記者 王春暉

　　青島啤酒(微博)今日公告，公司董事長金志國基于建設人才成長梯隊的需要以及個人身體健康原因辭去公司董事長和執行董事職務，將擔任公司名譽董事長及首席顧問。公司原總裁孫明波接任董事長一職，黃克興接任公司總裁職務。公司股票今日復牌。

　　此外，就此前新華都董事長陳發樹大幅減持青島啤酒H股3200萬股一事，公司表示，陳發樹減持其持有的公司H股股票前，未與公司進行溝通，公司事先沒有知悉陳發樹將減持公司股票的任何信息，也不了解其減持的背景和動機。同時，經與金志國確認，陳發樹在減持前，未與其進行過任何形式的溝通，金志國對此也并不知情。

　　公司表示，在金志國擔任總裁和董事長期間，公司適時調整發展戰略，由“做大做強”向“做強做大”轉變，并以建設擁有全球影響力品牌的國際化大公司為愿景，青島啤酒品牌競爭力和市場占有率有了明顯提升，公司經營業績和對股東的回報有了大幅度提高。自2001年至2011年公司啤酒銷量由251萬千升提升至715萬千升，增長1.85倍；銷售收入由527672萬元提升至2279039萬元人民幣，增長3.32倍；歸屬于母公司的凈利潤由10289萬元提升至173793萬元，增長15.89倍；市值由57億元提升至462億元，增長7.11倍。

　　在昨日舉行的媒體見面會上，金志國表示：“在青啤新百年的建設中，青啤更加注重團隊建設，沒有完美的個人，只有完美的團隊。當人們忘記企業掌門人，記住企業的品牌，這個企業才會從人治走向法治。不斷的復制和延續管理團隊，青啤才會具備可持續發展的條件。目前青啤公司的法人治理結構和系統力建設已基本建立并進入良性可持續發展軌道，我的離職，為管理團隊和人才梯隊的建設創造了機會，使團隊建設在結構上更為完美。”

　　孫明波表示，公司未來將持續變革和創新商業模式，通過實施整合與擴張并舉的雙輪驅動，一方面加快收購兼并、技改、異地遷建等，迅速提升產能配置水平和資產質量，進一步增強市場份額；另一方面，抓緊“三位一體”的品牌推廣模式，通過運營整合、品牌提升，不斷開拓產品市場，形成區域強勢市場。

　　關于海外市場的拓展，孫明波在接受本報記者采訪時表示，去年公司在海外擴張上邁出了可喜的一步，在泰國開建了第一家海外工廠。目前歐洲受金融危機影響，公司將會考慮在海外重點地區通過投資建廠、尋求合作等途徑實現海外市場的擴張。

　　公司表示，作為一個擁有成熟的現代化企業管理機制的百年企業，公司的經營發展戰略不會因人事變動而發生變化，公司既定的2014年1000萬千升銷量目標仍為未來幾年的重要發展目標。