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晚報訊 國慶臨近，幾大人才網(wǎng)站不約而同地發(fā)出酒店、旅游人才需求強(qiáng)勁的信息，預(yù)示酒店、餐飲、娛樂、休閑和旅游人才的迫切需求已經(jīng)開始凸顯，平均需求指數(shù)增長10個百分點。
Zhaopin.com的信息顯示，旅游酒店職業(yè)招聘比例由6、7兩月的0.66%、0.68%分別提升到8月份、9月初的0.86%，職位空缺數(shù)也由前兩月的1988個增加到了現(xiàn)在的2600個。中華英
才網(wǎng)統(tǒng)計顯示，近幾個月，酒店、餐飲服務(wù)行業(yè)的指數(shù)每個月都有所上升，體現(xiàn)出了強(qiáng)勁的增長態(tài)勢。
招聘的職位信息顯示，餐廳經(jīng)理和導(dǎo)游最“吃香”。目前酒店行業(yè)招聘的管理職位以餐飲類為主，如餐飲總監(jiān)助理、宴會及會議統(tǒng)籌副總監(jiān)、中餐廳經(jīng)理、大堂酒吧經(jīng)理等，也包括前臺等其它部門管理人員等。旅游人才招聘主要集中在導(dǎo)游、景點服務(wù)人員和培訓(xùn)主管等。
據(jù)人力資源專家分析，10年前，酒店管理還屬于高收入行業(yè)，曾吸引名校大學(xué)生爭相應(yīng)聘。但現(xiàn)在酒店的收入優(yōu)勢已經(jīng)不再，由于酒店工作強(qiáng)調(diào)實踐性，新人進(jìn)來后必須要從基層干起，工作強(qiáng)度大，不少人半途轉(zhuǎn)行，使酒店人才招聘越來越難。
今年“十一”旅游旺季，旅游酒店業(yè)人才再次受到了更多的關(guān)注。近來酒店旅游業(yè)陸續(xù)出現(xiàn)了個人婚禮咨詢、個人國外旅游咨詢顧問等新興高薪職位，這都是娛樂、休閑旅游行業(yè)人才新的就業(yè)職位以及創(chuàng)業(yè)機(jī)會。
有關(guān)人士指出，酒店旅游業(yè)因獨特的環(huán)境非常有利于人才成長，加上語言能力極強(qiáng)和國際化視野，對人才的職業(yè)發(fā)展極其有利。酒店行業(yè)人才轉(zhuǎn)做其他服務(wù)行業(yè)，也容易進(jìn)入角色，所以選擇酒店旅游業(yè)作為人才進(jìn)步的階梯還是許多人的明智選擇。
作者:□記者 賀天寶
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