2008年4月12日“第15屆中國企業家成長與發展調查結果發布會”在北京金臺飯店召開。新浪財經直播此次大會。以下為泰康人壽股份有限公司董事長陳東升演講實錄。

　　陳東升：

　　非常感謝李蘭秘書長，也借此機會特別祝賀中國企業家調查系統能夠走過15年的歷程。

　　當前最熱的一個主題就是中國的崛起，而今年最熱的題目是回顧、總結并紀念中國改革開放30年。我覺得改革開放30年的核心是中華民主的偉大復興。回顧我們的歷史，實際上我認為有三個篇章。第一個篇章是從鴉片戰爭到新中國成立，第二個篇章是新中國成立60周年，第三個篇章是改革開放30年。

　　關于第一個篇章，我認為鴉片戰爭實際上是中國落后的結果，不是落后的開始。在明朝中期的時候，西方就進入航海運動，文藝復興運動，工業革命，建立現代資本主義國家，現代社會。它們用150年的時間完成了這樣一個歷史的劇變，但是我們還是處在乾隆盛世，還是處在農業國家。所以才會落后挨打。

　　回顧鴉片戰爭以來的160年，實際上有兩個主線伴隨著我們中華民族。落后的結果是覺醒、覺悟，是崛起的開始。從此改革、革新、革命和改良就伴隨我們的民族成長，這是一個社會的變革。

　　第二個層面的變革是在思想領域。中學和西學這一對矛盾到今天還在演繹，從五四運動打倒孔家店到今天新儒學的崛起。一直到今天這個問題還沒有徹底的解決。

　　關于第二個篇章，我認為共和國60年可以分為三個階段。所謂三個階段是從經濟層面來講的，第一階段是毛澤東時期，建設成農業社會；鄧小平把初步工業社會建設新型工業社會；今天的領導人把中國從一個新型工業社會帶入一個中等發達國家社會，或者邁向發達社會。這三個階段中包括兩個時期，就是毛澤東階段的計劃經濟時期，以及從鄧小平到現在的社會主義市場經濟時期。

　　實際上，鄧小平完成了中國從計劃經濟時代向社會主義市場經濟體系的轉型。現在這個時期，主要落實科學發展觀和建立和諧社會。所以，三個時期都有很鮮明的特征，很鮮明的口號和很鮮明的主題。

　　關于第三個篇章，就是改革開放30年。改革開放30年，從三中全會開始，再到連續三年的中央一號文件關于農村改革，再到城市改革，再到我們到今天還沒有完成的教育、醫療，保障體系的核心體制改革，我們的改革已經30年，還有許多體制還有碰撞，甚至還沒有改革，最典型的就是教育和醫療，到現在還沒有市場化的改革。但是，30年的改革開放，所有的改革，我認為歸結起來是兩個方面，一個是宏觀方面的，主要是70年代和80年代初興起的價格改革，由于價格改革逐步演繹形成的社會主義市場經濟的體系。

　　第二個偉大的改革，對中國社會具有深刻影響的改革，是在微觀層面的、企業層面的，就是我們經常講的所有制和產權的改革。所有制產權改革的結果是兩個，一個是建立了中國現代企業制度，第二個就是企業家群體的興起、成長和崛起。兩個改革的完成，市場配置資源以及混合所有制體制的形成，這就是中國特色的社會主義。從微觀層面來講，這樣一個所有制和產權的改革，它的過程是伴隨中國企業家群體的成長、崛起的過程。所以，中國企業家群體的成長，崛起的過程，歷史上我們又劃了三個階段，現在有很多種研究的方法和不同的觀點來歸納總結。第一個階段是在20世紀80年代，那個時候產權不清，戴紅帽子，以企業所有制的制度來進行劃分。第二個階段，92年的時候，當時國家頒布了兩個重要文件，就是《有限責任公司暫行管理條例》和《股份有限公司暫行條例》。這兩個文件，我當時揣在懷里進行下海創業，我覺得非常興奮。所以，我覺得這兩個文件對中國歷史具有劃時代的作用，甚至不亞于三中全會的意義，因為它開啟了中國現代企業的歷史。

　　93年也頒布了《公司法》，98年頒布了《合同法》。也有西方學者說中國所有法律文件里面，有兩個最偉大的文件就是《公司法》和《合同法》。

　　創業和企業家的第三個階段，就是上世紀末和本世紀初所謂西方的網絡科技革命。網絡科技革命帶給中國的就是一批海歸派。我有一句話，頭頂著哈佛、耶魯的名牌大學的帽子，手里拿著創業的商業模式合同書，懷里揣著風險基金。他們只知道雅虎，eBay，這樣一種嶄新的創新模式。那時候是一種新的浪潮，真正是網絡英雄的時候，過去的歷史都是會過去的。所以他們那時候是英姿勃發，所以我那時候是體會很深，能感覺到社會進步了

　　當然，我認為中國加入WTO之后，可以稱為“后WTO時期”。

　　很有意思的是，我們從這樣一種歷史的演進過程來看企業家的變遷。實際上里面有一條非常深刻的制度創新的邏輯，就是企業家價值和企業家財富。所以，我們經常講第一桶金的來源，經常爭論原罪和所謂的陽光財富。這實際上體現了三個不同時期的社會環境和法律制度。同時，這三個階段的三個企業家階層，又演繹了中國企業家創富和企業家價值的認定制度的演進和創新。實際上，這是現代企業制度在中國慢慢的孕育、發展、形成和完善的過程。

　　第一代企業家產權不清，那時候是搞承包制。第二階段，企業的產權已經逐漸清晰了。像我是92年下海的，看了這兩個文件以后，覺得機會來了，拿著這兩個文件，按照這兩個文件起草創始合同，公司章程。所以，90年代的時候企業家的價值和企業家財富的積累沒有被認可。到了第三個階段，又有了《公司法》和《合同法》，同時他們帶回來了最偉大的制度概念和制度創新的概念，就是企業家創始價值制度的創新，這個制度創新實際上有很強的法律基礎，就是把商業思想，商業模型計劃書，甚至把技術和主意，以及團隊進行價值化。這種價值化方式就是溢價的方式。所謂溢價的方式，就是找一個風險基金或拍賣公司，我有這個想法賣給你，我可以作價40%。然后，剩下的60%的股份，用一塊美金來定價，用這樣一種溢價的方式就徹底解決了企業家價值的認定。

　　到這個時期，就徹底完成了所謂的陽光財富。我認為在中國歷史上這兩次偉大的制度創新，到現在后WTO時代，所有的創業者，再不用擔憂所謂原罪的問題。所以，我認為從此中國在制度上完全解決了企業家的價值的認同，完全解決了企業家價值積累的制度問題。