新年在即，雖然2009年遭遇金融危機，各行業都不好過，但是按照慣例，很多行業還是要為員工發一些鼓勵性的年終獎的。以下是綜合不同行業不同職位人士對自己年終獎的預測(不具有指導價值，謹供參考)。

　　事業單位：獎金1萬元

　　調查對象：某機關下屬事業單位工作人員李小姐

　　李小姐所在單位沒有明確的年終獎一說，如果要算春節前拿到的錢，就是當月工資、第十三個月工資，再加上其他一些獎金，一共將近一萬元，和上年差不多。

　　基金研究員：獎金20萬

　　調查對象：基金公司策略部研究員

　　單位紅包：去年公司按與全年工資1∶1的比例給員工發放了年終獎，不過，聽說今年很多基金公司的年終獎拿不到這個數，只能按全年工資的0.5、0.6拿年終獎。

　　文化單位：獎金5萬元

　　調查對象：大型出版社中層李小姐

　　“有句俗話說，越是經濟不景氣，看書的人就越多，”特別是一些受眾固定的出版社，據了解，比如少兒、科技等專業的出版社，年終獎和上年相差不大。而且江先生單位平時獎金不多，相當一部分獎金是集中在年底發的，所以這次的獎金共有5萬元左右，雖然扣稅就要扣掉一萬多，但實發到手的也頗為可觀了。而一般員工獎金在3萬元左右。

　　銀行理財師：年終獎1萬元

　　調查對象：某銀行理財部門總經理

　　銀行目前還沒發年終獎，但據自己了解到的情況，去年自己只能拿到1萬多元的年終獎，其他行與自己相同崗位的，一般都能拿到四五萬元，多的能拿到十多萬元，感覺自己的年終獎數字在同行中沒有代表性。

　　企業中層：年終獎金5萬元

　　調查對象：某民營企業部門經理

　　這兩天公司領導正在盤算如何發獎金呢，但作為公司骨干，老總早就給自己一顆“定心丸”，去年年終獎至少比前年增長20%，還讓自己做好請客的準備。這樣算一算，自己的年終獎金肯定不會少，應該能拿到5萬元吧。

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