沃森生物年報不差錢 高管團隊加薪四倍
本報訊 (記者劉夏)2010年凈利潤翻倍的創業板公司沃森生物，為其高管團隊進行了一次大幅提薪。沃森生物昨日發布2010年年報，記者從中發現，董事長、總經理李云春的年薪由2009年度的11.4萬元，升至42萬元。
年報顯示，沃森生物整個高管團隊的薪資都在大幅增長。除了總經理李云春，兩位副總劉紅巖、陳爾佳的年薪也由2009年度的11.4萬元，分別升高至54.74萬元、47.83萬元，翻了3、4倍之多。
李云春、陳爾佳、劉紅巖三人是技術出身，早年間，均從事疫苗科研，有中國醫學科學院、中國協和醫科大學的工作經歷，之后聯手創業近10年，終于在去年11月將沃森生物推上了國內創業板。
由于主攻疫苗科研，高科技人才在沃森生物的團隊中格外顯眼。公司的首席科學家郭仁，現年78歲，曾任中國醫學科學院醫學生物學研究所所長，在2009年度，郭仁的年薪為6萬元，并且不持有任何股份。有投資者曾經擔心，如果沒有相應的激勵措施，會有首席科學家辭職的風險。而根據2010年年報披露，郭仁的年薪已升至31.37萬元，翻了4倍多。
此外，收入變豐厚的還有技術總監黃鎮，從10.8萬元漲到47.74萬元；研發總監張翊、董秘徐可仁，均從10.8萬元漲到了40.61萬元。
沃森生物是一家典型“不差錢”的公司，2010年11月公司股票發行上市時，發行價高達95元，為創業板第一高價股，目前股價已經超過110元。
