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波音內憂外患(2)

http://www.sina.com.cn  2008年11月11日 23:44  21世紀經濟報道

  這樣結果波音當然不愿意看到。然而,波音787型Dreamliner飛機的試飛被再次推遲卻令市場很難對其投信任票。11月4日,波音宣布,將再一次推遲787型飛機的試飛時間,不過,787型飛機項目已經取得進展,飛機的幾個主要系統測試都已經順利完成。

  記者從波音了解到,到10月底,787型飛機項目已經拿到了來自58個客戶的895架飛機訂單。其中,波音中國區人士告訴記者,中國有5家航空公司下了60架的訂單。

  波音表示,787型飛機今年已經不可能進行首次試飛,但根據波音此前的計劃,這款節能型飛機將會在今年之內完成所有測試。據了解,787型飛機是波音十多年來的第一個大型新項目,由于生產的原因,波音已經把787飛機的亮相推遲了數次。

  在787型飛機再度延遲交付的消息宣布后,波音新聞發言人Yvonne Leach拒絕就787型飛機的試飛延遲向記者做出回應,而且,對于787型飛機到底會在何時試飛,波音也是三緘其口。

  Aboulafia表示,一再延遲的消息將會給波音造成不小的困擾。根據現在的情況預計,這款新飛機可能要等到明年第三季度開始時才能交付。

  罷工之禍

  波音把飛機的延遲交付,包括787型飛機的試飛延誤,歸罪到剛剛結束的機械師大罷工身上。

  據了解,從9月6日開始,波音位于華盛頓、俄勒岡和堪薩斯的2.7萬名機械師舉行一場聲勢浩大的罷工。這是20年來IAM針對波音舉行的第四次罷工,也是自1995年以來最長的一次罷工。參與罷工的工人除了機械師,還包括油漆工人、電子技術師,以及其他的生產工人。

  經過多輪談判之后,11月2日, IAM就波音提出的新合同進行投票,74%的成員贊成通過,罷工正式結束。

  據波音新聞發言人Tim Healy向記者介紹,新合同為期四年,包括加薪、豐厚的養老金計劃,以及保證約5000個就業機會。在未來四年里,工人的工資將上漲15%,而養老金則將立即上漲16%。在罷工之前,波音向IAM提出的條件是在未來三年內工資上漲11%,而工會方面的要求則是13%。

  公開資料顯示,目前機械師平均每年收入為5.6萬美元,加班費為1.02萬美元每年。再加上各類福利,波音機械師每年的收入約為9.15萬美元。

  “這次的大罷工是波音勞工關系矛盾的集中爆發。”Aboulafia說,“歸根結底,就是工人想要保障就業機會的安全,而波音則在擔心經濟危機,不愿增加工人人數。”

  他認為,波音不愿增加人手有兩方面的考慮,第一,由于燃油漲價,多數航空公司都巨額虧損,這意味著不少訂單會蒸發掉;第二,波音現在不僅面臨著來自空客的競爭,還有來自加拿大、巴西和中國的競爭,要處于領先地位,波音必須改善其生產力。在這個時候盲目增加人手,只會加重負擔。

  然而,IAM方面則不這樣看。“現在波音積累的訂單夠做五六年,工人已經應付不過來。”11月3日,參與罷工的肯特·亞當斯(Kent Adams)在電話中告訴記者。

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