幾個月前，我在港大-復旦國際MBA項目高層管理班授課。我給學生的作業是，可以選擇一個上海老企業在國際競爭中的創業案例。如我所料，70位在知名跨國公司、大型國企擔任中高層職位的學生中，只有寥寥數位選擇做這項作業。他們中的很多人，雖然說著上海話，卻不曾聽到過真正的上海故事。

　　而那些給排著長隊等待的同胞發放“上海綠卡”的官員們，又有幾個能夠意識到這曾經是一座不要求簽證，對全世界都敞開胸懷的東方自由之都？

　　上海的故事，我親耳聽到的其實也并不多。我仿佛可以看到1930年代，從福州移民過來的曾祖父在虹口購置了房產，從蘇州移民過來的外婆正在勇敢地教同齡的外公騎自行車；1940年代后期，祖父帶著全家搬回了一度被日軍占用的房子，而半個世紀之后在加拿大教過我博士課程的一位猶太人教授此時正在弄堂里和其他孩子玩“官兵捉強盜”的游戲。

　　然后就是四五十年的空白。

　　接下來，我坐在嘉定一家工廠的辦公室里，聽我的兩個在美國念MBA時的同班同學——一位北京人，一位山東人——告訴我其中一位是怎樣在一家OfficeDepot(歐迪辦公)因為看到一塊不是MadeinChina的黑板而大驚小怪，結果雙雙從各自所在的美國大公司辭職，一起籌資到人生地不熟的上海來創業。現在他們的公司已經打破了幾家美國老牌家族企業的壟斷，正在每年成倍地增長……

　　講到這里，我已經差不多用完了我的素材。畢竟，我是個商學院教授。學生們指望我教會他們現實可用的本領，院長和同行們期望我在學術期刊上就外資在中國的溢出效應作出精確的估計。上海的故事，上海的精神，可能最好是由歷史學家、文化學者來講述。可是他們除了尋找上海從來并不真正存在的貴族們，又在做些什么？

　　上海又如何才能找回冒險家們失落的樂園？

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　　倆政治局委員探討馬云現象

　　2月20日，中共中央政治局委員、廣東省委書記汪洋帶領廣東省黨政代表團抵達杭州阿里巴巴公司總部。“我特地來看看，馬云到底是怎樣的一個人，阿里巴巴到底是一個什么樣的公司。”汪洋開門見山地對阿里巴巴創始人馬云說。

　　汪洋說，前些日子在上海考察時，中央政治局委員、上海市委書記俞正聲跟他特別提到了馬云，并感慨上海為什么留不住馬云，兩人隨后也就馬云的話題進行了探討。

　　在今年1月27日舉行的上海市政協十一屆一次會議上，俞正聲面對政協委員，就“上海為什么沒出馬云”進行了反思。他說，馬云給了他一個“刺激”：“馬云跟我說，阿里巴巴一開始是在上海，后來回到了杭州”，“我為失去這樣一個由小企業發展而成的巨型企業感到相當遺憾”。

　　“他當時的想法就是，‘為什么像馬云這樣的人，在我們這兒沒有成長？’這是俞正聲當時提出的問題。”汪洋說。

　　上海市政協常委鄭韶對這個問題的回答是：上海人有其人文“基因”上“奉令惟謹”、不愿冒險的歷史弱項。在上海成為計劃經濟尤其是工商業重鎮的年代，這種不善開拓而長于奉命管理的文化有了充分發揮的新空間，這種消極狀態的正面效應是為上海育成了中國一流的近代化管理人才和管理文化，代價是窒息了以破舊立新、敢為人先、冒險開拓、拼搏進取為要求的創新文化。

　　(據第一財經日報、上海證券報)

　　(作者為香港大學商學院副教授)