熱點(diǎn)欄目資金流向千股千評(píng)個(gè)股診斷最新評(píng)級(jí)模擬交易移動(dòng)終端

　　國(guó)信證券 陳財(cái)茂

　　事項(xiàng)：

　　樂(lè)視網(wǎng)公告實(shí)際控制人及管理層共5人計(jì)劃在未來(lái)6個(gè)月內(nèi)增持公司25-70萬(wàn)股股票，并在增持完成后6個(gè)月內(nèi)不轉(zhuǎn)讓所持股份。

　　評(píng)論：

　　穩(wěn)定股價(jià)，傳遞積極信號(hào)。

　　公司股價(jià)自7月27日創(chuàng)下27.3元新高以來(lái)，股價(jià)持續(xù)下跌，截止昨日(12月3日)收盤(pán)價(jià)僅為13.91元，大幅低于股權(quán)激勵(lì)行權(quán)價(jià)15.31元(公司2011年分紅派息“10轉(zhuǎn)增9派0.73”方案，對(duì)原行權(quán)價(jià)29.17元調(diào)整而得)。站在公司管理層角度看，如果對(duì)公司有足夠信心，逢低增持公司股票能獲得比期權(quán)更高收益，向市場(chǎng)傳遞積極信息。

　　大股東和管理層穩(wěn)定股價(jià)。按照增持計(jì)劃，公司實(shí)際持有人和管理層可使用包括二級(jí)市場(chǎng)買(mǎi)進(jìn)、集中競(jìng)價(jià)、大宗交易等方式買(mǎi)進(jìn)，弱勢(shì)逢低買(mǎi)入有利于穩(wěn)定股價(jià)。

　　傳遞積極信號(hào)。大股東和管理層增持公司股票將向市場(chǎng)傳遞積極信號(hào)，透露出長(zhǎng)期業(yè)績(jī)和提振股價(jià)的信心。從股權(quán)激勵(lì)行權(quán)條件看，2011-14年每年業(yè)績(jī)均同比增長(zhǎng)35%，行權(quán)條件較高，2011年已經(jīng)兌現(xiàn)，今年完成目標(biāo)也問(wèn)題不大，因此，我們也看好公司長(zhǎng)期業(yè)績(jī)信心。從行權(quán)期看，明年4月首個(gè)行權(quán)期來(lái)臨，增持股票使得管理層與二級(jí)市場(chǎng)利益更加一致，傳遞更加積極的股價(jià)信號(hào)。

　　維持“謹(jǐn)慎推薦”評(píng)級(jí)。

　　我們認(rèn)為，公司具備內(nèi)容優(yōu)勢(shì)，支撐流量快速增長(zhǎng)，在付費(fèi)視頻和廣告業(yè)務(wù)具備不斷擴(kuò)張潛力，向智能電視拓展更強(qiáng)化內(nèi)容優(yōu)勢(shì)，長(zhǎng)期平臺(tái)價(jià)值不斷提升，維持公司2012-14年EPS預(yù)測(cè)0.45/0.55/0.62，對(duì)應(yīng)PE為31/25/22倍，維持“謹(jǐn)慎推薦”評(píng)級(jí)。

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