成長中國高峰年會12月4日上午主題演講實錄 | |||||||||
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http://whmsebhyy.com 2005年12月04日 12:53 新浪財經 | |||||||||
12月4-5日,由當代經理人雜志主辦的“2005第八屆成長中國高峰年會暨2005中國成長企業100強揭曉盛典”在北京人民大會堂舉行,會議主題為“和諧成長——全球化時代的贏戰略”。新浪財經頻道獨家圖文直播此次會議。以下為主題演講實錄: 主持人:好,再次感謝各位嘉賓的致詞,下面我們的主題報告會要正式開始了。首先我們請到是中國世貿組織佟志廣先生來給我們做演講,佟志廣演講題目是《和諧成長,中國
佟志廣:各位來賓、各位朋友、各位同志: 我今天很高興有機會到這次高峰的年會,就宏觀經濟的未來,實際上是一種預測發表一些看法,與諸位溝通,與諸位交換意見。 佟志廣:當前我們的經濟形勢,以及世界經濟形勢對我們的影響,我們國家實行改革開放27年以來,在經濟與社會發展方面取得了舉世矚目的成就,我們經濟已經參與到世界經濟的主流,實際上已經是世界經濟當中一個很重要的組成部分,也起到推動世界經濟發展的作用。 佟志廣:美國的經濟學家說,由于中國的發展,尤其是GDP的增長與外貿的高速發展,為世界GDP的平均水平增添了1.5到2個百分點。我國當前按照現在的匯率,最第六大經濟實體,在推動世界的經濟調整方面,促進新一輪的、國際之間的工人分工,達到資源配置的更合理化起到重要的作用。這是因為我國抓住了時機,我們的經濟持續高速的發展,得益于世界經濟在客觀上提供了一個機遇,在主觀上我們有適時實行了對內改革,對外開放的,兩者相遇就為我們提供了一個持續發展的難得的機遇,這在世界近代史上是我們國家第一次抓住了機遇,也是在這個機遇期當中,我們在座的不管你是國營的,或者是私營的,或者是合營的企業,都得到了發展。 佟志廣:19世紀60年代前后,世界的經濟尤其是工業發生過一次大的變革,以美國的南北戰爭為契機,日本人很快學來實行了明治維新,我國的志士仁人也想學,結果被封建勢力鎮壓而遭到失敗,之后的歷史我們大家都很清楚了,我們國家就淪為半封建半殖民地的地位,這是令我們一些有志于國家富強的人,痛心疾首的一段受人欺辱的歷史,本來1945年,抗日戰爭勝利以后,給我們提供一個復興國家的機會,但是大家知道,內戰的爆發就使得這一切停頓下來,真正說起來我們在一百幾十年的歷史當中,1953年實行的五年計劃,算是部分抓住了機遇,真正抓住機遇,是78、79年五四改革以后,抓住的機遇,而且我們抓住這個機遇期,這個期還是在延長,機遇期是有很多特點,這里由于時間的關系我就不深說,但是這個機遇期我是肯定的,它還在那里延長。因為我們今天探討的未來,未卜先知啊,這僅僅是人的一種愿望,但是我們根據過去已經經歷過的事情,以它做依據、以它做數據、以它做根據,我們是可以在一定程度上,對未來作出預測的。 佟志廣:面對這個機遇期我們當時的中央,特別是小平同志,審時度勢,抓住了這個機遇期實行了改革開放,這就成了客觀提供的機遇期與主觀的條件相遇,這就是我們這些年來經濟高速發展、持續發展的重要成因,應該講這是客觀與主觀在相遇的時候產生的最佳效應,有一句名言說:“機遇永遠是給那些有準備的人準備著的”。 佟志廣:我想我們的蒙牛,我們的頂呱呱,我把它這個名字簡單說成頂呱呱,實際有一個大名叫東華集團,都是應運而生,都是在這個機遇期當中生長發展還繼續高速發展的企業,如果沒有這個機遇期,我想我們在座很多的成功的企業,就沒有這個客觀的主觀條件,因而你是不可能在那里成長、生存、發展,我認為這個機遇期至少還可以延續到2020年。為了說明未來我就說到2020年我們是一種什么狀況呢?