文/本刊記者潘思旋

　　就業難，難就業，這是在大學里聽到的最多的一句話。就業真的就那么難嗎？誰能給這些稚嫩的大學生一個安身立命的之所？是政府、學校、企業、還是大學生自己？或許，中關村科技園區石景山園的做法能夠為我們當前解決大學生就業難題提供了某些思路。

　　中國社會科學院發布的2008年《社會藍皮書》顯示，2007年全國近500萬高校畢業生中，至今仍然有100萬沒有找到工作。另一方面，2008年，全國高校畢業生人數將達到559萬人，比2007年增加64萬人。2009年預計將突破600萬人。與經濟增速的放緩相反，逐年增加的大學生人數，給今年應屆大學畢業生就業增加了更多壓力。

　　大學生就業難是今年兩會代表委員們最關心的熱點話題之一，教育界代表更是投入了大量精力對此進行探討。會議期間，全國人大代表黃藤在接受媒體采訪時表示，目前企業不是不需要大學生，企業依然需要大量大學畢業生，問題的關鍵在于企業不愿意培訓新員工，不愿意為此增加運營成本。這本無可厚非，但從社會整體而言，這也牽涉到一個社會責任問題。對此，他建議，在學校方面，應該加強實踐環節，把企業培訓的環節放在學校，讓學生的動手能力和實踐能力鍛煉在學校完成。

　　中關村科技園區石景山園在探索園區發展之路，促進產、學、研一體化的進程，在整合企業、院校社會資源方面為促進充分就業、推動石景山區企業的技術升級，牽手企業與學校做搭檔，共同培養人才，積極為大學生就業搭臺。

　　3月18日，“北方工業大學與瑞思集團3G開發與應用聯合實驗室”暨“北方工業大學數字媒體藝術專業實習實訓基地”簽約與揭牌儀式在北方工業大學隆重舉行。從雙方具體合作形式上達到了企業與院校的互惠雙贏：瑞思集團將定期為該校學生提供實習職位，雙方共同在聯合培養“雙師型”專業教師和“技師型”兼職教師等聯合培養方式方面進行探索；而北方工業大學與瑞思集團3G開發與應用聯合實驗室的啟動，為石景山區校企攜手共同推進3G的開發和應用拉開了序幕，企業和院校合作共同推進實用技術的應用研究為企業在核心技術和知識產權的方面的研究創造了很好的平臺，利于打造企業的核心競爭力，推動企業的技術改造和升級。

　　北方工業大學自2006年起承擔了北京數字娛樂產業示范基地人才培訓中心的建設和運行工作，并成為北京較早開展數字媒體藝術本科專業教學的大學之一。目前數字媒體藝術專業有三個年級近200名學生，在北京屬一本招生，開設有游戲設計、計算機動畫、虛擬現實技術等三個專業方向。學生需要通過實習積累經驗，以便將來更好適應工作崗位。

　　企業的發展需要不斷在技術上輸入新鮮血液，提高員工的素質與技能才能使企業轉型升級，提高產品競爭力。而就業壓力也讓高校意識到大學生的培養不能和社會需求脫節。北方工業大學與瑞思集團的合作從這兩方面達成了各自的訴求點，并在更高的層面上，以實際行動落實了當前“保增長、擴內需、調結構、重民生”的國家經濟發展方針。在當前國際國內經濟形勢嚴峻考驗面前，改善民生作為保增長的出發點和落腳點，而最為迫切的民生問題，除了完善社會保障體系外，就是促進充分就業。企業聯手院校的實習培訓方式為促進充分就業提供了手段和保障，也在廣義上具體落實了大方針策略的貫徹。

　　院校與企業合作為畢業生提高實戰能力，創造更多就業機會，已經成為在危機中求發展的世界各國教育界和企業界的發展新潮流。人力資源和社會保障部的數據顯示，我國今年大學生就業的壓力將達到一個歷史頂峰。中關村科技園區石景山園在園區建設過程中，從工作實際要求出發，在促動校企合作、整合社會資源方面，走出了一條園區發展的新路。

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