(2005年9月27日)
國資委主任、黨委書記李榮融
今天，到補連塔煤礦來，看了井下綜采工作面及地面的情況，剛才又聽了神東煤炭分公司的工作匯報，感到非常高興。中央企業要培育國際競爭力，要發揮控制力、影響力和帶動力，神華集團起到了帶動和示范作用，體現了中央企業排頭兵的作用，也體現了國資委和國資委黨委的一個重要思想，就是“中央企業應該成為各行各業的模范，應該成為社會上誠信的標兵，要為國家爭得榮譽”。
國資委肩負著履行國家出資人職責和確保國有資產保值增值的重大責任。黨的十六大提出
了全面建設小康社會的宏偉目標，實現這一宏偉目標，很重要的一條措施就是改革國有資產管理體制，推動國有企業改革進入新階段，進一步發揮國有企業的活力和潛力。國有企業的改革發展，對于國民經濟的持續快速發展，對于實現全面建設小康社會的宏偉目標，都具有十分重要的作用。從1998年到現在，國有和國有控股企業總數減少了10萬戶，但資產質量、繳稅能力和盈利能力大大提高，實現利潤增長了34.2倍。2004年，169戶中央企業繳稅額比2003年凈增1100億元，實現利潤4880億元。國資委成立時，中央企業資產總額7萬億元，到去年底達到9.2萬億元，凈資產回報率提高了3.5個百分點。國家把國有企業的改革發展作為全面建設小康社會的重要措施，是由國有企業在國民經濟中的地位和作用決定的。
從中央企業的實際出發，要把提高中央企業的控制力、影響力和帶動力作為檢驗先進性教育活動成效的重要標準之一。實事求是地說，中央企業在煤炭行業所占的比重還比較低，影響力還不夠，去年煤炭價格飛漲，我們控制不了，影響也不大。我們只能要求中央企業必須以誠信為本，嚴格按照合同供貨。神華集團、中煤集團在這方面一直做得不錯，但對小煤礦國家就調控不了。如果中央企業煤炭產量占到全行業的40%—50%，最好能夠達到60%，宏觀調控就會很好實現，就可以更好地保障整個國民經濟的健康穩定發展。中央企業要加快做強做大，充分發揮對國民經濟的控制力、影響力和帶動力，為國家的穩定和持續發展做貢獻，為全面建設小康社會做貢獻。
先進性教育活動的主線是實踐“三個代表”重要思想，核心是提高黨的執政能力。前蘇聯和東歐地區共產黨喪失執政地位，對我們的教訓和啟示是很深刻的。如果中國共產黨不能夠體現“三個代表”，也會脫離群眾，失去民心，執政地位也有失去的危險。“三個代表”重要思想賦予黨的先進性以鮮明的時代內涵，揭示了黨的先進性的本質特征，為黨的先進性建設指明了方向，提供了科學依據。牢牢抓住學習實踐“三個代表”重要思想這條主線，是確保先進性教育活動取得實效的根本要求。在先進性教育活動各個階段、各個環節，都要把學習實踐“三個代表”重要思想貫穿活動的始終。要堅持群眾觀念，不斷提高新形勢下做好群眾工作的能力和水平。黨的凝聚力是通過基層黨組織和每一位黨員來體現的，先進性教育活動最后要測評“滿意度”，就是看群眾的滿意程度，就是體現黨對群眾的凝聚力。
我們要把中央企業的先進性教育作為一項基礎工作來抓。企業發展要靠統一思想，靠增強凝聚力。我們要牢牢抓住先進性教育活動這個機遇，充分發揮黨組織的政治核心作用、戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，把各項工作落實好。整改提高階段是在前兩個階段工作的基礎上，集中時間、集中精力解決問題，抓落實、見實效的階段。要充分認識做好這一階段工作的重要性，以飽滿的政治熱情，良好的精神狀態，求真務實的作風，針對查找出的突出問題，扎實搞好整改，確保先進性教育活動取得實效，真正成為群眾滿意工程。要通過認認真真整改，證明我們共產黨說話算數，提出來的一定做到。要認識到，提高黨的執政能力是要通過每一個黨員、每一個基層黨組織共同努力來實現的。
搞好先進性教育活動，對于企業來說，最后的落腳點就是一條，那就是要提高核心競爭力。要“高標準看問題、嚴要求找差距”，引導廣大黨員與同行業世界500強競爭對手“對標”，在“對標”中找準差距，堅持創新，堅定地走有自己特色的道路，同時擴大影響力，發揮帶動作用。如果企業領導認識不到自己差距，企業就會走下坡路。神東分公司無論是技術、管理還是職工隊伍都很強。存在的困難，需要創新思路，積極尋求解決辦法。要關心愛護礦工，想辦法解決職工找對象難、子女就業難等問題，留住人才，吸引人才，保持和提高核心競爭力，始終做中央企業的排頭兵，為全面建設小康社會做出更大貢獻。
國慶節快到了，我代表國資委和國資委黨委，向你們并通過你們向神東全體職工和家屬表示慰問，并致以節日的問候。（工作簡報第224期）
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