長沙晚報訊（記者 王斌）前日，湖南上市公司治理董事長論壇在長沙舉行。中國證監會上市部、上海證交所、深圳證交所、湖南證監局的有關領導，湖南45家上市公司和10家擬上市公司的董事長、監事會主席、董秘共計150多人出席論壇。

　　湖南省證監局楊曉嘉局長強調，通過公司治理專項活動，發現上市公司一些突出問題需要高度重視：一是股價異動問題，二是信息披露問題，三是相關市場主體行為模式變化的問題。監管部門將針對上述問題切實加大監管力度。

　　論壇共收到有關公司治理的論文45篇，通程控股、中聯重科、湖南有色、三一重工、岳陽紙業、時代新材、九芝堂、家潤多等8家公司的董事長（總裁）進行了主題發言。

　　中聯重科詹純新：從大股東改制入手，中聯形成了相對集中、相互制衡的股權結構，而且獨立董事占相對多數，高管公開招考、末位述職，事業部相對獨立、整體協調，形成了全方位的創新管理發展模式。

　　通程控股周兆達：公司治理，認識要到位，要害在上市公司主體本身。應將公司治理視為關乎公司根本利益的內在要求，追求要端正，目標要陽光，不然則會做秀、投機、被動。上市公司運行有一整套制度，透明將減少失誤。公司治理在于創新，又要與實際的情況相適應。貪圖一時利益、一時榮譽的做法經不起市場的檢驗。

　　湖南有色何仁春：加強公司冶理是落實科學發展觀的體現。湖南有色從傳統的國有大企業一步到位整合、發展到與國際接軌，都與公司治理分不開。湖南有色去年在香港上市，還擁有兩家A股上市公司，如此超常規發展，與兩地的監管到位分不開。

　　三一重工向文波：公司冶理，不僅是政府要求，更是企業可持續發展必須做的；不僅是法律問題，更是道德問題；不僅是公司層面的事，更是人才培養和人的觀念；不僅是對他人負責，也是對自己負責。做企業不能獨斷專行，要考慮董秘和律師等人的意見，不能“成于一人，敗于一人”，不能靠“企業英雄”。

　　岳陽紙業王祥：岳陽紙業專注于主業發展，不搞任何形式的委托

　　時代新材宋亞立：時代新材的業務、資產、人員、機構、財務都是獨立的，董事高管無兼職，各項資產明晰。控股股東絕不能操縱、侵占上市公司。我們應致力于完善上市公司治理結構，保護投資者利益，維系投資者信心。

　　九芝堂余克建：公司治理可以說是永恒的過程，對提高自身素質非常必要。規范標準和現實總有落差，而且各個企業都不一樣，好模式永遠都要學，但永遠都不能復制，要尋找到最合適自身的方式。其中，董事會和經理層的關系最重要，九芝堂董事會只抓三件事——宏觀戰略、近中期目標、監督。

　　家潤多胡子敬：以旁觀者清的角度來看上市公司治理，要認識其必要性和重要性，不能將上市公司當做提款機，要將其做為自覺行為，股市垮了，上市公司則“皮之不存，毛將焉附”，要堅持中國股市的利益、國家的利益。