首屆中國管理大會暨杰出管理成就獎評選

　　為慶祝中國管理科學學會成立25周年，同時為了表彰25年來在管理科學研究、傳播、推廣、服務以及管理實踐等領域作出杰出貢獻的人士，學習和推廣他們的先進事跡與優秀成果，推動我國管理科學研究與實踐進一步的發展，中國管理科學學會決定聯合國際管理學會、 國際職業經理人協會共同舉辦首屆中國管理大會，并開展“杰出管理成就獎”評選活動。評選工作已經全面展開，由各界專家組成的提名委員會負責候選人提名，各類杰出機構和個人也可以自薦和推薦候選人。大會暨頒獎典禮將于2005年12月17、18日在北京隆重舉行。

　　首屆中國管理大會協辦單位包括國家自然科學基金會管理科學部，北京大學產業與文化研究所，中國行政管理學會，蒙代爾國際企業家大學，香港大公報，第一財經日報，慧聰網。近百家國內外媒體參與報道，其中主要支持媒體有：經濟日報，中華工商時報，中國經營報 經濟觀察報，商務周刊，中國青年報，

　　本次大會的會議主題為：自主創新，以人為本。大會將以主題演講和圓桌論壇等形式對如下議題進行探討：競爭篇(創新與超競爭優勢戰略，產業競爭生態分析與預測，知識產權與品牌制勝，企業流程再造與管理創新，成功的競爭決策)，國際篇(國際管理經驗與中國本土實踐，全球化進程與決戰本土，國際管理發展趨勢與“中國式”管理，人才的國際化與本地化，民族文化與管理國際化)，人本篇(安全環保與企業可持續發展，員工關懷與人力資源發展，高速成長與人力資源挑戰，人力需求與高素質人才培育，利潤追求與人性尊重)，誠信篇(經營倫理與企業文化，企業公民角色與企業家責任，道德底線與經營戰略，信用體系與誠信形象維護，信任毀滅與經營危機)。

　　大會將邀請相關政府部門領導，著名學者，知名企業家和各界管理人士作為嘉賓出席。主要邀請嘉賓如下：

　　許嘉璐 全國人大常委會副委員長

　　徐冠華 國家科技部部長

　　萬學遠 國家人事部副部長，國家外國專家局局長，黨組書記

　　袁貴仁 教育部副部長，北京師范大學教授，價值與文化研究中心主任

　　王顯政 國家安全生產監督管理總局副局長

　　方 新 中科院黨組副書記，全國人大常委

　　Beau Boulter 國際管理學會會長，美國前國會議員，哈佛大學肯尼迪學院客座教授

　　Terry Morris 國際職業經理人協會副會長，微軟戰略顧問

　　竹山正憲 日本現代經營研究所所長，日本經營規劃師審查委員會委員長

　　曹玉書 發改委副秘書長

　　范恒山 發改委改革司司長

　　孔徑源 發改委就業分配司司長

　　王忠明 國資委研究中心主任

　　潘承烈 中國企業聯合會、中國企業家協會副理事長

　　劉源張 中國工程院院士

　　李 承 財政部預算司副司長

　　賴小民

　　熊 夢 國資委國有重點大型企業監事會副主任

　　陳錦華 中國企業家協會會長

　　舒惠國 原國家人事部常務副部長，江西省委書記

　　張鏡源　原國務院副秘書長，國家行政學院副院長

　　陳曉田 國家自然科學基金會管理科學部常務副主任

　　陳定國 淡江大學商學院院長，泰國正大集團前執行副總裁

　　劉燦梁 國際管理學會副會長，淡江大學教授，弗吉尼亞大學管理心理學博士

　　楊錦洲 國際管理學會副會長，中原大學教授，臺灣交通大學管理科學博士

　　高小平 中國行政管理學會副會長兼秘書長

　　戴世巖　新加坡現代企業管理協會副會長，新加坡國立大學管理博士

　　康紹邦 中共中央黨校國際戰略研究所常務副所長，教授、博導

　　常修澤 國家發展和改革委員會宏觀經濟研究院教授、博導

　　郭梓林 北京大學產業與文化研究所常務副所長，科瑞集團董事，副總裁，

　　羅 文

　　李兆熙 國務院發展研究中心企業研究所副所長、研究員

　　茅于軾 北京天則經濟研究所研究員

　　鄭 強 浙江大學教授，博導

　　雷禎孝 中國人才學創始人，著名人才與謀略大師

　　周星增 上海建橋集團董事長

　　朱希鐸 中關村科技軟件股份公司總裁

　　杜越新 中國聯合生物技術有限公司董事長

　　曹遠征 中銀國際控股有限公司首席經濟學家

　　巴曙松 國務院發展研究中心金融研究所副所長

　　熊召政 著名作家，第六屆茅盾文學獎獲得者，長篇歷史小說《張居正》作者

　　(增加中，以實際到會者為準)

