"養(yǎng)老金改革后,個人將拿到更多" | |||||||||
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http://whmsebhyy.com 2005年12月16日 03:04 上海證券報網(wǎng)絡(luò)版 | |||||||||
上海證券報 記者 吳占宇 勞動和社會保障部官員強(qiáng)調(diào) 日前下發(fā)的《國務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》,將我國企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險工作又向前推進(jìn)了一步。12月15日上午,國務(wù)院新聞辦公室就此舉行新聞發(fā)
計發(fā)辦法的調(diào)整不加重企業(yè)負(fù)擔(dān)和降低退休人員待遇 劉永富在介紹養(yǎng)老金新規(guī)時指出,這次完善制度,對養(yǎng)老金計發(fā)辦法的改革和個人賬戶規(guī)模的調(diào)整,“都只是結(jié)構(gòu)上的調(diào)整,單位和個人的繳費負(fù)擔(dān)都不會增加;退休人員不會降低待遇水平!痹跁蠼邮鼙緢笥浾咛釂枙r,劉永富更明確表示,“改革之后,個人拿到的只會多,不會少!” 他強(qiáng)調(diào),按照新的基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法,參保人員每多繳一年,養(yǎng)老金中的基礎(chǔ)部分增發(fā)一個百分點,上不封頂,能夠形成“多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金”的激勵約束機(jī)制,而且個人賬戶養(yǎng)老金的計發(fā)考慮了退休人員平均余命的實際情況。 作為經(jīng)辦養(yǎng)老保險工作的負(fù)責(zé)人,勞動保障部社會保險事業(yè)管理中心主任孟昭喜說,這次調(diào)整制度,“單位的繳費比例沒有做任何調(diào)整,并沒有增長!薄皞人賬戶的規(guī)模雖然縮小了,但也標(biāo)志著個人在養(yǎng)老保險當(dāng)中的責(zé)任相應(yīng)也小了,而國家要承擔(dān)更多的責(zé)任! 城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員也需納入養(yǎng)老保險體系 在談到城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員參保問題時,劉永富說,這些人員都應(yīng)該與企業(yè)職工一樣,“都要參加基本養(yǎng)老保險”。 他說,隨著中國的所有制結(jié)構(gòu)和就業(yè)形式的重大變化,非公經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員和靈活就業(yè)人員迅速增加,但是大量的城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員還沒能納入養(yǎng)老保險體系,這就使他們的社會保險權(quán)益受到影響。 “對此,統(tǒng)一規(guī)定城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員與企業(yè)職工一樣都要參加基本養(yǎng)老保險,同時對他們的參保繳費政策以及待遇計發(fā)辦法予以統(tǒng)一,才能使他們退休以后的基本養(yǎng)老保險權(quán)益得以落實!眲⒂栏粡(qiáng)調(diào)說。 我國暫不調(diào)整離退休年齡 針對人們普遍關(guān)心的離退休年齡問題,勞動保障部養(yǎng)老保險司司長焦凱平表示,“調(diào)整離退休年齡標(biāo)準(zhǔn)的時機(jī)尚不成熟”。 焦凱平說,“中國人口眾多,很多地方在進(jìn)行結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)改革,就業(yè)方面的矛盾非常突出。而且這個話題非常敏感、涉及廣大職工的切身利益,意見也不統(tǒng)一,所以需要慎重地做出決策! 焦凱平同時表示,"這次沒調(diào)不等于永遠(yuǎn)不調(diào),隨著以后大家形成共識,時機(jī)成熟了,將來是會解決的。 十一五期間爭取參保人數(shù)超過2.2億 談到基本養(yǎng)老保險覆蓋面的問題時,劉永富說,基本養(yǎng)老保險的覆蓋范圍已經(jīng)從國有、集體企業(yè)職工向多種所有制從業(yè)人員擴(kuò)展,參保人數(shù)逐年增長。1998年基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)為1.12億人,2001年以來參保人數(shù)年均增長6.5%,2005年已達(dá)1.73億人。 展望十一五期間的工作,劉永富指出,勞動保障部將抓緊制定基本養(yǎng)老保險擴(kuò)面計劃,不斷擴(kuò)大養(yǎng)老保險覆蓋面。爭取在十一五期間,每年參保人數(shù)凈增1000萬人以上,年增長率保持在6%以上,期末參保人數(shù)超過2.2億人。 |