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UAW預(yù)計(jì)福特將在1月23日公布重組計(jì)劃


http://whmsebhyy.com 2005年12月08日 00:25 新浪財(cái)經(jīng)

  【MarketWatch底特律12月7日訊】周二,美國汽車工人聯(lián)合會(huì)(UAW)的副總裁杰拉德-班坦(Gerald Bantom)表示,福特汽車(F)已通知UAW:將在1月23日公布各界期待已久的重組計(jì)劃。

  這家陷於困境的汽車制造巨頭的經(jīng)理人即將完成重組計(jì)劃的制訂,預(yù)計(jì)新計(jì)劃將包括關(guān)閉大量的工廠。福特曾指出,計(jì)劃將在一月份公布,但福特沒有透露具體的日期。周三
和周四,福特的董事會(huì)將開會(huì)談?wù)摴镜闹亟M藍(lán)圖。

  在周二晚舉行的一個(gè)新聞發(fā)布會(huì)上,班坦 -- UAW與福特談判的首席代表 -- 拒絕回答工會(huì)官員是否已看到福特管理層所提供的最新提案,他表示,“我確實(shí)不知道將發(fā)生什麼情況!

  根據(jù)不同來源的報(bào)導(dǎo),做為重組計(jì)劃的一部分,福特準(zhǔn)備關(guān)閉五家汽車裝配廠,此舉可能導(dǎo)致福特裁減9000名員工。周二,福特董事會(huì)成員金柏利-卡西亞諾(Kimberly Casiano)指出,計(jì)劃的核心是勞資關(guān)系、行銷計(jì)劃和產(chǎn)品,這是福特未來復(fù)興的基礎(chǔ)。

  UAW在其他公司工作的成員也感受到了與福特員工一樣的痛苦,美國汽車制造商及其供應(yīng)商已淪為無法管理的成本結(jié)構(gòu)和競爭升級(jí)的受害者。

  今年十月份,Delphi Corp.(DPHIQ) -- 世界最大的汽車部件制造商 -- 宣布破產(chǎn),做為破產(chǎn)重組的組成部分,Delphi要求其員工在工資和福利的大幅削減上做出讓步。

  上個(gè)月,

通用汽車(GM) -- 世界產(chǎn)量最大的汽車制造公司 -- 公布了將關(guān)閉12家制造廠的計(jì)劃,這將導(dǎo)致約3萬人失業(yè)。通用希望透過近來的成本和產(chǎn)能削減行動(dòng)節(jié)省70億美元的開支。

  近幾個(gè)月來,通用采取的一個(gè)重要舉措是與UAW達(dá)成協(xié)議,UAW在健保問題上做出了讓步。GM預(yù)計(jì),自己對(duì)計(jì)時(shí)工的健保義務(wù)將下降約150億美元,相當(dāng)於總額的四分之一,年度健保現(xiàn)金開支將下降約10億美元。

  與此同時(shí),福特也希望UAW在健保問題上做出讓步。

  周二,UAW總裁羅恩-杰特芬格(Ron Gettelfinger)向記者透露,UAW正在完成與福特削減健保開支提議有關(guān)的某些艱苦工作,在一家外界機(jī)構(gòu)的幫助下,UAW的內(nèi)部

審計(jì)師行正在對(duì)在福特任職的UAW成員進(jìn)行調(diào)查。

  杰特芬格指出,在是否對(duì)福特做出讓步的問題上,UAW沒有制訂時(shí)間表,UAW正在進(jìn)行一項(xiàng)與通用談判期間類似的財(cái)政評(píng)估。

  杰特芬格重申,他對(duì)Delphi方面的最新要求持強(qiáng)硬立場,Delphi的要求對(duì)UAW而言是“一個(gè)羞辱”。

  UAW代表許多美國已破產(chǎn)汽車部件制造商的藍(lán)領(lǐng)工人的利益,在Delphi所要求的讓步問題上,UAW與Delphi已發(fā)生了公開沖突。UAW某些地方的成員已暗示可能舉行罷工,鑒於通用的多數(shù)部件均來自Delphi,罷工可能對(duì)通用產(chǎn)生巨大影響。

  上周,UAW和Delphi的緊張關(guān)系有所緩和。Delphi表示,將把最新勞資方案提交破產(chǎn)法庭的日期至少推遲至1月20日,較公司早先的計(jì)劃晚一個(gè)多月,希望雙方在此期間能達(dá)成一致。

  杰特芬格指出,近來Delphi和通用就合作消除勞資爭議所發(fā)表的聲明不會(huì)對(duì)UAW產(chǎn)生影響。他表示,迄今為止,這兩家陷入困境的汽車公司的

領(lǐng)導(dǎo)力量中未包括UAW的代表。

  Delphi已指出,正在等待UAW提交一個(gè)針對(duì)其勞資合同提案的反提案。根據(jù)Delphi的提議,公司為員工提供的小時(shí)基薪為12美元。杰特芬格稱,Delphi有責(zé)任首先提出一個(gè)更尊重UAW的提案,然後雙方才可能進(jìn)行談判。

  昨天這位工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)人指出,“我們已明確向他們指出,他們的提案不能擺上談判桌。”

  杰特芬格表示,目前工會(huì)方面的提案是維持現(xiàn)行薪酬標(biāo)準(zhǔn)。包括薪水和福利在內(nèi),目前Delphi為員工提供的小時(shí)基薪約為65美元。

  Delphi指出,為競爭對(duì)手工作的UAW成員的薪酬與自己提出的待遇水平相當(dāng)。杰特芬格稱,2003年6月Delphi和UAW就競爭對(duì)手的薪酬標(biāo)準(zhǔn)問題進(jìn)行了討論,UAW已同意降低某些薪資要求。

  他還表示,“這一協(xié)議已被Delphi的代表認(rèn)可...因此我們認(rèn)為我們已同意他們的要求”。


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