建行的上市方案透露其向金融集團邁進的努力方向。計劃改組為一家控股公司和一家股份制公司建行股改謀求整體上市

　　力爭2005年于香港和內地整體上市已成為中國建設銀行打造現代金融企業的切入點。而眼下一切以盡快上市為基本目標的各項新法已破土而出。記者日前采訪獲悉，建總行已于上月中旬成立股份制改造小組，建行掌舵人張恩照正是小組牽頭人。而人事激勵機制的建立

成為一系列改革的突破口，一直擁有正廳級別的一級分行行長將全員實施聘任制，以取代此前一直延用的任命制。與此對應，一級分行行長套用行政級別的工資制將被年薪制取而代之，“利潤”和“壓降不良資產”成為20多項考核指標中的兩大核心指標。中國建設銀行在2003年正以新法變政圖新。

　　整體上市建行掌舵人張恩照曾公開表態，力爭在四大國有商業銀行中率先實現上市。據透露，建行曾在今年兩會前夕即2月份向國務院和中國人民銀行遞交加快上市報告，并向新成立的銀監會遞交了境內整體上市報告。建設銀行希望在2004底或者2005年初在內地和香港實現上市。上市方案是建行境內整體上市，而非此前所稱的分拆上市。但建行境內整體上市方案并不如招商銀行和民生銀行那樣，而是類似中國人壽和中國人保的股改方案，成立控股公司和股份制公司，股份制公司整體上市。但是，國務院對建行上市報告的批示是“繼續研究”，并口頭上表示傾向于同意加快改制上市。建設銀行“繼續研究”的上市方案是否將有所變化呢？目前尚不得而知。但建行有關人士稱，張恩照仍傾向于整體上市。但整體上市的具體操作方案如何成為一個待解之謎。有投行人士稱，建行如果成立一個控股公司和一個股份制公司，并由股份制公司上市，這意味著建行的戰略目標是成為一家金融集團公司。

　　著手籌備股改無疑是建設銀行實現上市的必要前提。目前，建行已啟動股改前的準備工作。建行已于4月中旬成立股改小組，行長張恩照是牽頭人，包括總稽核趙林和行長助理范一飛及7大委員會副主席兼部門總經理為小組成員，可謂陣容龐大。各部門的工作將圍繞如何上市這一目標而展開。更有消息稱，建行將引入國際戰略投資者，主要是國際知名的金融集團。早在一年前，已有國際戰略投資者表達參股意愿，并進行初步接觸。

　　考核行長建總行黨組最近為轄內30多家一級分行行長及總行部門第一把手下發的聘書無疑是四大國有商業銀行中的革命性舉措。記者獲悉，在目前建行轄內44家一級分行中，除六七家一級分行行長正進行調整外，其它一級分行行長均接到為期4年的聘書。這意味著這些行長和部門老總們將可能面臨“解聘后無級別”的空前尷尬。而隨同“聘書”到來的將是一份“任期目標責任書”。這份目前尚未寄達的“責任書”羅列了多達20多項考核指標，且各項指標多以數字進行量化。受聘的行長和部門老總們將面臨一年一度的嚴格考核，并不得不直面考核不達標將被解聘的風險。與量化的20多項考核指標掛鉤并行的是另一新政：年薪制。國有商業銀行將之譽為“革命性的創舉”。而以“利潤”和“降低不良資產”為核心考核指標的體系將有效擠壓業績“水分”。

　　全行攻堅將降低不良資產比率作為考核一級分行行長們業績的一大核心指標，是建行力求盡快上市的必然，因為境內外上市的必要條件之一就是資產不良率在10%以內。張恩照要求建行全國系統內打一場壓降不良資產攻堅戰。3月至4月初，建總行派出小組對全國30個省級分行按照5級分類法進行資產質量大檢查分類口徑核實數字。此后，建行在云南召開全行系統保全工作會議。建行廣東省分行行長朱小黃稱，小組成員對廣東省分行的檢查非常到位，并嚴格按照五級回收盤活處置各類不良資產450億，力爭550億；確保回收現金200億，力爭240億。今年一季度，建行不良資產率快速下降至14%，為四大國有商業銀行同期最低。當然這與建行一季度新增貸款規模較大不無關系。據稱，建行今年的目標是將不良率降至10%左右。照此進度，在2004年底實現不良率10%之內絕無難度。但有投行人士對此表示懷疑，即便建行不良率和盈利能力兩項硬指標達到上市標準，那么建行資本充足率能否達到巴賽爾協議規定的最低8%的標準呢？它在上市之前將通過怎樣的手段令資本充足率達致國際最低標準呢？發行特殊債券也許是一種途徑。(記者謝艷霞）