近日，由中國管理現(xiàn)代化研究會、中歐國際工商學(xué)院、北京大學(xué)光華管理學(xué)院、清華大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院、中國人民大學(xué)商學(xué)院、上海交通大學(xué)安泰經(jīng)濟與管理學(xué)院、中國科學(xué)院研究生院管理學(xué)院和金蝶國際軟件集團有限公司共同發(fā)起的“中國管理模式杰出獎”(以下簡稱“杰出獎”)理事會在北京召開。原全國人大常委會副委員長、中國管理現(xiàn)代化研究會理事長成思危，國內(nèi)各大商學(xué)院的院長，國內(nèi)重要管理媒體的社長和總編，中國企業(yè)聯(lián)合會副理事長胡新欣，金蝶國際軟件集團董事局主席徐少春等中國管理研究和實踐領(lǐng)域的重量級人物濟濟一堂，對設(shè)立“杰出獎”的意義和目的達成共識，并共同商議了“杰出獎”的遴選細節(jié)。

“杰出獎”獎勵中國境內(nèi)企業(yè)中具有杰出管理創(chuàng)新理念和成功實踐的企業(yè)，是中國目前管理界發(fā)起的第一個針對中國境內(nèi)企業(yè)管理實踐成就的榮譽獎項。目的在于通過總結(jié)梳理出成功的中國企業(yè)管理模式并加以推廣，來促進中國企業(yè)管理現(xiàn)代化的發(fā)展。

“杰出獎”名譽理事長成思危表示：“中國管理模式杰出獎，是一件非常有意義的事情。表面上來說，中國管理模式杰出獎是一個獎，實際上是一種價值觀的體現(xiàn)，評獎的意義是要肯定企業(yè)在中國經(jīng)濟發(fā)展當(dāng)中的作用，企業(yè)經(jīng)營者在企業(yè)發(fā)展當(dāng)中的作用。同時這個獎項還鼓勵中國管理學(xué)界更多面向企業(yè)，更多的了解企業(yè)，更多的從企業(yè)實踐吸取經(jīng)驗。”金蝶國際軟件集團是活動理事單位中企業(yè)及管理咨詢機構(gòu)的代表，作為最早呼吁梳理中國管理模式的企業(yè)家，金蝶集團董事局主席徐少春表示：“活動的目的就是讓更多的企業(yè)來分享優(yōu)秀中國管理模式的成果和經(jīng)驗，提升國人對中國管理模式的關(guān)注度、提升中國軟實力，讓中國管理模式在全球崛起”。作為長期進行企業(yè)管理研究的專家，中國企業(yè)聯(lián)合會副理事長胡新欣認為，中國企業(yè)管理現(xiàn)代化的發(fā)展需要6種力量的支持，這6種力量分別是企業(yè)家和企業(yè)實踐、管理理論家、管理咨詢機構(gòu)、政府、民間社團和媒體。而“杰出獎”理事會的組成成員正來自于這6種力量。

 　　　　　　　　　“中國管理模式杰出獎”理事們熱烈討論中國管理模式杰出獎的遴選細節(jié)

“杰出獎”將每年舉行一次，本次“杰出獎”的遴選將采用網(wǎng)絡(luò)報名和理事單位推薦的形式產(chǎn)生入圍企業(yè)，并通過理事單位及媒體記者實名制投票＋網(wǎng)絡(luò)投票的形式產(chǎn)生“2008中國管理模式杰出獎”。“杰出獎”08年輪值理事長、中歐國際工商學(xué)院朱曉明院長介紹到，“本次活動是一個非盈利性的活動，我們將組織專家學(xué)者免費對入圍企業(yè)進行走訪，協(xié)助企業(yè)總結(jié)提煉出自己的管理模式，企業(yè)報名參與本次活動不繳納任何形式的費用，同時我們活動得出的成果將會與社會共享”。

金蝶友商網(wǎng)將作為本次活動報名的官方網(wǎng)站，在企業(yè)管理模式方面有一定建樹的企業(yè)可以通過友商網(wǎng)報名參與這次活動。理事會希望通過本次活動讓更多的企業(yè)關(guān)注管理模式的梳理和提煉，帶動更廣泛的社會力量去支持中國企業(yè)的管理創(chuàng)新，最終幫助杰出的中國管理模式得到世界的認同和更廣泛的推廣。