我們不能夠看一下十五計劃在我們國家,做了些什么事情,產生了多少效應,一句話:十五計劃的成就就在于,為我們開辟我們所向往的小康社會。在我們的理解當中就是建立和諧社會,擴大中產階級這個層面,開起了一個好頭。 佟志廣:由于時間關系我就不詳細說,我們在十五期間所取得的成就,但是我也點一下,最突出的成績在什么地方,這就是我們GDP的增長,始終保持在9以上,經常是9.4到9.5百分號之間。外貿飛速發展,我們在外貿領域,現在在世界市場當中,作為出口市場,作為進口市場,都是舉足輕重的。因而我們遇到了一系列來自歐盟,來自美國的,來自其他國家的貿易摩擦,一方面摩擦不好,另一方面說明我們的貿易太成功了,樹大招風,并不是壞事,因為諸位企業家有的可能已經遇到這個問題,沒有什么不得了,平常心態遇事不慌,而且我們要習慣這是與我們的傳統文化完全不一樣的,一邊做打官司,老死不相往來,那是封建時代的封建意識。在市場經濟條件之下,一個合同就是一個合同,這個合同我們沒有做好,我們再談新的,這才是正常的市場經濟條件下的經營之道,企業家的雄闊。 佟志廣:其次我們三農問題解決的很好,我們有28個省市取消了農業稅,這在中國歷史是從來沒有發生過的,這個舉措就大大改善了我們農民兄弟的生活條件,我們的基本設計上的臺階,我們的城市建設世界第一。我告訴大家,就北京市每年建房的建成的面積就等于整個歐洲。全世界的水泥、鋼材用在建房子當中的,中國人占了52.4%。這個數字是很嚇人的,當然建筑也成了拉動我們經濟增長的一個重要的支柱。我們的汽車已經進入了家庭,不然我們也無序諱言,我們在前進的道路當中還有不少問題,還有不少困難。比如我們經濟高速發展,缺少了環境,能源消耗過高,資源浪費嚴重,地區發展其很不平衡,貧富的差距在部分人拉大,我在這里強調部分人當中拉大,社會的福利事業還需要加大解決的力度,這些問題得解決,只能靠小平同志講的:“發展是引導力”,這是千真萬確的。 佟志廣:過去包括洪秀全他們那些人的說法是不對的,說是我們國家不換窮而換不均這不對,根本的問題需要治窮,其次才是分配問題,不允許一部分人先富起來,然后再幫助滯后發展的地區,這才是正路。“十一五”的計劃是承前啟后一個藍圖,實際上作為執政黨的中國共產黨,十六大以來,一直強調執政能力建設,怎么樣解讀這句話呢?我想這就是說要按照下面的方針,管理建設我們的國家,尤其是第三、第四、第五中全會以后,把我們的政策總的定位在,按照“三個代表”的精神,以經濟建設為中心,以人為本,以人為本幾個字最近兩年強調的最多,最終是經濟與社會發展同時并取,當然社會的發展是要建立在經濟發展基礎之上的。最近的五中全會,又再一次強調這些問題,具體的講就是說,我們的經濟建設與社會發展必須協調進行,更要關心人民群眾的福利,千方百計的創造就業機會,這是原話。經濟發展不能再按老模式,不計成本不計代價,浪費資源,浪費能源,犧牲環境,而且要樹立綠色GDP的管理,這是一個什么概念呢?就是說,如果給環境造成了污染,這部分應該從GDP的總量當中去掉。我想這個概念要求是嚴格的,但是對我們經濟的長遠發展,絕對是有好處的,我們要提高農民的收入,推進西部的開發,老工業的振興,沒有這些措施我們的持續發展就是不現實的。為了達到這個目的,我們必須進行行政管理的體制改革,更要多強調服務的層面,改革我們財稅體制,形成有利于改革經濟增長方式的環節,請進來走出去,同時并舉。 佟志廣:像你們比較優勢的企業,你們應該把眼光不僅僅是看到中國的30個省市自治區,你們應該把眼光放到世界,看到他那個地方有什么資源我可以利用。為了今后15年翻兩番創造條件,我想最后一年,2010年要翻一番GDP,到了2020年的時候,按照國家的長遠規劃,又在2000年的基礎之上再翻一番,再遠就很難說,那就看我們今后十一個五年計劃,再加上它之后的十年,這十五年當中我們的工作,我們前面制定的這些戰略要點,執行得怎么樣。 