2月23日,我們就家政服務員的就業現狀作了簡要分析,其實,隨著社會進步,智力因素越來越成為求職的砝碼,不論做一名家政服務員還是普通營業員,體力時代已成為過去。
體力活沒一個上榜
國家勞動部門日前發布的北京等十大城市勞動力市場供求狀況顯示,一半以上的勞動 力需求來自第三產業。對北京而言,供不應求的前五個職業是計算機工程技術、美術設計、高級管理、營銷部門經理和公關。與之相反,營業員、部門經理及管理人員、飯店服務人員都已過剩。
與北京相比,全國勞動力市場情況稍有不同,但賣體力已經沒有了市場。在北京、天津、沈陽、武漢等城市中,計算機工程師都是搶手人才,惟有在西寧當力工還能找著工作。在天津、沈陽、濟南、南寧、武漢等城市,即使當駕駛員活也不好找。
中高級技術人才少
記者從多家職介市場了解到,北京最不缺力工,求職者有技術市場又需要的好機會實在不多。
北京市職業介紹服務中心的工作人員告訴記者,盡管不少職業存在供大于求的現象,但具有中高級以上技術等級的求職者還遠遠不能滿足用人單位的需要。求職者中具有職業資格和技術等級證書的只有26.5%,現有的推銷員、營業員、公關人員、秘書、飯店服務員、空調制冷員、餐飲服務員等近20個職業的從業人員都急需加強職業培訓。
目前北京的產業工人中,一線的技能操作人才嚴重缺乏,高級工的比例只占10%左右,外來打工者,如果擁有高級證書,從事銑工、焊工、刨工等工作還有機會。在服務業中,求職的廚師不少,但是廚藝精湛的高級廚師卻千里難尋。同為廚師,西餐廚師在市場上找工作就要容易一些。
高級藍領最有前途
根據北京市計委對“十五”期間各年度就業崗位增長情況的預測分析,2002年,北京的第一、二產業一共要減少7.9萬個職位,惟有第三產業增加就業崗位4.4萬個。而北京第三產業的發展基本以金融保險業、零售餐飲業、交通運輸業及現代服務業為主,所以對求職者來說,只掌握了傳統技術的工人在未來就業競爭中很有可能被逐出圈外。
顯然,掌握了現代科學技術的技術工人最有前途,以軟件業為例,從事簡單編程工作的大量廉價高效的“藍領工人”最為搶手,此外,在電子、生物工程、信息產業,高水平的技術工人也將成為新寵。晨報記者王建兵
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