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通用之殤 公司管理之鑒

  2009年6月1日,全球汽車巨頭——通用汽車宣布進入破產保護。這一天,離他101歲只差3.5個月。偉大的管理學大師彼得·德魯克和通用汽車間63年的恩怨,也以通用汽車失敗而宣告終結。但2005年已經離世的德魯克無法看到預言被證實的那一天。

  1946年,彼得·德魯克以通用汽車為藍本撰寫的《公司的概念》,該書對通用汽車的管理模式、價值觀等提出致命的質疑,因而這部現代管理學的開山之作遭到傲慢的通用汽車全面抵制。在1983年版的《公司的概念》中,德魯克略帶譏誚地指明,“通用汽車的主管們不能接受我對管理學的基本觀點,他們自詡為這門學科的急先鋒,所以他們完全不能接受《公司的概念》所貫穿的理念”。

  具有諷刺意義的是,另一家美國汽車巨頭—福特汽車公司將《公司的概念》作為拯救和重建公司的藍本后,仍然屹立于一線汽車巨頭之列。那些推崇彼得·德魯克思想影響的日系汽車企業未曾倒下,深受彼得·德魯克思想影響的惠普、通用電氣、寶潔、默克、摩托羅拉也還活著。

  是到了思考一個企業盛衰的真諦到底是什么的時候了。


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