佟志廣:2020年經濟發展的戰略考慮和思考,我想“十五計劃”的成就,對制定十一五戰略是非常重要的,上述機遇期的存在是考慮,今后十五年發展戰略的很重要的條件。最近我們化工廠的爆炸震驚了世界,當然直接作為我們下游的俄羅斯,成為直接受害的災區之一,這就是前面說的,只顧發展不顧安全,不顧環境,這條路是走不下去,要改變我們的增長方式,十一五的計劃集中在七個重點的方面,我想我們這也是到2020年的重點。 佟志廣:這里我簡要的要給大家說一下,以便你們諸位在規劃你們的經營方針的時候,有所參考。第一,推進經濟增長方式的轉變。用WTO的標準服務貿易有十二大類,旅館當然是,會場當然是,雜志當然是,建筑當然是,銀行保險交通旅游都是。他們發達的經濟,占到多少GDP當中?占到85%到90%。并不是你整天在那里造的襪子值錢,整天你造的牙膏就值,不,今后我們要強調的就是,我們的服務行業給國民經濟貢獻率要大大提高,現在我們比較發達的地區也就是30:40遠遠不夠,而且我們中國一聽說服務行業,好象就是體力勞動,不高尚,不對,教育服務行業,我教授服務行業,你大律師服務行業,建筑師服務行業,銀行老板服務行業。所以我這一生啊,以服務行業為生,干了多少年了,滑潤集團老板服務行業,銀行董事長服務行業,你能說這不重要嗎?我不知道我們在座的老總當中,是不是有些搞服務行業的。我想應該自己重視它,這在我們今后的國民生產當中,GDP當中,會是越來越重要。 佟志廣:第二我們的經濟結構要進行戰略調整,走新型的道路,以信息化帶動工業化,當然傳統工業我們也不能忽視。 佟志廣:第三這是新的提法,大力開發人力資源,建設人力資源。這在經濟學界在國外把這個人力資源,當成是一種很重要的資源,之所以我們引進外資,這些年來500億左右,其中很重要的原因,就是我們的人力資源不僅僅量大,而且質量是好的。我們工廠當中的那些工人們,一般的都受過中等教育,不少是受過職業教育的,這也是很重要的一個因素。在這個建設人力資源強國過程當中,我們就是說,要從投資和自然資源支撐的經濟發展,變成什么呀?變成有知識、信息、新技術、管理、發明創造支撐的,這樣一種經濟轉變。樹立人力資源重要資源的觀念,變成人力資源強國,某種意義上,印度人已經走到我們前面了,印度不少的軟件科學家,在美國的硅谷工作,特別令我吃驚的,德國人在自動化、在電腦方面,先進得不得了,但是突然之間三年以前,發現他們國內能夠熟練的操作電腦的技術工人短缺,印度人告訴他們,說我這里有這種人才,三個月之后就從印度引進了6000名能夠操作電腦、高級電工,高級的技術電腦工人。我想我們呢,完全有這個條件,可是直到現在,好幾個場合講,還沒有哪個企業家想在這方面動點腦筋,投點資,如果真這么做我想國家的政策肯定是鼓勵,是優惠的。 佟志廣:第四,要實施科技興國戰略,提高經濟的整體素質,要廣泛的開展職業教育,要擴大國家給義務教育的供給的份額。沒有這條,知識產權強國的戰略,就很難實現。 佟志廣:第五,我們要解決好城市化的戰略,我們個人認為,城鄉之間的這種矛盾一時不可能達到解決,但是我們也不能為了城市化而城市化,基本是個城市定位,城市功能定位的觀念。 佟志廣:第六,要強調世界經濟的協調發展,優化生產力布局。 佟志廣:第七,要開源節流,我們要推進再生能源,我們要推進循環經濟,今后我們國家是在一個新的環境當中來進行發展。我們到了十一五末的時候,就是2010年要較2000年翻一番,達到17876億元,那么到了2020年再翻一番,那就達到了357822億,大概等于四萬四千七百五億美元,如果以美元換人民幣的話,因為大前天已經突破了一美元八個人民幣,要達到這個目標啊,我看“十一五”計劃,給我們提供了參考的數據,我想是應該沒有問題的。 佟志廣:怎么樣實現這個目標?在宏觀上經濟界有一個共同的看法,就是要建立幾條經濟帶,一條是珠江經濟帶。另外一條是長江的經濟帶。