蔣飛

　　在《中國上市公司高管身價排行榜》中，中小企業(yè)板上市公司董事長和高管層無任何懸念地紛紛現(xiàn)身持股市值排行榜中。以民營企業(yè)為主的中小企業(yè)板上市公司，其創(chuàng)業(yè)者價值以及高管層所獲股權(quán)激勵價值，在中國企業(yè)家價值中占據(jù)了重要地位。

　　上述榜單以2006年年末證券價格和持股數(shù)為計算標(biāo)準(zhǔn)。

　　在董事長持股市值排名前20名中，中小企業(yè)板上市公司占據(jù)了15席。其中蘇寧電器(002024.SZ)董事長張近東以97億元身價高居榜首，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過第二名金發(fā)科技(600143.SH)董事長袁志敏的27.5億元。

　　在總經(jīng)理持股排行前20名中，中小企業(yè)板上市公司的席位超過半數(shù)，達(dá)到11個。第一名是華海藥業(yè)(600521.SH)總經(jīng)理周明華，年末持股市值近8億元。中小企業(yè)板的海鷗衛(wèi)浴(002084.SZ)總經(jīng)理葉煊位列第三名，持股市值超過4億元。

　　在董秘和財務(wù)總監(jiān)持股市值排行中，中小板上市公司也分別占據(jù)了12和14席。且在財務(wù)總監(jiān)排行中，中小板公司包攬了前五名。

　　這份報告顯示，1000余樣本中，董事長、總經(jīng)理、董秘和財務(wù)總監(jiān)持股市值平均值分別是8800萬元、3200萬元、192萬元和460萬元。

　　中小企業(yè)板上市公司創(chuàng)業(yè)者在本輪牛市中身價倍增。事實上，今年年初中小板指數(shù)不到2500點，而如今已經(jīng)超過4300點，中小板公司創(chuàng)業(yè)者的身價還在繼續(xù)暴增。

　　2006年中小企業(yè)板整體業(yè)績增長好于市場預(yù)期，凈利潤平均增長達(dá)到25.16%。如果不出意外，中小企業(yè)板已實施股權(quán)激勵計劃的上市公司，其激勵對象都能順利在本年度行權(quán)。“金手銬”作用下，中小板高管的持股規(guī)模也勢必增加。

　　綜合兩方面因素，中小企業(yè)板的創(chuàng)富效應(yīng)仍然在不斷加強(qiáng)，批量生產(chǎn)著中國新富豪。

　　“說市值是‘紙上富貴’的人，肯定沒在企業(yè)呆過。”深圳創(chuàng)業(yè)投資同業(yè)公會會長王守仁說，“現(xiàn)在衡量財富的標(biāo)準(zhǔn)，已經(jīng)不是過去的貨幣財富或者實物財富，對于企業(yè)家來說，更多的應(yīng)該是他能夠給社會創(chuàng)造的價值。股價雖然有時候存在失真，但總體來說它體現(xiàn)了市場對企業(yè)價值和企業(yè)家價值的認(rèn)可。”