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進入整改提高階段以來，航信集團總部全體黨員按照集團實施方案部署，參照《關于制定個人整改措施的基本要求》，以個人黨性分析材料為基礎，“三對照，一結合”——對照《黨章》、新時期保持共產黨員先進性的基本要求和集團公司總部保持共產黨員先進性具體要求，結合黨支部的評議意見，認真制定個人整改措施。整體上看，整改措施具有以下三個特點：
著重把握突出問題，有針對性。個人整改措施注重聯系自身的思想和工作實際，結合崗位要求和擔負責任，普遍圍繞集團總部黨員在思想、工作、作風三個方面存在的突出問題明確整改方向。有的黨員提出，思想上要提高執政意識、提升理論素養，工作中要立足本職崗位實現自覺創新，作風上要加強調查研究增進溝通交流。有的黨員提出，加強學習，在學習深度和理論聯系實際上下功夫；加強統籌，在把握重點和提高工作效率上下功夫；加強溝通，在博采眾長和溝通方式方法上下功夫。
聯系實際務求實效，有操作性。個人整改措施大都具體、實在，普遍針對查找出來的突出問題制定了整改時間、內容、辦法和具體措施。有的黨員提出，采取“三個有”的措施，強化政治理論學習的主動性和系統性。有一個具體計劃——明確近中期的學習書目，有一個固定時間——每天一小時、每星期五天，有一個專用筆記本——標注學習時間、記錄學習要點、撰寫學習體會。運用“三個再”的方法，克服工作中的畏難情緒。再試一試——強調更加堅定的意志品質，再想一想——強調更加全面的知識和能力，再問一下——強調更加嚴謹和謙虛的工作作風。采取“三個多”的做法，克服工作中的急躁情緒。多一點傾聽——注重溝通方式的改進，多一點理解——注重集體意識和大局觀念的樹立，多一點時間——注重對奉獻精神的實際體現。
區分層次體現個性，易于監督。個人整改措施體現了不同層次黨員的整改要求。中層干部注重從加強理論學習、團結協作、結合自身職責改進思想方法和工作方法，支部負責人注重制定加強黨員學習培訓、擴大黨內民主、嚴格黨內組織生活的措施。一般黨員注重結合立足本職、愛崗敬業方面的內容談思想認識和具體工作。有的黨員在個人整改措施中不僅明確近期和中長期學習的具體書目，還對自己提出作讀書筆記的要求；不僅明確深入基層調研研究的周期，還提出形成調研記錄的要求。有的黨員結合自身的工作情況，提出今后制定工作計劃要分別層次，細化到年、月、周、日，并使用專門的計劃本。有的黨支部書記、支委、中層干部、黨小組長的整改措施還列出了時間計劃表，既有近期整改措施，又有中長期整改計劃。這些措施都可以成為黨組織和其他黨員群眾進行監督的依據。
集團公司總部黨員將制定和落實整改措施作為再學習、再提高的過程，通過制定整改措施，進一步提高了對先進性教育活動重要性的認識，為黨委制定整改方案提供了值得吸納的素材。
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