另外一條是隴海藍星的經濟帶,這是一條依托歐亞大陸橋的東起連云港西至新疆的,連中國于歐洲的一個橋梁。另外一條就是京津,這個詞或許聽到的比較少,但是為了長遠的規劃,大家進行研究認為這是一條很重要的經濟帶,一句話這幾條經濟帶的建立,就把西部作為能源,作為原料基地,與東部作為生產基地,有機的聯系起來。我們這么說,外國也這么說,東部三個大區,一個就是珠江三角洲,一個是長江三角洲,一個是北京,大北京的地區,與西部聯系起來,中國經濟的根基就會越扎越深,越來越鞏固。 佟志廣:這就是經過大量研究,大家得出來的較為長遠的一些戰略考慮,當然要把思想、把思路變成現實、變成規劃、變成政府的政策、還要根據“十一五”乃至于“十二五”、“十三五”的落實情況。 佟志廣:從改革開放以來,實踐看我們的經濟發展,只要方向正確,措施得當,組織有利,同時又強調和諧社會以人為本,經濟與社會同時發展,我有信心到2020年我們會看到一個經濟高度發達,社會高度文明,一個嶄新的中國。謝謝各位。 主持人:非常感謝佟志廣先生。剛才從20年的發展戰略告訴我們,和諧才是下面我們要請經濟走勢,政策的角度來探討一下,和諧成長對企業的重要意義。 主持人:下面歡迎姚景源先生演講,題目是“和諧成長,中國經濟的走勢和政策選擇”。有請姚景源先生。 姚景源:關于中國近經濟的現狀,和中國經濟的走勢,剛剛閉幕的中國會議有一個完整的表述,那么中央經濟工作會議在它的對中國經濟現狀和走勢的表述這樣的,就是中國經濟現在叫做增長較快,效益較好,價格平穩活力增強,我想速度較快,效益較好,價格平穩,活力增強,這就是中國經濟當前運行的基本特征。 姚景源:那么我先說速度較快,大家知道從去年的數據來看,去年美國經濟增加4%略高一點,日本和歐洲的經濟增長2%,印度增加7.3%,我們中國是9.5的增長率。我們從1978年,從79年算起,到去年,我們連續26年保持了增長率,這個增長率在人類經濟史上是前所未有的。所以中國經濟增長較快,是一個重要的基本特點。第二呢,就是效益較好,在2000年的時候,中國財政收入23000億,去年我們達到了26000億,今天我們突破3萬億。 姚景源:從財政的收入看,就是中國經濟增長的效益較好,那么從企業利潤的角度看呢,也是這樣。我們今年1到9月份,全國規模以上的工業企業利潤,同比增加20.1%,去年工業利潤增加38.1%,如果往前推六年,那么中國平均利潤增長率達到40.5%。所以中國企業的效益,也應當是非常之好。 姚景源:從城鄉居民收入也是這樣,保持了持續穩定的增長。盡管今年我們農民增收的難度很大,但是,黨中央國務院是高度重視這個問題,增正在采取積極措施來保證農民收入,有一個較好的增長,這是效益較好。 姚景源:第三就是價格平穩。3.9%是1988年以來,物價指數的最高點,去年大家都普遍感到了價格上漲按的問題,或者是通貨膨脹的危險,由于黨中央國務院及時的采取了調控措施,我們一月份是1.9,到了二月份上升3.9,當時有些同志感到有些緊張,那時候我說其實3.9是很正常的,因為二月有兩個特點,一個是春節,二月份是春節,春節因素會導致大量購買,會拉動價格上漲,這是很正常,到了三月份以后,居民消費價格就由3.9下降到2.7,此后都是在1.8,我們現在1到10月份全國的居民消費指數是1.9,比去年增幅,比去年回落了50%這樣子。我們大家知道了,我們今年年初人代會上通過的今年物價上漲的指標呢是4%。現在我們到現在為止我們是到10月位置我們是1.9,我們今天肯定不會突破4%,我覺得今年全年居民上漲率在2%左右這樣一個狀態。所以價格運行是平穩的。 姚景源:第四呢,就是活力增強,各位都可以感到中國經濟充滿活力,市場充分活力,我在講國內市場的時候,我在信息產業部,你要研究中國的經濟,研究中國的市場,你就看信息產業部管的手機就可以了。