執(zhí)行“周休一”制度，即員工每周至少休息一天；為員工播放勵(lì)志、情感、成長類電影

　　【財(cái)新網(wǎng)】(實(shí)習(xí)記者 許菁 7日發(fā)自北京)日前，富士康推出了一系列針對員工的關(guān)愛措施，其中包括員工每周至少休息一天，播放勵(lì)志電影等。

　　據(jù)新華網(wǎng)報(bào)道，富士康集團(tuán)工會聯(lián)合會副主席陳宏方對媒體介紹，富士康集團(tuán)近日推出了一系列改善員工生活得措施。

　　執(zhí)行“周休一”制度，即員工每周至少休息一天；為員工播放勵(lì)志、情感、成長類電影。

　　這些推出的措施以“心靈關(guān)愛”為主，加強(qiáng)員工的心理溝通。如開通熱線，及時(shí)處理員工心理困惑的傾訴；加強(qiáng)主管級對員工的關(guān)心；以及對困難員工的物質(zhì)幫助。

　　這是自6月3日，富士康正式宣布基層員工加薪三成以來，面向員工實(shí)行的又一舉措。■