本期律師:遼寧萬嘉律師事務(wù)所苗成林

　　不受培訓耽誤出國誰負責

　　王先生：我公司接受甲公司委托招收了一批人員赴日本勞務(wù)輸出，并向每人收取了4萬元的中介代辦費。在辦理期間，一個勞務(wù)人員一直沒有參加技能培訓。培訓完成后，除了這名人員外，其他人都成功赴日工作。昨天，該人要求退還中介費。我想知道法律的規(guī)定？

　　律師意見：依據(jù)《合同法》的規(guī)定，你與該勞務(wù)人員簽訂的合同為居間合同。依據(jù)《合同法》第427條規(guī)定，居間人未促成合同成立的，不得要求支付報酬，但可以要求委托人支付從事居間活動支出的必要費用，你公司仍然需要退還該勞務(wù)人員的中介費用。至于你公司在此期間支付的必要費用，可以要求委托你公司的甲公司支付。

　　上班一天遭辭退也需要補償

　　蘇先生：我與甲公司達成銷售協(xié)議，由其長期供應(yīng)我公司木料。為此我招用了有一定木材知識的大學畢業(yè)生孫某，并與之簽訂了勞動合同。孫某上班才一天，甲公司通知我公司，中止供應(yīng)木材。我公司于是提出與孫某解除勞動合同，孫某同意了，但要求按合同約定的一半支付他1000元的經(jīng)濟補償費。請問，我需要支付經(jīng)濟補償費嗎？

　　律師意見：你公司已經(jīng)與孫某簽訂了正式的勞動合同并實際履行，你們之間的勞動關(guān)系已經(jīng)建立。依據(jù)《勞動合同法》第四十六條規(guī)定，你作為用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償。而經(jīng)濟補償?shù)臉藴剩�依照該法第四十七條勞動者工作年限“不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償”的規(guī)定，即你應(yīng)當向?qū)O某支付1000元的經(jīng)濟補償。你如果不支付，勞動行政部門得知情況后會責令你限期支付，如果逾期不支付的話，還要按應(yīng)付金額50％以上100％以下加付賠償金。因此，你應(yīng)按孫某的要求及時支付該筆經(jīng)濟補償費。

　　意外傷害險應(yīng)由單位出錢

　　廉先生：我是某建筑公司的建筑工人，公司上個月扣了我60元的建筑意外傷害保險。請問，我們可否拒絕購買該保險？

　　律師意見：依據(jù)《建筑法》第四十八條規(guī)定，建筑施工企業(yè)必須為從事危險作業(yè)的職工辦理意外傷害保險，支付保險費。從條文“必須”二字可知，建筑工人意外傷害保險是國家要求強制購買的，但購買保險的費用，應(yīng)當由建筑施工企業(yè)支付，而不應(yīng)由建筑工人支付。因此，建筑公司強扣你們的工資買保險的行為是違法的，你們可以與公司協(xié)商要求退還這筆款項。

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　　記者張雷整理