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國際工會挑戰沃爾瑪 欲聯合其160萬員工施壓


http://whmsebhyy.com 2005年08月23日 07:58 東方早報

  早報專稿 它在全世界有一個綽號——“

怪獸”,它快速發展,成為零售企業的巨擘;它特立獨行,在全球范圍內拒絕組建工會——它就是沃爾瑪。

  日前,一個代表著900家工會組織的世界性工會聯盟對

零售業巨擘沃爾瑪發起了一場空前的“全球大戰”,旨在聯合全球160萬沃爾瑪員工的力量對沃爾瑪施壓。

  國際網絡工會(UNI)8月21日在美國芝加哥召開會議,正式對沃爾瑪下達了“戰書”,要求與沃爾瑪就工資等問題進行談判。該工會聯盟代表著全球超過140個國家的900個工會組織會員。國際網絡工會總干事菲利普-詹寧斯表示:“工會應與無國界的全球化世界相適應。”國際網絡工會將聯合各國工會來組織當地的沃爾瑪員工,讓他們享受相應的福利,以此阻止“沃爾瑪化”(Wal-marti-zation)現象在全球的蔓延。沃爾瑪全世界的連鎖店都采用相同的模式,即提高勞動生產率,壓低工資福利,禁止工會,所有商品價格都低于競爭對手。這種經營模式已經固化為“沃爾瑪化”這樣一個專有經濟名詞。

  此前,美國食品和商業工人聯合工會已經與沃爾瑪有多年“斗法”經驗,曾多次組織工人行動反對美國沃爾瑪。工會發言人吉姆說:“此次行動是為了增強國際工會聯盟的效應,這也是迎接全球經濟挑戰的惟一途徑。”對于沃爾瑪而言,工會無疑是一個為了福利和雇主討價還價的“不良組織”。為此,沃爾瑪總是想方設法避免該組織在其體內滋生。

  沃爾瑪建工會歷程

  一直以來,沃爾瑪對組建工會問題,在全球都保持著倔強的不合作態度。自2001年9月以來,沃爾瑪就因涉嫌從事反工會活動,如解雇有接近工會嫌疑的員工等行為受到美國“國家勞動力關系委員會”的28次投訴。2004年,加拿大容基耶爾市的沃爾瑪工人獲得“歷史性”的勝利,贏得對沃爾瑪的訴訟,并獲得建立沃爾瑪全球首個工會組織的權利。

  根據國際網絡工會的消息,沃爾瑪在德國、日本、巴西等國的連鎖店也已建立工會。

  沃爾瑪中國分公司在2004年11月23日發表聲明,原則上同意員工可組建工會。

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