手機在1989年的時候,我們國家總量只有一萬部,就是全國只有一萬部手機,所以那個時候手機是身份的象征,是財富的象征,是地位的象征。手機還有一個專用名詞叫大哥大,現在是多少呢,到去年年底中國的手機總量達到了33482萬部,從1萬部到33482萬部,而且我們僅僅用了15年的時間,這是全世界哪一個國家也沒有的事情,我說什么叫經濟神話呢?中國的手機就是經濟神話。現在你看全世界最新穎的手機在中國,最高檔的手機也在中國。所以,手機就使我們研究和觀察,中國經濟充滿活力一個重要的現象。我說為什么手機有如此的發展呢?它就是千百萬消費者對手機的使用的消費,我說什么是市場的力量呢?市場的力量那就是千百萬民眾的消費行為和經濟行為,這就是偉大的市場力量,所以我們這種偉大的力量,使電子通訊制造業達到在39個全國工業場,現在可以說,全國有商業的地方就有中國商品,我是上個月到英國去,莎士比亞那有一個小店,我說我們買一些紀念品,拿起一個是中國制造,拿起一個再看還是中國制造,我們去看管天文臺,也想買紀念品,也都是中國制造,到麥城去看看體育用品,它的商場旁邊,足球還是中國制造,所以中國制造現在走遍世界,我看服裝。在倫敦,毛衣襯衣60%是中國制造,所以充分經濟充滿活力。這四句話應該是對中國經濟的走勢作了一個很重要的描述,另一方面我們也確實要探討中國經濟在發展過程中,有很多困難,我們要解決這些問題。我們的問題是什么呢?我們最主要的問題,一個就是我們的增長啊是依賴高消耗導致的,我們現在取得了這樣輝煌的成長成就,我們再來看我們的投入我們成本是非常之高的,我們消耗的鋼鐵占了鋼鐵30%,我們消耗的水泥占世界水泥消耗總量的近50%。我們消耗的原油3100萬噸,那么我們的產出是1.6億美金,美國是消耗10億噸原油,但是美國的GDP超過11萬美金,所以現在我們看我們用了世界31%的煤炭,31%鋼鐵我們這樣大量的投入,但是我們現在國內生產總之卻僅相當于世界總量的4%,所以從這個角度分析,我們可以清晰的看到中國的高增長是高消耗支撐的。 姚景源:所以我們提出科學發展觀,提出要轉變經濟增長方式,那么對于2006年來講,轉變經濟增長方式,優化產業機構,保持經濟的平穩的較快增長,就是非常重要的一件事情。那我想2006年,作為中國這個宏觀經濟的政策選擇的話,最重要是保持經濟平穩成長,從而保持宏觀經濟的政策性、連續性和穩定性,我們要保持穩健的繼續實施才能政策和貨幣政策,同時我們要著力擴大消費需求,調控固定資產投資,優化產業機構,提高我們自主創新的能力。對于2006年中國經濟會議的報告有一個很好的表述,我想2006年會和2005年一樣,中國經濟還會保持著這種平穩較快的基本增長態勢。謝謝各位。 主持人:接下來我們進行這個討論會是企業家非常關注的,下面我們講進行的演講主題和諧成長,全球化中國企業的贏戰略,首先我們有請陳東升先生,那陳東升先生有很多業內的第一。同時陳先生領導的泰康人壽創下了很多第一。下面有請陳東升先生。 陳東升:各位來賓早上好。我今天也是替大家講一點,我隨時做了一個提綱。我呢今天講兩個問題,一個從何而來?第二就是和諧帶給我們什么樣的機會?我主要是講中國歷史,我們現代化的發展。 陳東升:我們來回想中國改革開放27年的成功,現在我們可以這樣講,有三條線來概括我們這段歷史,我們政治層面講中國的崛起,中國的崛起是一個大國的崛起,這是一個政治層面的。從經濟層面講中國工業化的階段,我昨天去北大,他講了中國工業化的過程,我還有一個觀點。就是從消費的角度來講,所以老百姓的演講叫三大點理論,從消費來講,其實中國的現代化的進程是從共和國成立開始的,往往我們想到中國的崛起,中國的工業化,中國經濟或消費浪潮新的到來,只想到改革開放,其實新中國成立后,我們第一撥的外資就是在社會主義大家庭里面的外資,中國引進1563大項目,1563大項目的核心是完成了中國的工業布局。 