全景網3月18日訊  A股年報披露剛過三成，但不少地產上市公司已經交出了自己過去一年的答卷。除了業績外，房企高管們的薪酬也是大家關注的焦點。雖然房地產業在2010年相當火爆，但各家房企高管薪酬的差距卻相當懸殊。

　　萬科優績配高薪 13人年薪超百萬

　　萬科作為行業龍頭企業，2010年的營業收入和凈利潤分別高達507.14億元和72.83億元，均處于行業翹楚地位。與此對應的是，公司高管的薪酬也相當可觀。其年報中列出的19位董監高人員中，年薪過百萬的多達13位，董事會主席王石更以760萬元的薪酬雄冠業界。其獨立董事的報酬也高達每年25萬元，在整個A股市場居于前列。

　　整個萬科董監高團隊的年薪總額高達5388萬元，較09年增長15.82%，不過與其2010年的凈利潤相比，所占比例僅為0.74%，較09年還減少了0.13個百分點。

　　有“任大炮”之稱的任志強(微博 專欄)所在的華遠地產，也施行高薪酬路線，有8名高管年薪過百萬。任志強自己領著758.17萬元的高薪，僅比王石少1萬余元。但華遠地產2010年的營業收入和凈利潤分別僅為萬科的3.5%和5.5%。

　　同為房企總經理 年薪差距五十倍

　　俗話說“人比人，氣死人”，同為地產上市公司老總，但各人收入卻大相徑庭，最大差距高達近五十倍。

　　廣宇發展的總經理孟祥科，2010年年薪僅為13.65萬元，與萬科總經理郁亮的680萬元相比簡直是天壤之別，相差49.8倍之多。即使與凈利潤規模相若的ST重實總經理吳文德的47.54萬元相比，也相差3.5倍。

　　有三家房企整個高管團隊的年薪總額不足100萬元，分別是空港股份、渝開發和廣宇發展。廣宇發展高管年薪總額僅有48.95萬元，與排名首位的萬科相比，差距更達到驚人的110倍。

　　部分房企業績下滑 但高管薪酬反大增

　　雖然地產行業去年火爆，但并非家家賺得盆滿缽滿，部分公司業績還出現了下滑。不過這對高管們的薪酬似乎影響不大，很多人的年薪反而有相當幅度的增長。

　　ST興業2010年業績由盈轉虧，但總經理彭勝利的年薪卻由09年的11.63萬元暴增至2010年的26.36萬元，增幅高達126.66%。綠景地產董事李樂偉更不示弱，公司雖然全年虧損近5000萬元，但其年薪從25.13萬元變為69.52萬元，增幅達到176.64%。

　　ST東源雖然并不虧損，但由于仍處重組中，主營業務收入僅有數十萬元，更多是依靠處置非流動資產以及將應收款壞賬準備轉回來實現盈利。公司總經理傅孝文的年收入從12萬元躍升至50.5萬元，上漲320%，遠超公司凈利潤43.43%的增幅。

　　嘉凱城2010年業績基本保持穩定，較上年略有下滑，但其整個高管團隊的薪酬則從271.29萬元大幅增至941.69萬元，增長247.12%，增幅居已披露年報的地產上市公司之首。 (全景網/雷震)