文山州商務局在開展學習實踐科學發展觀活動中,以開展“四保四問四促進”主題實踐活動為契機,積極探索“保增長,問計策,促發展;保落實,問效果,促作風”的有效方法和措施。認真研究當前的內外貿的發展態勢,采取有力措施破解憂困問題。
一、一季度內外貿形勢喜憂并存,全州商務局經濟運行形式嚴峻
一是內貿內貿易銷售市場穩步發展。社會消費品零售總額:全州實現社會消費品零售總額222757萬元,同比增長23.6%,增幅與去年相比提高了4.6個百分點,其中城鎮完成12.8億元,農村完成9.4億元,分別增長21.6%和26.4%。成品油市場供應:全州共銷售成品油7.56萬噸,同比增長3.89%,實現銷售收入46972萬元,稅收747萬元,利潤1221萬元。
二是對外貿易、邊境貿易指標下滑,外經、口岸、外資運行平穩。對外貿易:完成外貿進出口總額1282萬美元,同比下降61.3%,其中:出口914萬美元,同比下降11.1%,進口368萬美元,同比下降83.9%。邊境貿易:全州完成邊境貿易總額48808萬元人民幣(進口17023萬元,出口31785萬元),同比下降34.7%,其中:邊境小額貿易14388萬元,同比下降33.4%,邊民互市貿易34420萬元,同比下降35.2%。外經運行:新簽約境外投資項目2個600萬美元,已投資1142萬美元。外資審批:一季度,全州新批外商投資企業1家,合同利用外資285.7萬美元,實際利用外資164萬美元。口岸運行管理:全州口岸進出口貨運量43334噸,同比增長3.1%;出入境交通工具3649輛次,同比增長12%;出入境人員74641人次,同比下降27%。
二、分析商情,找準問題
內貿流通方面:一是城鄉居民消費信心不足,加之消費市場逐步進入淡季,增長乏力,從社會消費品零售運行的情況表明,在國際經濟形勢普遍下滑的情況下,加快推動實施的“萬村千鄉市場工程”、“雙百市場工程”和“家電下鄉”等一系列政策措施的落實,為擴大消費、拉動內需,保持社會消費品零售總額的增長起到了積極作用;二是中小流通企業融資難,流動資金不足的現象普遍存在,影響流通企業開拓市場的力度;三是由于固定資產投資下降,導致市場消費隨之下降;四是礦產品市場、房地產產業蕭條,生產資料和建材產品消費泛力;五是受國際金融危機的影響,我州工礦業及交通運輸等行業增速放緩,使我州成品油銷售旺季卻市場需求不旺。
外貿、邊貿、外經、口岸及外資方面:一是企業產品科技含量低,生產管理技術滯后,辣椒、三七等出口商品受國外技術性壁壘的限制;二是我州外經貿企業獲得金融支持和產業政策支持少;三是邊貿優惠政策逐步弱化,邊貿企業利潤空間減少;四是口岸基礎設施及道路交通運輸條件滯后,缺乏規模化邊民互市交易場所設施;五是“走出去”企業實力弱,管理滯后,投資項目進展緩慢;六是有吸引力的項目少,外商對我州認識不足,外資企業投資信心不足。
三、著力強化措施,狠抓落實,力爭二季度止跌回增,三四季度平穩增長。
一是抓緊抓好任務指標的督促落實工作。認真貫徹和落實《中共云南省委、省人民政府關于進一步擴大開放的若干意見》(云政發〔2008〕21號)文件精神,進一步落實貫徹好州委、州政府制定出臺的《關于進一步擴大對外開放的暫行規定》及《關于加快現代流通業發展的實施意見》等重要政策文件;按照全省、全州商務工作及全州一季度經濟運行分析會議要求,采取強有力的措施,抓緊落實社會消費品零售總額、外貿進出口總額、邊境貿易等各項商務工作任務目標。二是加強對內貿流通工作的領導和管理。推動企業大力開拓國內市場,進一步做大做強總量和規模;抓好城鄉市場規劃建設工作,把加強農村商業網點、城市商品市場改造升級和鄉鎮商品市場建設,作為當前拉動消費、擴大內需的基礎;加大宣傳力度,增強居民消費信心。對涉及群眾利益的各項政策措施如家電下鄉等工作充分做好宣傳,使群眾心中有數,積極參與,擴大消費;扎實推進“家電下鄉”和實施“萬村千鄉市場工程”。三是積極指導幫助企業努力擴大進出口規模。加大對麻栗坡華源橡膠公司、硯山縣方圓貿易公司等重點企業的扶持,掌握經營動態,幫助企業協調解決經營過程中的困難和問題,加強跟蹤指導與服務,促進重點企業的穩步發展;抓住國家、省出臺的擴大內需、促進消費、穩定出口等優惠政策的機遇,認真組織好相關項目上報工作;充分利用好提高出口產品退稅率、提高邊民互市免稅額度、小額貿易進口補助等優惠政策,推動我州邊境貿易進出口,促進我州邊境貿易恢復增長。四是大力實施“走出去”發展戰略,積極開展對越經濟技術合作。加強對有意向“走出去”投資企業的指導服務工作,幫助企業了解境外投資信息,越南對外資管理的相關政策等,協助企業研究越招商項目的可行性,為企業提供合理化意見建議,加強對境外投資企業的跟蹤服務。五是加強協調配合,建立健全與“一關兩檢”和銀行、稅務等部門的協作機制,及時解決外經貿工作中出現的問題,為企業提供優質、高效的服務。六是深入基層,搞好調研,找準問題,研究對策,破解難題。自開展學習實踐活動以來,領導班子確定6個專題,帶隊深入基層調研研究共27天,撰寫調研報告6篇,找準了存在問題,提出了破解的辦法,采取邊學邊改的方式幫助企業排憂解難。
擬稿:劉丕鴻