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 圖為：參會領導澆灌和諧之泉(駱磊 攝)
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新浪財經訊 9月24日，海淀2005統籌區域發展高層聯席會議在稻香湖景酒店拉開帷幕。來自海淀區域內的黨政軍機關、科研院所、高等院校、醫療衛生、新聞媒體、旅游飯店、文化文藝和企業單位等系統的118個倡導單位136位高層領導云集于此，共商海淀區資源統籌發展大計。據悉，建立這樣的區域性聯席制度在北京市各區縣尚屬首次。市領導參加會議。
近年來，海淀的國民經濟健康、快速、持續發展，連續保持20%以上的增長速度。海淀
區積聚了豐厚的各類資源，科研院所、高等院校、國內外公司企業的密集程度國內外罕見。為“充分發揮區域優勢、共同構建和諧海淀”，從去年3月份開始，海淀區要求所屬各部、委、辦、區機關等100多各單位，歷時九個月開展對區域資源的黨政機關、教育文化系統、公司企業等的數量、規模形成進行廣泛深入地調整統計和分析，摸清了家底，為信息資源共享、服務首都打下了堅實的基礎。
通過調查了解到，海淀擁有以北京大學、清華大學等為代表的高等學府共計80所，轄區內有各類專業技術人才近40萬人，每年畢業的大學生近20萬人；區域內有213家科研院所，其中中科院的研究所27個，占北京地區的65.9%；約占全國的27.8；在海淀工作生活的兩院院士多達418名，占北京地區的60%；占全國的3/1；跨國公司的研發機構有40家，占全市的80%；外埠大企業的研發機構有69家，占北京地區的61%。轄區內有國家重點實驗室39所，占北京市總量的80%，占全國的1/4……
在“摸清家底”的基礎上，為充分發揮這些資源的優勢，海淀區率先發起建立統籌區域發展高層聯席制度。今后每年由一個單位牽頭，100多家倡導單位參加，研究、解決區域經濟、社會、文化以及涉及到廣大群眾切身利益的問題，為駐區老百姓多辦實事、辦好事，實現全區“共存、共責、共建、共贏”的局面。
在昨天(9月24日)的聯席會上，駐區部隊代表表示，要積極投身于共建和諧海淀的實踐中去，權力配合地方政府廣泛開展全民國防教育活動，為建設美好家園作出應有的貢獻。在收購IBM無全球PC業務后一舉成為世界第三大PC生產廠商的聯想控股集團，二十多年來省長、生長、發展于海淀，對海淀區懷有著深厚的感情。集團總裁柳傳志代表中關村高新技術企業在會上表示，要在積極為國家提供稅收和就業機會的同時，以市場為紐帶，拓寬溝通渠道，推進全面協調，為促進區域和諧發展提供有力支撐。北京大學黨委書記閔維方表示，按照國外發達國家的“三螺旋理論”，大學、企業、政府三者動態的、相互滲透的交互作用，形成了三力交叉、螺旋扭結的網絡關系，成為推動知識經濟發展的主要動力和結構。
會上，海淀區人民政府周良洛區長與解放軍總醫院秦銀河院長共同簽訂軍民共建合作協議書。主要內容有：海淀區屬醫院將能享受到解放軍總醫院高水準的醫學及科技知識講座；接受總醫院定期派遣專家的講學；每年有10名無償接受總醫院培養的進修名額；提高和改善基層醫院的診治水平和醫療條件。海淀區在軍轉干部安置、家屬隨軍再就業和子女基礎教育方面，將予以總醫院優先支持等。
這只是一個開端，今后海淀區600多家“大院大所”將“打開墻門”，院內的公共設施，如禮堂、圖書館、餐廳、游泳館等對附近居民開放。
作為提出建立區域高層聯席制度的海淀區，區委書記譚維克表示，要樹立“大海淀、大服務、大統籌、大發展”的理念，將各部門、各為的發展納入區域整體發展的大局，調動一切積極因素，充分激發全社會的創造活力，讓海淀的每一片土地都充滿創業的激情，讓每一個區域單位都能發揮獨特的優勢，讓每一位社會成員都能分享改革發展的成果。
·中共中央政治局委員北京市委書記劉淇發言
·良洛區長與秦銀河院長交換合作協議文本
·《統籌區域發展、共建和諧海淀宣言》全文
·聯想控股有限公司總裁柳傳志演講
·中國人民解放軍軍事科學學院副政委馮永生演講
·北京市海淀區區委書記譚維演講
·新浪CEO兼總裁董事汪延在會議現場
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