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一IT企業自己辦學“造”人才http://www.sina.com.cn 2007年09月06日 07:38 南京晨報
晨報訊 在剛閉幕的第三屆南京軟博會上記者意外發現,投資逾千萬成立的金陵軟件教育培訓學院的幕后“老板”,居然是聯創科技。一家軟件企業砸重金辦學院,這在南京尚屬首例。“我們公司每年都要招400 500人,其中大學畢業生在200人以上。”聯創科技股份有限公司副總裁王秋萍主抓公司人力資源部門9年,如今身兼金陵軟件學院院長。過去,每年的招聘、培訓,都讓她頗感頭疼。 為了招到合適的學生,王秋萍動了不少腦筋。1998、1999年,聯創在南京7所高校設立了獎學金,但由于受資助學生沒有非得進聯創的約束,因此這項活動的公益性遠遠大于實際作用。 2002年左右,王秋萍又想到了開設定向培養,但學生自主選擇依然很大,聯創吸納的人才有限。 一年前,聯創嘗試了崗前封閉培訓模式,前期投入非常巨大,如果僅僅為自己輸送人才,似乎有些大材小用。“既然這套辦學體系已經很成熟,不如干脆獨立出來,也能讓中小企業招到滿意的大學畢業生。記者了解到,目前,聯創是金陵軟件學院的全額投資方,首期投資1000多萬。王秋萍認為,這筆投入不可能在短期收回,但她對未來的預期持樂觀態度,而且歡迎更多投資方加入,共同做大軟件培訓市場。 作者:高婷/來源:南京晨報 不支持Flash
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