韶鋼欲以權證獎勵高管 破凈推全流通無法律障礙

　　二類國企股改最低比例確定35%

　　韶鋼欲在全流通后以權證獎勵高管獲證監會認可

　　昨日，本報率先披露了韶鋼松山(資訊 行情 論壇)“10送2”的股改保底方案。這一消息在昨日韶鋼松山2004年度股東大會暨股權分置改革說明會上得到確證。記者同時獲悉，國

資部門要求韶鋼國有股最低控股比例為35%，這一比例也適用于所有二類國有控股上市公司股改方案。

　　控股35%保證職工國企身份

　　日前，國資委為股權分置改革后三種不同類型的上市公司劃定了不同的持股底線，其中第二類是“屬于控股股東主業范圍，或對控股股東發展具有重要影響的國有控股上市公司。”對于該類公司國有股的最低持股比例，一直有各種說法。記者昨日從韶鋼獲悉，這一比例的準確數字為35%。

　　據韶鋼有關負責人介紹，國資委對35%比例的要求實際上與保證職工的“國有”身份相關。按照有關規定，如果上市公司國有股份的比例低于35%，企業職工將失去國有企業職工的身份，按要求企業需要對這部分職工“工齡買斷”。這對許多大型國企而言，將是一筆難以承擔的高額費用。

　　根據測算，如果按照目前韶鋼松山每10股送2股的方案，非流通股股東仍然可以保證45%的控制權。

　　針對公司發行15.38億元可轉債已經獲批，未來轉股后可能導致韶鋼集團持股低于35%的疑問，韶鋼集團董事總經理余子權告訴記者，到時將采用在二級市場增持的辦法，以維持這一比例。

　　“破凈”推全流通無法律障礙

　　之前有媒體報道稱，國資委曾有規定，國有股減持的價格不能低于凈資產，而韶鋼在目前股價低于凈資產的情況下對流通股股東進行“對價”，是否有法律上的障礙？

　　據保薦機構西南證券深圳投行部總經理舒兆云表示，股價“破凈”，不會影響到此次股改方案。股改的核心是非流通股股東希望購買“門票”以實現全流通，將以市值的價值核算出流通股流通“權”的價值，與公司股價的高低并沒有實質關系。“有關的規定并不適用于股改的情形，即使在破凈的情況下實施全流通，也沒有法律障礙。”

　　韶鋼集團同日表示，計劃拿出約2億元增持流通股以穩定股價。

　　余子權還向本報記者透露，雖然從流通股股東角度考慮，這次股改并沒有采用權證的方案，但在全流通之后，韶鋼對高管的獎勵將采用權證的方法已經得到證監會的認可。

　　對于流通股過于分散，如何有效溝通的問題，韶鋼有關方面告訴記者，“盡管股權分散，但我們發現流通股股東集中在穗深和江浙一帶，溝通起來的難度并非想象中那么大。”

　　本報記者　賈肖明　韶關報道