近日出爐的《“十一五”行政機關公務員培訓綱要》明確，嚴禁以培訓公務員為名搞公款旅游。此禁令對廣大納稅人來說，固然是利好消息。然而真正做到令行禁止，恐怕有難度。

　　此前，廈門、山西、哈爾濱等地都曾出臺過禁止公款旅游的地方性禁令。可時至今日，全國各地的名勝風景區乃至一些城市的郊區，仍林立著眾多培訓中心的牌匾。全國政協委員、國務院參事任玉嶺在今年兩會期間就曾向媒體表示，不少培訓中心雖然沒“掛星”，卻有星級酒店標準的客房，內設國際標準的游泳館、進口的保齡球房、桑拿、美容等設施也一應俱全。

　　木已成舟。大量培訓中心已經建成，如果有政府部門組織

　　除了本單位的培訓中心，各地火爆的旅游景點也少不了公務員的“培訓”的隊伍，甚至奢華的國外游也可看到他們的影子。人們對此的批評聲絡繹不絕，政府對此的禁令也接連不斷，可效果卻不成正比。

　　所以，是時候換個角度考慮問題了——為什么行政機關有那么多錢為公務員的公款旅游埋單？

　　有一點值得注意，3月12日，第十屆全國人民代表大會財政經濟委員會做了關于2006年中央和地方預算執行情況的審查結果報告，認為2006年預算編制的準確性不高，預算執行中追加較多，影響了預算的嚴肅性和約束性，建議嚴格控制行政性支出，反對鋪張浪費。

　　順此建議，不難想出一條明路：有關部門年初審核各行政機關預算時，是不是可以擰干培訓費的水分？而在年終審核預算執行情況時，是不是應該更“挑剔”些，識破以培訓費名義報銷旅游費的伎倆？