遼寧省個體養老險繳費比例統一

http://whmsebhyy.com 2006年02月20日 15:30 華商網-華商晨報

　　遼寧省省繳費基數調整為當地上年度在崗職工平均工資　比例為20%

　　晨報訊 (記者肖鳴鏑) 遼寧省個體從業人員退休后的生活，將更有保障。

　　記者日前從遼寧省勞動和社會保障廳獲悉，根據國務院《關于完善企業職工基本養老保險制度的決定》，我省城鎮個體工商戶和靈活就業人員養老保險繳費基數，調整為當地上

<SCRIPT LANGUAGE="JavaScript1.1" SRC="http://205.adsina.allyes.com/main/adfshow?user=AFP6_for_SINA|finance|financePIP&db=sina&local=yes&js=on"></SCRIPT> <NOSCRIPT><A ><IMG SRC="http://205.adsina.allyes.com/main/adfshow?user=AFP6_for_SINA|finance|financePIP&db=sina" WIDTH=360 HEIGHT=300 BORDER=0></a></NOSCRIPT>

年度在崗職工平均工資，繳費比例為20%，其中8%記入個人賬戶，退休后享受企業職工養老保險待遇。

　　執行國家統一標準體現公平

　　目前城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本

養老保險的繳費基數，一般為職工平均工資的60%到300%，繳費比例也從16%到21%不等。一些地區費率較高，很多人交不起；也有一些地區費率較低，造成這些人未來退休后的待遇水平過低，難以保障基本生活。

　　遼寧省勞動和社會保障廳有關負責人指出，實行國家統一的參保繳費和待遇享受政策，更能體現社會公平，為城鎮個體工商戶和靈活就業人員提供長遠和穩定保障。同時也有利于個體從業人員養老保險關系的轉移接續，為他們跨地區流動創造條件。

　　新政策不會增加困難群體負擔

　　調整后繳費比例將提高2個百分點，這對于部分低收入群體如“4050”等下崗失業人員會不會產生壓力呢？

　　有關負責人表示，對于下崗失業人員將提供特殊的優惠政策：持《再就業優惠證》的“4050”人員，靈活就業后參加

社會保險的，可得到一定數額的社會保險補貼。

　　對于其他個體從業人員來說，盡管繳費比例上調了，繳費數額也有所增加，但隨著社會生活水平的提高，

養老金數額也會隨之增長，退休后得到的保障也會更加完善。目前我省已展開相關調查，近期有望針對我省的實際情況制定出具體的實施細則。

　　多工作多繳費　多得養老金

　　晨報訊 (記者肖鳴鏑) 按照現行養老金的計發辦法，繳費滿15年以上的，基礎養老金按當地職工上一年度平均月工資的20%計發，個人賬戶養老金按賬戶儲存額的1/120計發。

　　但這種辦法導致繳費15年以上的參保人員不論繳費多少、繳費時間延長多少，基礎養老金都一樣。目前我國退休人員退休后平均要生活22年以上，按現行辦法,個人賬戶儲存額領取10年后就沒有錢了。根據國家要求，我省將繳費年限長短和繳費數額多少與退休待遇水平直接掛鉤，按新的計發辦法，參保人員每多繳一年增發一個百分點，上不封頂，將形成“多工作、多繳費、多得養老金”的新機制。新舊養老金計發辦法對比如下表：

新舊養老金計發辦法華商晨報圖片 點擊此處查看全部財經新聞圖片

【發表評論】

愛問(iAsk.com)

【評論】【談股論金】【收藏此頁】【股票時時看】【大中小】【多種方式看新聞】【打印】【關閉】