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調查緣起
自去年年底以來，國有資產接連陷入了巨虧的噩夢。先有中航油新加坡公司在石油衍生商品交易中浮現出40多億元損失，再有中儲棉為追逐暴利被套造成10億元的虧損，近日又曝出中國銀行“高山案”過10億元的懸空。短短一個多月的時間內，上市公司落馬高管就達11人之多。國企系列事件在國內外引起了巨大震動。為此早報財經第一調查聯手wwwsearchi
nanetcn進行了一次調查。
來自全國各地的4999人參與了本次調查，男性受訪者3431名、女性受訪者1568名。年齡段在26歲～35歲的受訪者占總數的46.3%，數量最多；其次是18歲～25歲年齡段的受訪者，比例為37.8%。大專及以上學歷受訪者占總比例的83.7%。35.3%的人月平均收入在1001～2000元之間。
從去年到今年，自上而下的監管行動、反腐行動越刮越猛，百姓將其冠名為“清污風暴”。調查顯示，半數人認為本次行動的色彩“反腐”多一些，而非是我們期待的“市場秩序治理”。
在肯定了落實國有企業的責任人是目前解決國有資產流失的方法的同時，有40.4%的受訪者認為，國有企業老總的薪酬市場化并不能刺激和調動老總們承擔起相應的責任，因為有效的約束、懲罰機制和獎勵機制同樣重要。監管和反腐風暴讓人更放心調查顯示，有近六成人(56.1%)知道近期國企發生的負面事件。對于動輒上億元的損失，高達80.4%的受訪者認為數目令人觸目驚心。雖然一系列的國企和上市公司事件終究是個案，但仍有53.3%的人認為這些“清污風暴”和自己的生活以及自我利益息息相關。當然也有31%的受訪者認為“清污風暴”離自己的生活很遠。
客觀地說，從去年年底到今年年初，自上而下的監管風暴、反腐風暴越刮越猛，在風暴中不少國企老總和上市公司老總因貪污腐敗等問題而被查處。在老總們落馬的同時，一些企業內部存在的深層次的問題也暴露在人們面前。這些高層的落網會不會讓受訪者存在失望等心理呢？調查顯示42.7%的受訪者認為監管風暴、反腐風暴是政府監管力度和決心的體現，這讓自己對整個經濟運行和政府更具信心，此外29.6%的受訪者則持悲觀看法，還有27.7%的人沒有表態(如圖3)。
調查顯示，受訪者認為越來越多的國企和上市公司曝出丑聞，也暴露了國有資產流失嚴重、國有企業內控體制不完善以及事后的追究制度遠遠不能防微杜漸等方面存在的問題(如圖1)。
54.2%人認為本次風暴 是反腐而非市場秩序治理
那么受訪者對這次“清污風暴”的性質是如何定論的呢？調查顯示，54.2%的認為本次行動的色彩“反腐”多一些，而非我們期待的“市場秩序治理”。理由是：觀察近期落馬高官，大多以貪污、受賄、侵吞國有資產而獲罪，對那些沒有明顯個人利益的違規違法行為，卻鮮有觸及。所以行動反腐的色彩更濃。當然也有32.2%的受訪者認為是“市場秩序治理風暴”(如圖4)。
進一步看數據顯示，有77.4%的受訪者認為政府在猛刮“反腐風暴”的同時，建立有效約束擁有權力者制度的建設更為重要，也就是說通過有序的制度和市場秩序來管理，要比頭疼醫頭、腳痛醫腳的治病方式有效得多。
40.4%的人表示
薪酬不能調動責任心目前出現的國有資產的流失，有說法是企業老總的市場價值沒有真正體現，而出現老總們鋌而走險犯錯誤。對此調查結果顯示，近六成的受訪者肯定老總們的薪酬應該市場化。但是否薪酬的市場化就能調動老總們的積極性和責任心呢？40.4%的人表示反對，37.1%的人則認為可以，還有22.5%的人表示說不清(如圖2)。
總的來說，68.6%的人關心造成國有企業巨虧的當事人最后的受審情況，他們希望能看到公正的審判。
此外，61.1%的人不同意國有企業改革過程中，國有資產的流失是必要的說法。51.5%的人認為落實國有企業的責任人是解決國有資產流失的方法之一。(感謝上海新秦信息咨詢有限公司提供數據)
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