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商務(wù)部副部長(zhǎng)易小準(zhǔn)日前在“2006年跨國(guó)企業(yè)峰會(huì)”上透露，中國(guó)政府正在制定適合國(guó)情的《企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)》，商務(wù)部將把推進(jìn)“公司的社會(huì)責(zé)任”作為2006年轉(zhuǎn)變外貿(mào)增長(zhǎng)方式的一項(xiàng)重要工作。除此之外，國(guó)資委也把推動(dòng)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任作為今年的五項(xiàng)工作重點(diǎn)之一。“公司的社會(huì)責(zé)任”已經(jīng)成為近年來(lái)對(duì)公司進(jìn)行評(píng)價(jià)的一個(gè)新指標(biāo)，同時(shí)也是本屆跨國(guó)企業(yè)峰會(huì)的主題。越來(lái)越多的跨國(guó)公司在調(diào)整全球戰(zhàn)略和管理架構(gòu)的同時(shí)，也強(qiáng)調(diào)應(yīng)承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任和環(huán)境責(zé)任，保持可持續(xù)發(fā)展。跨國(guó)公司把股東的責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、環(huán)境責(zé)
任看做是公司行為的三層底線。
易小準(zhǔn)在會(huì)上指出，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的早期階段，企業(yè)往往只是以股東利益最大化為目標(biāo)，為了獲取利潤(rùn)，常常犧牲其他利益相關(guān)者的利益。雖然促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展，但同時(shí)也帶來(lái)了貧富差距擴(kuò)大、社會(huì)不平衡以及環(huán)境惡化等嚴(yán)重后果，這種經(jīng)濟(jì)發(fā)展是不可持續(xù)的。
他說(shuō)，全球范圍強(qiáng)化公司社會(huì)責(zé)任的潮流，應(yīng)該引起我們高度的重視。強(qiáng)調(diào)公司社會(huì)責(zé)任與我們正在推進(jìn)的“以人為本”、“全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展”的戰(zhàn)略目標(biāo)以及“構(gòu)建和諧社會(huì)”的目標(biāo)是一致的。
國(guó)資委副主任王瑞祥透露，為了使更多的央企能夠在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中進(jìn)一步強(qiáng)化公司社會(huì)責(zé)任，增強(qiáng)企業(yè)的“軟競(jìng)爭(zhēng)力”，目前國(guó)資委已經(jīng)將中央企業(yè)的安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等公司社會(huì)責(zé)任的相關(guān)內(nèi)容，納入了對(duì)央企領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行業(yè)績(jī)考核的體系之內(nèi)。
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