中新網4月8日電 據香港中通社報道，環球人力資源信息及顧問機構“ECA國際”7日公布的一份全球性調查顯示，環球金融海嘯下，今年亞太區平均加薪幅度料為4.8%，較去年的6.9%為低。香港與新加坡薪酬水平更錄得60%的跌幅，將重返2003年非典爆發時的水平。

　　“ECA國際”對53個國家及地區進行的最新“薪酬趨勢調查”顯示，今年全球平均加薪幅度料為4.7%，較去年的6.2%低。四分之一的企業今年有凍結薪資計劃，美國擬凍結薪資的企業比例更高達五分之二。

　　在亞太地區方面，日本、臺灣、香港及新加坡的薪酬，錄得歷來最大跌幅，亞太區有近三分之一的受訪公司表示會凍薪。不過，調查顯示，中國內地的薪酬水平依然保持強勁，較早前預測只下降三分之一。

　　調查發現，新加坡員工今年的加薪幅度乃亞太區最低，預料今年僅加薪2%，較去年5%的增幅下降了60%，遠低于區內平均4.8%的增長。“ECA國際”預計類似的薪酬增長也會在香港出現，令薪酬重返至非典肆虐亞洲時期的水平。兩個城市均約有36%的受訪公司表示會凍薪。

　　盡管兩地今年的薪酬有明顯的下調，但“ECA國際”亞洲區主管關禮廉表示，在香港及新加坡，通貨膨脹數字明顯較報告公布前6個月低，這意味著工資的實質增長，即薪酬增幅減去通脹，與去年沒有太大的差異。

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