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2月10日下午，來自江西的廣昌的打工妹小張小心翼翼地走進位于三元里大道的廣州市勞動力市場服務中心大堂，希望通過了解更多的有關找工作的信息，而獲得一份更好的工作，“我今年走得比較早，年初七就已經回到了廣州，周圍的很多同鄉也是選擇較早就前往打工目的地，大家都希望能有更多的時間來為找新工作做準備，況且來得越早，機會越大。”
廣州市勞動力中心市場張寶穎告訴記者，與往年相比，今年求職者來得比較早，要
比往年“主動”得多，從初十開始就有不少的求職者到中心咨詢找工作的有關信息，而往年起碼得趕到正月十五后才陸陸續續前來咨詢。“平均一天三四百人前來求職，這在以前是想都不敢想的，今年招聘市場前移了。”
根據張寶穎介紹，工廠企業對招聘工人的重視程度也與往年相比有所增加，“早在春風行動之前，已經有不少工廠企業向我們提出有招工需求，希望我們能幫他們解決人員短缺的問題，于是在2月8日，我們在廣州市勞動力中心市場展開了一場嘗試性招聘會，并吸引了83家企業，提供了2000多個職位。而廣州市外的企業也比往年要主動積極得多，不少廣州市外的企業也紛紛進駐招人。一家來自清遠的企業一下子就要招500個農民工；而且該公司還為農民工提供廣州至清遠的交通費報銷的舉措。”
從今年廣東各企業開工比較晚，和外來工人回流的程度上考慮，今年的由中心舉辦的招聘會在正月十四才開鑼。據市勞動保障部門的統計，截止到目前，回家過完春節的外來工已經有118萬回到廣州，其中建筑業回流得最快，已經占了90％，其他的行業在85％左右。
對回流人群的抽樣調查顯示，30％以上的求職者在廣州已有工作但想跳槽，50％的求職者已經回到了原先的單位，另有20％的為職場新人。對此，張寶穎說，“由于廣東企業的務工環境在逐步改善，加上今年的工資預期要高于去年，所以預計今年的回流人員會有4％－5％的增長，總體來說，廣州的用工需求平穩。”
(觀宇/編制)
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