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上海勞動保障局:麥當勞肯德基薪資標準不違法http://www.sina.com.cn 2007年04月10日 17:06 新聞晚報
市勞動保障局昨表示 麥當勞肯德基薪資標準不違法 晚報訊 “本市勞動保障監(jiān)察機構目前尚未發(fā)現(xiàn)麥當勞、肯德基存在不執(zhí)行本市最低工資標準的行為”,昨天下午,市勞保局召開新聞發(fā)布會公布了近期對麥當勞、肯德基2家單位整體用工情況的調(diào)查結(jié)果。 據(jù)本市勞動保障部門解釋,從調(diào)查了解情況看,對于簽訂了勞動合同的員工,以及屬于特殊勞動關系的員工,兩家單位雖然做出了每小時最低工資為5.8元或6.3元的約定,但這兩類人員與兩家單位之間的關系并不是非全日制勞動合同關系,而是執(zhí)行計時工資制的全日制勞動合同關系。據(jù)調(diào)查,這些人員的月工資并不低于本市現(xiàn)行的月最低工資標準750元。 在麥當勞、肯德基的員工中,在校學生占到員工總數(shù)的50%以上。但在校生與兼職人員的工作待遇、工作條件的確定,應當以雙方簽訂的相關協(xié)議為準,并不適用最低工資標準。 作者: □記者 沙情奕
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