薪資構(gòu)成，并在執(zhí)行辦法上有重點(diǎn)地向長(zhǎng)時(shí)間服務(wù)企業(yè)的老員工和基層員工傾斜。在具體實(shí)施與發(fā)放時(shí)間方面，雖然薪資調(diào)整決定的出臺(tái)時(shí)間為2008年3月份，但集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)在下發(fā)文件中作出明確要求，將元月及2月的薪酬差額在3月份工資中予以補(bǔ)足。

　　這些舉措不僅使世紀(jì)金源的員工受益，也讓他們切實(shí)感受到企業(yè)“誠(chéng)信創(chuàng)業(yè)、造福社會(huì)”的企業(yè)宗旨。企業(yè)對(duì)員工的負(fù)責(zé)與善待，同樣激發(fā)出員工的工作熱情和對(duì)企業(yè)的負(fù)責(zé)精神。

　　善舉推動(dòng)發(fā)展

　　很多人認(rèn)為中國(guó)企業(yè)家對(duì)慈善的熱情不如西方社會(huì)，是由于宗教和體制的原因，比如，基督教的博愛(ài)思想及各國(guó)開(kāi)征的高額遺產(chǎn)稅。其實(shí)，在中國(guó)傳統(tǒng)文化中同樣有著善舉濟(jì)時(shí)的傳統(tǒng)，而且更為樸素。

　　2005年，黃如論回鄉(xiāng)期間聽(tīng)到了這樣一件事：福建古田縣有一個(gè)農(nóng)民因?yàn)楦F困看不起病，產(chǎn)生了異化心理，拿著炸藥在公交車上引爆，造成一起公共安全事故。時(shí)隔不久，他就聯(lián)系有關(guān)部門，捐出1億建立了福建省江夏百姓醫(yī)療救助基金。近日，從福建傳來(lái)消息，在歷經(jīng)兩年多的運(yùn)作之后，福建省江夏百姓醫(yī)療救助基金各項(xiàng)手續(xù)已經(jīng)全部辦完，正式依法獲批成立，成為國(guó)內(nèi)迄今為止最大的非公募基金之一。

　　目前，世紀(jì)金源集團(tuán)的各類捐款總額已經(jīng)高達(dá)12億元。就在年初南方地區(qū)遭受雪災(zāi)的時(shí)候，世紀(jì)金源集團(tuán)分別向貴州、安徽各捐300萬(wàn)元，向湖南省捐款1000萬(wàn)元，成為該省受災(zāi)之后來(lái)自民營(yíng)企業(yè)的最大一筆捐款。在四川汶川大地震發(fā)生后，集團(tuán)董事局黃如論先后向社會(huì)捐出1320萬(wàn)元，并帶領(lǐng)廣大員工一道積極為災(zāi)區(qū)捐款。在完成社會(huì)募捐之后，他又帶頭發(fā)起了一次集團(tuán)內(nèi)部的捐贈(zèng)：為家在地震重災(zāi)區(qū)的集團(tuán)員工捐款。在倡議書(shū)中，他這樣寫(xiě)道：“我倡議大家再次伸出援助之手，盡己所能向來(lái)自重災(zāi)區(qū)的同仁捐一份善心，以表達(dá)金源人的互助友愛(ài)之情，風(fēng)雨同舟，共渡難關(guān)，一道走過(guò)這段艱難歷程。”這次捐款共募集到50余萬(wàn)元現(xiàn)金，相當(dāng)于全集團(tuán)每個(gè)人捐出50元錢給受災(zāi)的員工。

　　2008年6月7日，世紀(jì)金源集團(tuán)向云南省一次性捐贈(zèng)1.816億元，支持當(dāng)?shù)氐墓�益事業(yè)和新農(nóng)村建設(shè)。其中除了傳統(tǒng)的助學(xué)、養(yǎng)老之外，捐贈(zèng)中還包括了扶貧項(xiàng)目。集團(tuán)捐出五千多萬(wàn)元用于在該省臨滄市的臨翔區(qū)、云縣各建設(shè)1萬(wàn)畝高標(biāo)準(zhǔn)、高水平的泡核桃基地，幫助當(dāng)?shù)剞r(nóng)民飼養(yǎng)2000頭優(yōu)良品種奶牛，讓這些缺少經(jīng)濟(jì)收入來(lái)源的家庭可以一步步致富， 逐步幫助受助地區(qū)實(shí)現(xiàn)“老有所養(yǎng)、幼有所教、壯有所為”的和諧社會(huì)體系。

　　此前，世紀(jì)金源還參與并發(fā)起了眾多社會(huì)文化活動(dòng)，比如投資1300萬(wàn)元開(kāi)展福州語(yǔ)歌曲創(chuàng)作征集活動(dòng)，讓福州方言這一非物質(zhì)文化遺產(chǎn)得到更好的社會(huì)關(guān)注；投資200萬(wàn)元成立中國(guó)人民大學(xué)國(guó)學(xué)基金會(huì)，支持國(guó)學(xué)教育與研究工作等。世紀(jì)金源在慈善中形成這種極具現(xiàn)代公共管理思想的捐贈(zèng)體系，不僅僅是將做生意的精明和管理的方式應(yīng)用到了慈善中來(lái)，更是在用情做慈善，用心幫助這些地區(qū)的父老鄉(xiāng)親。

　　企業(yè)作為現(xiàn)代社會(huì)財(cái)富的創(chuàng)造主體之一，肩擔(dān)社會(huì)責(zé)任，胸懷時(shí)代使命，是因應(yīng)社會(huì)發(fā)展、民族進(jìn)步之要求，服務(wù)國(guó)計(jì)民生，完成自我成長(zhǎng)之人文過(guò)程。而世紀(jì)金源集團(tuán)以造福民生、回報(bào)社會(huì)為己任，同樣獲得了社會(huì)的認(rèn)可與尊敬。很多地區(qū)會(huì)主動(dòng)邀請(qǐng)世紀(jì)金源前去投資興業(yè)，參與地方建設(shè)，共同實(shí)現(xiàn)發(fā)展。眾多消費(fèi)者也因世紀(jì)金源的負(fù)責(zé)精神，不斷對(duì)其產(chǎn)品投下信任票。在這種社會(huì)環(huán)境下，世紀(jì)金源的發(fā)展之路也越走越扎實(shí)，獲得了更多成長(zhǎng)空間。前不久，世紀(jì)金源集團(tuán)董事局主席黃如論在接受采訪時(shí)，提到了該集團(tuán)當(dāng)下執(zhí)行的樓價(jià)定價(jià)策略，他說(shuō)：“由于今年以來(lái)物價(jià)不斷上漲，商品房建筑成本每平方米提高了近400元，算下來(lái)，湘江世紀(jì)城每平方米的成本已達(dá)3400—3600元(不含投資利息和管理費(fèi)用)。而我們卻堅(jiān)持原來(lái)的承諾，沒(méi)有把這些衍生的成本攤給購(gòu)房者。也就是說(shuō)，我們事實(shí)上已經(jīng)并正在以實(shí)際行動(dòng)響應(yīng)國(guó)家宏觀調(diào)控的號(hào)召。” 也許，這就是現(xiàn)代企業(yè)主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任最好的注腳，這種立足行業(yè)特征造福社會(huì)的責(zé)任感，與慈善行為同樣意義重大，并將促進(jìn)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的提升，也有利于和諧社會(huì)的多元構(gòu)建。