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黃輝，生于1962年11月1日，中國福建，在1982年于廈門大學獲得計算系學士學位，隨后前往德國留學，在西德波恩大學先后獲得應用數學系及計算機科學碩士, 并于1989年獲博士學位。
從 1989年至1996年, 在德國當時最大的化學及醫藥公司赫司特(Hoechst)(財富五百強)總部咨詢部門工作,積極影響并實現了本公司泛歐洲營銷,生產,物流及信息系統的一體化
，為奔馳, 殼牌等跨國公司在歐洲及美國等地提供了精細生產方式, 機構及流程重組, 績效管理等咨詢服務。
1996年，黃輝前往日本東京負責畢博在日本的業務，并使其成為在日本富有影響力的咨詢公司，1998年9月起，擔任日本區董事總經理與董事會代表。2001年4月, 黃輝被提升為畢博管理咨詢全球高級副總裁，負責日本，韓國區的制造業，流通業與高新技術等產業咨詢服務, 并兼大中國區首席執行官。2001年起, 年年獲得公司全球最高業績獎。2004年初，晉升為全球執行副總裁。在此期間, 為包括西門子, 摩托羅拉, 索尼, 夏普, 歐萊雅，德意志銀行等在內的歐美及日本企業提供多種咨詢服務。
從2001年起, 看到中國市場對管理及信息化咨詢的迫切需求，畢博管理咨詢公司加大對華投資。黃輝加快了業務及咨詢隊伍的發展了步伐，并針對中國市場的特色，在引進國際先進管理模式的同時全面實施解決方案及咨詢隊伍的本地化, 明確了“實施就是戰略”的奮斗目標，帶領畢博管理咨詢的團隊協助眾多的中國企業提高管理水平, 走向世界，促進東西文化、管理理念的融合，并于 2002年5月1日領導公司成功地并購安達信公司的中國內地及香港的企業咨詢業務，成為國內最大的管理咨詢和系統集成公司，為包括中國電信，寶鋼集團，建設銀行，光大銀行等大型國有企業提供管理咨詢服務。為充分利用國內軟件人才，支持發展中國軟件產業，2002年10月，黃輝發起并領導了在上海張江軟件園籌建畢博全球開發中心，成為目前軟件園的最大項目。同時，從2002年起，在5所工商學院及大學設立了年總額近一百萬人民幣的獎學金，以支持企業管理人員的培養。
從2005年11月出任均瑤集團公司總裁/CEO。
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