陳東升:所以我們回想,我們今天改革開放27年,經濟取得巨大的成就,說汽車工業是這個時候創造的嗎?所以實際上我們從49年開始進行了我們的工業化,進行我們的現代化,只是文革這十幾年,把它中斷了。改革開放后又繼續了這樣一個進程,這個進程的核心就是周總理提出的四個現代化,到鄧小平時期提出的改革開放。但是在過去呢,156個項目,實際上是在這個時代的成就,我們從中國崛起工業化獲得國家消費結構來講,實際上中國如果從49年到現在,55年的時間,中間去掉搞革命的,15到20年的時間,實際上我們現代化的進程進行了大概25年,或者35年的這樣一個時間,這個時間實際上是經過一個從農業社會向初步工業社會過度,這個時間用老百姓的話來講老三界的時代。這個階段正好對應社會結構就是從一個農業國家過度的一個初步工業國家,改革開放實際上是中國從一個初步的工業社會,進入到一個新興工業社會。從現在開始,隨著人們消費又發展變化,我提到一個買車買房買保險。實際上進入一個更高層次的消費階段,還比方說擁有信息化的工具,或者是旅游休閑,實際上這樣一個對應的消費的結構,社會結構和又發生變化,我們一定用歷史唯物主義的觀點看中國的改革和發展,這個改革和發展的核心,如果要講出來,因為過去工業、農民進入工業社會。這個時候的特征,就是不懈努力。鄧小平說出四個字改革開放,一個就是我們體制轉型,建立社會主義經濟市場體系,這個經濟的轉型付出了一個非常艱巨的代價,今天我們很多人,過去從來沒有參與過中國的改革開放,也不知道中國改革開放是從何而來的,而且一味的批判指責,因為只有像我們在改革的初期考上大學,而我上大學后80年代初分配到北京來,一直參與中國26年的改革,我們知道這個是怎么走過來的,付出了多少艱辛,取得今天偉大得成就,當然也存在很多問題,所以講為什么要和諧呢,剛才我講了從農業國到工業國過渡的時候主要是靠不懈努力。 陳東升:所以,過去25年以經濟為核心是絕對沒有錯,沒有過去的積極的以經濟為核心,今天的和諧從何而來?今年的財政收入是3萬億人民幣,這樣你才能為建設和諧社會提供一個保障。所以回過頭看,從鄧小平那個時期來看。今天繼續是在以經濟為核心,已經走不通了,為什么呢?你現在從一個新興工業國向一個中等發達國家過度的時候,要進入一個全面發展的階段,這個全面發展階段的核心,就是現在中央提出來叫做五個統籌,就說我們這些年改革開放高速的經濟比增長帶的矛盾,日益凸顯,這個矛盾實際上就五個矛盾,一個就是經濟發展的地區不平衡,就沿海和內地的不平衡,這是第一個矛盾,所以這就是第一個統籌,第二個統籌就是農村和城市的不平衡,實際上過去我們共產主義消滅三大差別,實際上是一個道理,所以今天我們講五個統籌,所以第二個統籌就是農村和城市的差別,這個矛盾是日益突出。還有一個就是人與自然和環境的矛盾,就剛才講的很對,過去我們高速的經濟增長是以環境為代價,或者以高消耗能源和資源為代價,實際上日本也是這樣走過來的,當年英國也是這樣走過來的,我覺得沒有大驚小怪,這就是一個過程,這個過程誰都要經歷,只不過經歷的長一點短一點,但是一定要經歷。 陳東升:第四個統籌就是人與社會的矛盾,就說過去建國后,到改革開放,那時候社會的矛盾就是人民需求和生產落后的矛盾,26年的改革開放,這樣一個個人需求這個矛盾解決了,另外一個矛盾突出了,所以提出就是說現在個人的需求高度滿足,和社會的公共產品稀缺的矛盾,這是什么概念呢?實際上這就是人與社會的一個不協調,這個統籌的核心就提出來首先講的民生的問題,或者是民本的問題,就剛才講的,以人民利益為本的問題,就是說就業的問題,公共衛生的問題,教育的問題,醫療的問題,還有社會保障的問題,教改不成功,醫改不成功,就是我講的第四個矛盾,第四個統籌,就是經濟發展與社會這樣一個矛盾,而且社會在這個公共產品的核心,第一是就業問題,第二是教育問題,第三是公共衛生問題,第四是醫療問題,第五是社會保障。