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本報訊 今日，中小板上市公司中捷股份(資訊 行情 論壇)發布公告稱，其股權激勵方案已獲證監會備案批復。據悉，這是中國證監會發布《上市公司股權激勵管理辦法》以來第一例獲得批準的股權激勵方案。
中捷股份采用了規范的期權激勵形式，以公司向激勵對象按確定價格定向發行公司股票為激勵方式。根據激勵方案草案，中捷股份將向董事、監事和高級管理人員共10人發放
定向認購公司510萬股(占總股本的3.71%)公司股票的期權，其中公司董事、總經理李瑞元獲得的期權數為75萬份，其余激勵對象獲得的數額從40萬到55萬份不等。根據方案，激勵計劃有效期為5年，期權的行權價為6.59元，激勵對象獲授期權和行權的前提條件是：加權平均凈資產收益率不低于10%。在今日公布的正式方案中，公司增加了第二年開始行權需要滿足的業績條件，規定只有業績增長達到15%(如當年的利潤增長率不能達到15%，其后一年需要達到25%)才可順利行權，否則激勵對象的期權可能會部分作廢。
業內人士認為，中捷股權股權激勵方案無論從激勵方式本身、期權激勵的股份來源，還是從對激勵對象的考核等方面來看，都體現了創新意識。
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