6月1日上午8時30分，錦江賓館一樓餐廳。

　　在一張可容納6人的餐桌旁，坐著兩位中年男士。一位是中國民生銀行新任董事長董文標，而另一位是公司大股東、新希望集團董事長劉永好。

　　兩人靠得很近，一邊用餐一邊興奮地聊著，時而神色凝重，時而又發出瑯瑯的笑聲。

　　送走劉永好后，董文標在其下榻的房間接受了本報記者的獨家專訪。針對當前熱點話題和前期的各種傳聞，董文標一一做出回答。這也是他在出任民生銀行董事長后，首次來到成都，首次接受媒體的獨家訪問。

　　關于股市

　　波動不會影響后期走勢

　　倚靠在沙發上，董文標從口袋里掏出手機看了看�！敖裉齑蟊P又漲起來了嘛，差不多40點了！”他把這個最新信息告訴了在場的所有人，而我們的訪問也從股市開始。

　　記者（下稱記）：5月30日，滬深股市遭遇了歷史性暴跌，近乎瘋狂的投資者在這一刻被狠狠砸了一下，有人甚至擔心重度調整將從此開始，你如何看待這個問題？

　　董文標（下稱董）：在連續上漲后，股價出現短期波動是很正常的。如果沒有波動就不會有彈性，它就不叫資本市場。

　　對前期的上漲，我認為主要有四方面的原因：一是補課，我國資本市場以前并不發達，所有人都認為應該漲；第二，股權分置改革完成后，上市公司質量有了大幅提升；第三，人民幣究竟升值到什么幅度沒有一個具體標準，這為海外資本帶來了無限遐想空間；再者，現有上市公司數量還不多，股票供應量存在不足。

　　記：這種大幅調整對后期走勢有何影響？

　　董：應該說影響不會太大。畢竟，中國經濟在持續發展，整個資本市場的基本面也沒有發生變化，國內外投資者都看好這個市場，投資人不要恐慌。

　　關于宏觀調控

　　給投資人上了一課

　　5月30日凌晨，財政部突然宣布將印花稅從1‰上調至3‰，它被市場認為是管理層打擊股票投機者的重拳之一。而就在此前幾天，財政部有官員還站出來辟謠，稱近期不會調整印花稅。

　　記：加息、上調存款準備金率、調整印花稅……幾道金牌直指太過火熱的資本市場，不少人也在這段日子經歷了大喜大悲，對這種調控你怎么看？

　　董：政府從宏觀層面考慮，進行適度調控是非常有必要的。有波動才有彈性，有波瀾才有壯闊嘛，這是好事。

　　記：針對財政部突然調高印花稅的行為，最近網絡上有一種說法，認為財政部不誠信，出爾反爾，你覺得呢？

　　董：隨著市場經濟的發展，相信政府的宏觀調控會越來越成熟。雖然有一點點過激，但投資人的行為也很過激，市場波動讓人們手中的財富一下子縮水了，對投資人也算是上了一課：讓大家知道是可以下跌的，這對投資人的教育很有好處。

　　關于傳言

　　有時吵一吵挺好的

　　身為大股東，劉永好沒有入選民生銀行最新一屆董事會，有傳言說，劉永好與董文標在公司的發展上存在意見分歧。

　　記：剛才你與劉永好先生聊了一個多小時，聊得也很開心，似乎并不像外界所傳的那樣有分歧、隔膜，能透露一下聊的內容嗎？

　　董：一年多沒來成都了，和永好隨便聊聊。至于所謂的分歧，根本不存在。他是投資人，而我當時是行長，我們之間的合作很愉快。

　　其實，有一些爭論，也是完善公司治理、進步的一種表現。如果哪家公司全由一個人說了算，其他人都不發言，那就有問題，是不健康的。我們在爭論，說明都在關心公司的發展，都在出謀劃策，而民生銀行的效益也在提高。有時吵一吵挺好的。

　　關于融資

　　赴海外上市思路沒變

　　記：有關民生銀行公開發行H股的事情已談了很長時間，請問最近是否有什么進展？

　　董：最近，我們制訂了一個民生銀行的五年發展綱要，包括八個方面，其中一點就是國際化。進入國際金融市場，在海外發行股票是我們肯定要做的，目前只是在等待一個合適的時機。

　　記：今年，民生銀行定向增發20億股，募集資金超過180億元。但呼聲很高的淡馬錫最終卻未能入圍，是什么原因？

　　董：這次定向私募，淡馬錫沒有拿到股份，一個很重要的原因是受人民幣升值影響，國家對外匯管理的審批上更加嚴格。淡馬錫在這時增資擴股，難度相對比較大。不過，這并不意味著董事會對淡馬錫的態度有什么改變。我們會繼續引進合格的戰略投資者，調整股東結構，我們與淡馬錫的合作也非常好，我們更希望他能增大投資比例。

　　關于公司治理

　　正在研究中長期激勵計劃

　　記：你曾經說過，民生銀行要成為一家商業化程度很高的銀行，民生銀行的員工都要開寶馬、住豪宅，現在他們離這個目標是不是越來越近了？

　　董：首先，我們有一支優秀的團隊。比如成都分行，開業4年半以來，資產接近200億元，利潤將超過1.8億元，沒有發生一起案件，沒有產生任何不良資產，這是非常不錯的。再者，我們建立的短期績效激勵機制效果很好，員工收入水平在同業也是有競爭力的。不過，在中長期激勵方面，還存在一定缺陷。

　　記：有股權激勵計劃嗎？

　　董：對員工的中長期激勵，不一定局限于股權、期權，它只是一種表現形式。目前，我們的薪酬委員會正在研究，準備制訂一套中長期激勵計劃，將在適當的時候推出來。

　　記：今年，民生銀行相繼出資籌建基金公司、金融租賃公司，在你勾畫的藍圖中，民生銀行是否要建成一家金融控股集團？

　　董：多元化發展也是我們五年發展綱要中很重要的一點。國外成功的銀行都是這么做的，民生銀行也會如此。如果監管部門允許，民生銀行以后在信托、保險、證券等領域都會有所涉足。

　　記：聽說，過幾天你會去昆明，出席一場關于公司治理的研討會？

　　董：公司治理是一個很重要的課題，完善治理結構、提高透明度是中國公司最薄弱的環節。這次研討會有一個重要內容，就是討論如何讓董事、獨立董事等運轉以來，而不是像以前那樣徒有虛名，只掛職不做事。前不久，我們專門制訂了董事條例、董事會工作委員會議事條例等一系列規則，就是要讓董事們在其位、謀其事，包括每周的上班時間都有具體規定。

　　本報記者 楊斌