7月26日，中國有色集團黨委書記、先進性領導小組組長鄒喬同志向總部全體黨員講了一堂題為《弘揚“資源報國”精神，充分發揚共產黨員的先鋒模范作用》的黨課。國資委企業第十七督導組副組長徐明飛、集團公司領導班子成員參加了黨課。
鄒喬同志指出，“保持先進性”歷來是黨建理論中的一個帶根本性的重大課題，當前，共產黨員先進性集中體現為“三個代表”，即要始終代表中國先進生產力的發展要求，始終代表中國先進文化的發展要求，始終代表中國最廣大人民的根本利益。
他表示，作為中國有色金屬行業“走出去”的排頭兵，中國有色集團的功勞簿上寫滿了共產黨員的名字；集團公司的廣大共產黨員，始終以推動生產力的發展為己任，以“為國民經濟建設提供有力的資源保障和經濟安全”為己任，以崇高的理想、優秀的品質、高強的能力、模范的行為，始終走在群眾的最前面。
在黨課中，鄒喬同志歸納并提煉了新時期中國有色集團共產黨員先進性的具體要求，即“五+四”模式——集團公司普通黨員要努力在“覺悟高，能力強，業績優，服務好，作風正”五個方面成為模范；集團公司各級黨員領導干部除了這五個方面外，還應在“堅定，勤勉，團結，清廉”四個方面積極發揮表率作用。對“五+四”的具體內涵，鄒喬同志進行了深刻闡述。
對如何實現“五+四”模式的先進性，鄒喬同志提出了五點要求：領導干部帶頭、黨員自覺加強黨性修養、強化黨支部建設、突出制度建設、抓好作風建設。鄒喬同志并表示，他作為集團公司黨委書記，作為一名有多年黨齡的老黨員，將認真和同志們一起自覺地進行黨性鍛煉，按照“五+四”的要求，“實踐先進性、體現先進性、保持先進性”，切實發揮黨員的先鋒模范作用。
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