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中國航油集團公司黨委充分認識分析評議階段的重要性，扎實、有序、規(guī)范推進分析評議5個環(huán)節(jié)的工作。分析評議階段組織嚴密、領導帶頭、扎實深入，總體上達到了國資委關于“回頭看”的基本要求，取得了較好的效果，為整改提高階段打下了良好的基礎。
在一個多月的工作中，按照共產黨員保持先進性的基本要求，緊緊圍繞找準突出問題，深刻分析原因，認真開展分析評議工作，機關9個支部，113名黨員，100%開展了談心活動
，100%撰寫了黨性分析材料，100%參加了專題組織生活會和民主生活會，提出評議、反饋意見達到100%。
分析評議階段各項工作取得了明顯成效。一是廣大黨員思想上受到了切實的教育。一些年輕黨員深有感觸地說，這次先進性教育活動是我入黨以來第一次經歷這樣嚴肅認真的黨內生活，深受教育，進一步提高了黨性修養(yǎng)，增強了黨員意識和先進性意識。在教育中，一些職工群眾進一步加深了對黨的認識和理解，增進了對黨的感情，有3名職工向黨組織提出了入黨申請。5位入黨積極分子，主動撰寫了思想匯報，向黨組織匯報思想和學習體會。
二是加強了溝通，增進了團結。不少同志表示，通過參加教育活動，問題談清了，誤會消除了，隔閡消失了，互動加強了，關系更加密切了。還有黨員說，談心活動是加強人與人之間溝通和交流、建立和諧工作環(huán)境的積極措施，這樣的活動應該制度化，要繼續(xù)堅持下去。三是進一步明確了今后的努力方向。按照新時期保持共產黨員先進性的具體要求，通過黨性分析階段的各項工作，黨支部和黨員找出了自身存在的突出問題，找出了機關領導作風、工作作風方面的突出問題，找出了影響集團公司改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題，找出了涉及群眾切身利益方面的問題以及機關存在的其他方面的問題。在找準問題的基礎上，深刻分析了產生問題的原因，進一步明確了今后的努力方向。四是工作作風進一步改進。針對基層單位提出的改進工作作風方面的意見，機關廣大黨員認真反思自身存在的差距和不足，自覺遵循先進性的要求，強化宗旨意識，增強服務意識，努力提高服務質量，做到想問題、辦事情、安排和部署工作時堅持多征求基層意見，不給基層添麻煩，工作效率和服務質量有了較大改進。
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