　　杰出管理成就獎介紹：

　　宗旨與目的：總結歷史、展望未來、發掘楷模、引領方向

　　評審會員會

　　主席

　　蔣冠莊 中國管理科學學會會長，原國家人事部副部長，全國博士后管理中心主任

　　副主席

　　楊錦洲 國際管理學會副會長

　　Terry Morris 國際職業經理人協會副會長

　　委員(略)

　　獎項設置：

　　本次杰出管理成就獎針對杰出個人設置功勛獎和精英獎，針對杰出管理服務產品/項目和機構設置卓越獎和最佳獎

　　特設 “中國管理25年卓越成就獎”，頒發給常青樹式的產業領袖和對中國管理科學發展作出卓越貢獻的泰斗級管理專家。該獎不接受自我推薦。

　　評選對象：

　　評選對象分專業組和實踐組兩大部分。

　　專業組面向從事管理研究，服務和傳播方面的專業機構和專業人員，其專業活動包括管理學術研究、管理咨詢、管理技術開發、管理軟件開發與設計、管理教育與培訓、管理知識及信息傳播等工作，如管理類研究機構，管理類大專院校，管理專業團體，管理咨詢機構，管理培訓機構，管理類報刊雜志，管理網站，管理書籍出版機構和策劃機構，軟件公司，管理學者，咨詢師，培訓師，軟件工程師，電子商務師，培訓經理，翻譯，新聞出版工作者等。可以是任何國家和地區的人士，只要為中國大陸機構提供過杰出的服務項目。

　　專業組除綜合管理外，還涉及如下十大重點管理領域：

　　領導與管理 戰略管理 組織與文化 營銷與銷售 運營管理

　　財務管理 商業溝通 信息管理 人力資源管理 技術管理

　　實踐組面向中國大陸地區地方省級以下基層政府機構，企業，行業協會／商會，學術團體，慈善機構，醫院，大專院校，中小學等各類機構的高級管理者。

　　實踐組涉及的七大經濟類型包括：國有(包括國有控股)經濟，私有經濟，外商投資經濟，港澳臺投資經濟，上市公司，鄉鎮企業，民營科技。

　　實踐組涉及的25個重點行業包括：食品飲料煙草業；生物制藥與化妝品業；衛生和保健業；紡織服裝鞋帽業；家具和木材加工業；文化體育和娛樂業；教育培訓業；房地產業；建筑業；建材業；酒店餐飲旅游業；采礦及冶煉加工業；交通運輸設備業；電子設備制造業；咨詢和廣告業；金融業；商貿業；交通運輸和物流業；軟件業；電力與能源業；電信與信息服務業；新聞媒體和出版業；印刷和包裝業；進出口和國際經濟技術合作業；農林牧漁業。

　　評選標準

　　根據專家意見和中國國情，評審委員會確定候選人必須具有高度的社會責任感，并符合如下標準之一。

　　個人：

　　• 在某個管理學科領域和方向有獨到的研究和建樹；

　　• 創建了切實有效的經營管理模式；

　　• 在管理理論應用方面取得突出成績；

　　• 教育與培訓效果突出，得到學員及學生的高度評價；

　　• 為企業和其他機構提供了效果突出的咨詢服務；

　　• 在創建和管理所在杰出機構進程中建立功勛；

　　• 主導開發了在國內市場廣受歡迎的管理軟件產品或服務項目；

　　• 具有杰出的職業操守和專業能力，在所管理的領域，取得突出成就；

　　• 在引進和傳播管理知識方面取得公認的成就；

　　產品/項目

　　• 研發的管理軟件在國內市場占有率位居前列；

　　• 提升了國內企業管理現代化水平；

　　• 所提供的軟件產品或服務得到用戶的廣泛好評。

　　機構

　　• 通過有效的管理取得突出的績效；

　　• 在某管理領域有獨到的成功經驗。

　　評選流程

　　• 報名方式： ①行業推薦 ②機構推薦 ③自我推薦 ④提名委員提名

　　• 評選方式： ①知名度和美譽度分析；②相關統計；③網絡公示和投票；④評審專家終審。

　　• 贊助商不可干涉評選流程。

　　• 評委的決定是最終的，不受其他因素的影響。

　　• 所有被提名人將獲邀參加頒獎典禮和首屆中國管理大會。

　　評選揭曉

　　評選揭曉與頒獎儀式將在首屆中國管理大會上隆重舉行。屆時國家領導人、有關部委領導、一流企業家與著名經濟學家將出席盛典并為獲獎者頒獎。同時，國內外近百家媒體將參與發布和報道。

　　聯系方式：

　　首屆中國管理大會暨杰出管理成就獎評選組委會秘書處

　　電話/傳真：010-62118161 / 62118162 / 62118163 / 13126650641

　　地址：北京海淀區大柳樹富海中心4號樓2007室(大會組委會)郵編：100081