《第一財經(jīng)日報》從多個渠道獲得的消息顯示，繼大批明星基金經(jīng)理轉(zhuǎn)投陽光私募行業(yè)之后，那些執(zhí)掌成百上千億級別資金的基金公司老總級“大腕”也萌生退意。有消息靈通人士稱，作為國內(nèi)公募基金業(yè)的“元老”級人物，南方地區(qū)某大型基金公司總經(jīng)理已準(zhǔn)備離職，其去向與某大型民企有關(guān)。同時，上海地區(qū)的基金行業(yè)內(nèi)也傳出三家大型基金公司老總將退出公募基金行業(yè)。

　　相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，所涉及的基金公司在近年已經(jīng)進入了全行業(yè)資產(chǎn)管理規(guī)模的靠前位置，在這些人士的經(jīng)營之下，相關(guān)基金公司的“風(fēng)頭”也令同行刮目相看。某家大型陽光私募基金公司負責(zé)人在一次正式場合稱，公募基金行業(yè)的數(shù)位高管級“大腕”曾經(jīng)向其個人咨詢過組建類似的陽光私募平臺，但其具體去向并不明朗。

　　換帥：行業(yè)損失

　　盡管相關(guān)方面對此保持緘默，但如此重量級人物的去留自然引起了業(yè)內(nèi)廣泛關(guān)注，并且也牽扯出更深層次的思考。

　　就以往公募行業(yè)看，轉(zhuǎn)投私募風(fēng)潮是從研究員和基金經(jīng)理開始，然后，一大批明星基金經(jīng)理和投資總監(jiān)級人士開始“魚貫而出”，進入了新的事業(yè)平臺。如今，這股風(fēng)潮開始向總經(jīng)理級人士蔓延。不少基金業(yè)內(nèi)人士注意到，去年末以來，無論從業(yè)績還是規(guī)模角度看，公募基金行業(yè)處于相對低潮期，尤其是基金銷售遇到很大困難。與之對應(yīng)的是，早年投身陽光私募行業(yè)的人士在其創(chuàng)業(yè)過程中獲得了越來越多的市場認(rèn)同，李旭利、陳繼武、呂俊、石波、江暉等昔日公募行業(yè)的明星在私募領(lǐng)域同樣光彩奪目，讓同行們羨慕不已。

　　上述消息直接引發(fā)的則是相關(guān)公司主要領(lǐng)導(dǎo)職位的空缺問題。上海地區(qū)某家合資基金公司銷售總監(jiān)表示，消息中所涉及的基金行業(yè)高管都是見證且創(chuàng)造了國內(nèi)基金行業(yè)發(fā)展的重量級人士，這些“一把手”對整個基金行業(yè)的發(fā)展和問題是了解最為深刻的。“如果未來發(fā)生重大人事變化，那應(yīng)該是行業(yè)的損失。”

　　這位人士稱，未來如果尋找不到合適人選，極有可能會對行業(yè)發(fā)展造成一些影響。而且，在這些公司事業(yè)發(fā)展已經(jīng)到了一個新階段的時期，這些人士的“激流隱退”，也可能對公司現(xiàn)有的管理框架以及相對穩(wěn)定的中層管理團隊造成一定微妙的影響。畢竟，與核心投研層面的“換將”不同，一家基金公司的“換帥”，對于公司的影響更為巨大。

　　背景：觸手可及的天花板

　　對于行業(yè)發(fā)展的判斷，可能是困擾這些資產(chǎn)管理行業(yè)領(lǐng)袖人物的最大問題。

　　“公募基金行業(yè)最大的問題是沒有能力直接面對客戶。本質(zhì)上說，公募基金在整個產(chǎn)業(yè)鏈條上處于較低的一環(huán)，即扮演了制造商的角色。”上海地區(qū)某基金公司負責(zé)人坦言，就目前國內(nèi)公募基金行業(yè)來說，其發(fā)展還是受到了各方面的“掣肘”，比如，在銷售驅(qū)動即基金存在申贖壓力的運作模式下，基金公司是很難完全根據(jù)自身的投研選擇作出明智決策。“這樣，公募基金的行為更多地反映出‘大散戶’的特征，與機構(gòu)投資者的發(fā)展目標(biāo)大為不符。”

　　根據(jù)現(xiàn)有數(shù)據(jù)，目前基金投資者仍舊以中小投資者為主，客戶主要來自于零售終端即銀行銷售領(lǐng)域，而來自養(yǎng)老金、慈善基金等領(lǐng)域的長線資金較少，這對行業(yè)發(fā)展構(gòu)成了現(xiàn)實的環(huán)境基礎(chǔ)。

　　激勵機制的考量，也是公募基金核心人物選擇去留的主要因素。來自公募基金行業(yè)、擔(dān)任目前國內(nèi)最大的陽光私募機構(gòu)上海凱石投資總經(jīng)理的陳繼武在一次公開場合深有感觸地表示，除了企業(yè)文化不同外，陽光私募行業(yè)的激勵機制對于公募行業(yè)人士是極有吸引力的。而且，私募行業(yè)不會“拿客戶的錢開玩笑”，這就使得該行業(yè)需要有更為完善的激勵機制安排來獲得高層次人才。值得一提的是，目前陽光私募行業(yè)中不少具備了強大的產(chǎn)業(yè)資本背景，“這對大型基金公司的核心人物有很大吸引力。”

　　趨勢：更大的機會在等待

　　國內(nèi)基金行業(yè)的發(fā)展，離不開居民財富累積的時代背景以及發(fā)展趨勢。在采訪中，有業(yè)內(nèi)人士甚至對記者表示，在資產(chǎn)管理行業(yè)，一等人才為自己理財，二等人才為富人理財，三等人才為百姓理財。盡管這種描述顯得過于戲謔，但也道出了該行業(yè)人士的某種價值取向以及無奈。

　　某基金公司高管稱，目前基金投資者隊伍中，類似海外的大家族投資者的長線資金成分較少。據(jù)其分析，出現(xiàn)這樣的原因，一方面意味著“富一代”的民營企業(yè)家還能在部分實體經(jīng)濟領(lǐng)域找到不錯回報，另一方面也由于這些民營企業(yè)家尚在實體經(jīng)濟的第一線打拼。但到了“富二代”、“富三代”階段，一方面，實體經(jīng)濟的超額回報可能較少，另一方面，這些更加年輕一代可能需要有專家為其打理金融資產(chǎn)。

　　“這可能對資產(chǎn)管理行業(yè)來說將提供一個發(fā)展機會。”上述人士說。