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新浪財經訊 獲悉張恩照辭去中國建設銀行股份有限公司董事和董事長職務后，國資委研究中心宏觀戰略部部長趙曉感慨“這是一次不尋常的人事變動。”
趙曉稱不了解事件的具體情況，但考慮到建行上市的緊鑼密鼓，此時換主帥，屬不尋常的人事變動，可以推測張恩照有很大的可能是出了問題。
趙曉稱此事并不偶然，近來國企高管落馬不斷，在很大程度上反應出國有企業治理結構的弊端。
趙認為目前各國銀行都比較重視巴塞爾協議，但巴塞爾協議僅強調銀行的市場性風險、流動性風險、操作性風險等銀行業本身的風險，卻忽視了政策、法律以及公司的治理結構風險。
趙曉認為公司的治理結構風險是目前國有企業普遍存在的問題，包括董事會的結構、制衡結構、內部人監管等等。趙曉認為對國企高管缺乏有效的監管加上激勵機制的不完善很容易滋生腐敗。
趙曉建議在國企改制中引進戰略投資者，完善治理結構，建立內部審計和外部監管機制等多頭并舉，以解決體制痼疾。
趙曉認為建行股改的大方向是正確的，其中強調公司治理結構尤為重要。但張恩照的辭職會對建行上市造成何種影響目前并不能確定。(文/可會明)
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