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新百集團“一個集團兩個董事長”的爭端已現分曉。在南京市商貿局前天召開的專題會上，分管商貿的南京市副市長蔣裕德對金鷹接手后搭建的新百集團管理層給予了認可：金鷹國際總裁王恒出任董事長、新百集團下屬企業金橋公司總經理肖紅兵出任集團總經理。而新百集團原管理層除一名副總繼續留任外，其余全部“下課”。
據了解，金鷹在入主新百集團時確實承諾保持管理層三年內不變，而在協議簽署20天
后，金鷹就宣布高層換血，其“變臉”速度之快也讓人大跌眼鏡。針對市場發出的“不守諾言”的質疑，金鷹方面昨天在接受本報記者采訪時表示，管理層不變也是原則上不變，變與不變都應著眼于是否有利于發展；另外由于原新百集團作為國有企業，高管的任免確實需要走相關程序，此次對新百集團原管理層的“全免”也是在走程序，先“全免”，下面也可能留任一些人，不過留任的人要經新董事會聘任。
此間人士認為，金鷹此前單方面宣布更換新百集團高層似有不妥，但更重要的還在于金鷹的另一個承諾即增資新百集團，否則即使已拿下新百集團，要如愿獲得南京新百（600682）的國有股也將功虧一簣。對此金鷹方面表示，增資也是金鷹自身的需求，“新百集團規模太小，收購上市公司必須把集團做大”。目前金鷹正在對新百集團進行整合及辦理股權變更，順利的話，增資也許在一兩個月內就可完成。
記者獲悉，南京新百董事長李三寧并未出席南京市商貿局相關會議。無論是金鷹、南京新百還是市場，現在已普遍認為，實際上更大的好戲還在5月27日南京新百股東大會之后，爭奪上市公司的董事長才是最關鍵的。而金鷹能否功德圓滿，很大程度上取決于其對新百集團的后續增資進展，這也是李三寧及各方“將軍”、質疑金鷹的一招好棋。
有關專家認為，企業改制、重組進程中難免會有利益的沖突和各種碰撞，但金鷹此前的做法似乎有些操之過急，畢竟平穩過渡對新百集團、南京新百，甚至金鷹自己都是有好處的。（中國證券報）
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