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云南板塊兩大煙廠紅河、紅塔重組之事日前進程受阻，原本定于8月底前開始重組的方案計劃至今仍未出臺。昨日，記者從云南中煙公司有關人士和紅河卷煙廠內部了解到，由于涉及雙方的復雜利益關系，重組小組至今還沒有拿出一份讓各方都滿意的方案，這令重組變得遙遙無期。
云南煙草業重組進程受阻
按原計劃，兩卷煙廠重組于8月底開始，紅塔、紅河將在八月底前合并掛牌。然而，在短時間內促成的合作并未真正結果。記者從紅河卷煙廠內部了解到，目前兩大煙廠仍處于洽談磋商階段，重組小組至今未拿出一份各方都滿意的重組方案。
不過有知情人士透露，由于此方案涉及很深的利益關系，如合并后的人事安排、合并后的企業命名，以及品牌取舍、渠道是否共享等方面的細節性問題，所以整個計劃的進程遲緩。另外，由于紅塔這幾年發展勢頭放慢，而紅河煙廠卻勢如破竹，內部員工的意見也一時難以統一。同時，此次重組是紅河重組紅塔，紅河一直發展單一的煙草產業，而紅塔則是涉及金融、保險等多元化產業，重組后的產業方向如何統一也難以協調。
人事安排仍不明朗
云南中煙公司有知情人稱，其實比表面利益更為復雜的是領導層的任命問題，目前重組方案舉棋不定，正是受到人事安排未定的影響。
據此前的公開消息，紅河、紅塔重組合并后將成立一個總公司，而紅塔集團和紅河卷煙總廠是兩個生產點。在人事安排方面，云南中煙公司從今年2月就開始調整，紅塔集團原總裁姚慶艷辭去總裁職務，調任云南中煙工業公司副總經理，總裁一職由董事長柳萬東兼任。按計劃，合并重組后，紅河卷煙總廠廠長邱健康出任新公司總裁一職。但來自紅河的內部消息稱，邱至今尚未就任。
記者從業界反饋來的消息得知，現任紅塔集團董事長柳萬東也有坐上新董事長之位的機會。紅塔在經歷一系列事件后，企業整體情況與以前已大不相同。更多業內人士認為，如果沒有很強的行政指令，雙方整合的過程還需要一段時間。
本報記者 楊彩芳 實習生 鐘可芬
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