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作為中央企業第二批保持共產黨員先進性教育活動單位，中國葛洲壩集團公司及所屬各單位精心制訂先進性教育實施方案，并結合基層企業黨員的特點開展保持黨員先進性教育主題實踐活動，做到有聲有色、有形有效。
8月中下旬，中國葛洲壩集團公司保持共產黨員先進性教育活動辦公室會同各級工會，以“不讓一名職工子女因家庭生活困難而輟學”為口號，開展了“金秋助學”活動。此次助
學資金采取行政撥一點、工會出一點、黨員捐一點的方式對困難職工子女進行資助。目前廣大黨員群眾都在積極響應號召進行募捐。“金秋助學”活動進一步增強了黨員意識，密切了黨群關系。
中國葛洲壩集團離退休人員管理處為把離退休職工黨員吸引到先進性教育活動中來，通過舉辦先進性教育知識競賽、“紅色經典社區行”、革命經典歌曲演唱會和出版《為霞尚滿天》人物選編等活動方式，寓教于樂、送教上門。考慮到部分老同志體弱多病、行走不便的實際，集團公司基層100多個離退休黨支部均送教、送書到老同志家里或病房，受到了老同志們的普遍歡迎。
中國葛洲壩集團機電建設有限公司將每位共產黨員的入黨日期定為其“政治生日”，建立起了“黨員政治生日”活動手冊，在黨員先進性教育活動中開展“黨員過政治生日”活動。對過“政治生日”的黨員，黨支部帶領其重溫入黨誓詞，并贈送一張賀卡和一本有意義的書籍，黨員則如實向黨組織匯報一年來的學習、思想、工作、生活等方面的情況。使黨員在工作和生活中切實感受到黨組織的溫暖，增強克服困難的勇氣和信心。
中國葛洲壩集團第四工程有限公司在黨員干部中開展了“五對照、五明白”活動，即：對照先進性教育活動的總體部署，明白自身在教育活動中的目標任務；對照“三個代表”要求，明白在代表先進生產力、先進文化和群眾根本利益上自己所擔負的歷史責任；對照黨章規定，明白黨員的權利、義務和標準；對照黨員中的先進典型，明白自身在保持共產黨員先進性上存在的差距；對照警示教育中的反面教材，明白自身必須時刻加強黨性修養，拒腐防變，有效推進了先進性教育活動的全面開展。
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