社會保障是一個更大的問題,所以我們不展開談。還有一個第五個統籌,就講我們對外開放和經濟安全的問題,這五大矛盾的凸顯,才提出了科學發展觀,才提出了建立和諧社會,中等發達國家的核心,就是一個經濟均衡發展這樣一個體制。 陳東升:所以講和諧,只不過是中國人用了我們傳統的文化,和傳統的這樣一種概念來歸納這樣一個問題,實際上我們講和諧就是中國進行工業化,中國進行經濟的改革發展,或者一個崛起,工業化的進程,一個必然的發展和一個必然的趨勢。 陳東升:所以今天沒有什么值得大驚小怪的,我們今天就要做到一個均衡發展的階段,就是要做到一個人與社會,人與自然,人與環境,這樣人與人和諧的階段,也就是我們講的經濟發展與環境的關系,經濟發展與社會的關系,經濟發展與世界的關系。或者再具體的講就是與環境與社會的關系,就是要解決我們現在在經濟發展過程中,突出的經濟發展與環境的發展,經濟發展與社會發展的矛盾,實際上就是這樣一個階段。所以我想講,就說和諧從何而來,就是中國經濟改革開放必然之路,就是一個自然的過程走過來的。所以我講中國社會歸納下來,一個是中國崛起的概念第二是工業化的概念,第三是從消費觀念的轉型這樣一個概念,。那么回頭來看中國這20幾年,或者我們把現代化的時間來長到49年來算的話,那么特別是26年改革開放呈現一個什么特質呢,就說我們不能脫離中國的現實,不能脫離歷史的現實,我現在喜歡用一個大家都不喜歡的詞,我們做什么事情都要一個觀點,或者都要有一個態度,就要歷史唯物主義的態度。所以今天應該平和一點,今天是更加實事求是一些,今天更加該用歷史唯物主義的觀點,來看我們25年改革開放所展現的一個特質。其實我講這個和諧從何而來的第二個概念,就是中國經濟改革開放到今天,有四個前提,我們在座的或者社會經濟學家需要了解的,不能夠去回避的前提,哪四個前提?就中國的崛起社,中國的經濟高速發展,中國的工業化和其他國家不一樣,我們要顯得復雜得多。首先第一個中國是一個轉型的國家,韓國的崛起,日本崛起,它本來就是資本主義國家,它本來不需要轉型,實際體制慣性有兩種,為什么世界都看好中國,因為沒有走我俄羅斯的道路,或者那些別有用心的人,要徹底推翻的一個道路,到和平演變的導讀是可以去研究的了,所以我們的和諧就是一個體制轉型,體制轉型不僅僅是建立一個社會主義經濟的體系,不僅是從計劃近來向市場經濟的轉型,更重要以經濟體制轉型為核心帶來的社會管理體制的轉型,政治體制的轉型,它是一個整個社會的轉型,這是一個波瀾壯闊,應該講在人的歷史上是從來沒有的這這樣一種轉型,我想中國的社會在20幾年來的轉型,轉型帶來的矛盾是非常激烈的,現在年輕不了解80年代,我大學畢業分在對外經濟貿易部,國際貿易研究所,80年代我是研究世界經濟和世界貿易,我非常非常清楚很枯燥。其實那時候意識形態這種矛盾和沖突遠遠大于我們今天講的這些矛盾和沖突,中國是怎么走過來的,我不展開講。這是第一個大前提。 陳東升:第二個大前提,這是所有的經濟崛起的過程中,有共性的就是高速發展,就是創下一個新興的市場,為什么西方人喜歡你們?為什么這樣的小的公司可以賣到20倍30倍40倍,因為看到你的成長性,肯定你的未來的前途,所以這一點韓國崛起,日本崛起是沒有特質,是第二的。 陳東升:第三個,一個很重要的前提,中國在崛起的過程中,跟別人不一因就是我們開放的早,開放的過度。所以為什么現在在學術界、在企業家里邊形成兩派,我講如果開放的問題處理的不好,就是爭利潤和爭地盤的問題。所以實際上本土企業家對開分式抱著兩種心態,一個是開放的心態一個是反對的心態。所以中國的今天的經濟開放第三個前提就是開放比較早,開放相對過度,我不能說是特別過度。 陳東升:第四個很重要一個前提條件,很多人沒有看到的,中國20多年的改革開放的成功,是建立在政府主導下的成功,所以,中國的經濟成長的26年的核心政府主導,政府主導的特制是什么搞項目,所以今天中國經濟的成功,不是我們在座的企業家的貢獻,或者我們的貢獻是比較小的,主要就是政府的貢獻,政府主導經濟增長,他有好的一面,就是來得快,以積極為核心,增長快,引進外資搞項目,不好方面的就抑制了中國的發展,還有一個他不好的一點就是浪費現象,就是這種各自為陣,因為土地不需要錢,所以你看各個都是有大廣場,為什么也這樣的現象呢?就是因為快速增長,項目引進來了,經濟發展起來了,就業問題解決了,但是有另外的一面。 陳東升:所以這四個特質,是中國經濟20幾年來增長最重要的特點,如果離開這四個特點,來評論中國的經濟是不全面的是不科學的,是不正確的。所以我講四個前,提實際上是理論的前提,是刊載中國改革開放成功失敗的前提,實際上也是判斷未來機會的前提。 陳東升:還要講兩個方向,其實中國這樣一個崛起,講工業化講成就,實際上就是兩個過程,甚至我講就是說今天從一個新興工業國向中等發達國家方向是什么呢?就是經濟結構服務的過程,其實講的是以老百姓的民生為代表,那是一個社學哲學的概念。從經濟角度來講,我們看社會發展進程就是這兩個前提,我用通俗的話講就是農民變市民。這個過程的核心用西方的話來講,就是社會的人的結構,城市人口要占到60%以上,實際上大家知道這次中央經濟會已經有一個數字出來了,大概十五期間,這五年時間我們城市化的比例,人口提高了五個百分點,達到43%,再有四十年的時間可以60%,一個高水平的小康社會,一定要在城市人口不低于60%,所以10年的中國人口達到60%是可以的。 陳東升:第二個就是經濟結構服務化,這個談的不多,經濟結構服務的核心是什么,就是中產階級的崛起,中產階級的培植是最根本的,一個龐大的消費群體一定是中產階級,沒有一個中產階級崛起,所以沒有一個龐大的穩定的消費群體的崛起,經濟結構服務化并不是所有人都當金融家,所有人都去做貿易,或者做其他的東西,其實就是隨著中產階級的家庭和生活方式來一個新的一個產業的群體,或者一個新的職業群體會誕生。所以說中產階級一個家庭,我經常講,律師這個行業會蓬勃的發展起來,今天中國的法律,學法律就找不到就業,為什么呢?你這個私人對法律的需求還沒有把他擴張起來,所以家庭需要律師,需要有會計師,所以未來醫生行業會像美國人,越來越吃香,象會計師在美國一樣,越來越吃香,律師也是一樣的,還有代理人,就我說的買車買房買保險。你可以看我這個華爾街擁有40萬就業人,大家有10萬律師為這40萬人服務。你們可以看,就說未來三大代理人和三個這樣的職業,實際上就是一個龐大的一個就業群體和就業機會的到來,所以我講這兩個方向,我過去講的一句話,我說做制造業一定要國際化,為什么?就是中國加入到世界經濟分工里邊,我們用廉價的勞動力進行經濟配置,然后暢銷到世界,如果做服務業的,不要做生意,做得不一樣,是建立一個國際競爭力的企業。這就是服務業的方向。 陳東升:所以我講和諧從何而來,應該講其本講清楚,和諧就是中國的工業化進程的一個必然的結果,中國人夢想美好生活消費結構演繹升級換代的一個必然的結果,第二個和諧給我們帶來什么機會?實際上很簡單,就是把我先面講的四個前提在演繹,兩個趨勢再演繹就是我們的機會,什么機會呢?一個就是剛才我講建立一個新的體制,新體制提出來一個高水平小康社會,和諧社會就是建立一個檢閱性的資源簡約形。是不是?第二是作為一個環境友好性,環保企業只要是跟我們建立在環境保護的思想的企業,就會得到發展,在這樣建立資源環境節約性的時候,那么另外一個問題就出來了,就今天在座所有企業家要有強烈的環保意識,要有強烈的節約意識,我們不能重復美國的夢,我們要重復中國人的夢,就是在環境節約的前提下,這就是我們中國人的夢想,中國人的夢想的核心就是,我們提前把西方已經成熟的觀念我們學習過來,就建立一個社會公民性的企業,建立一個對社會有益的企業。所以我覺得如果從這個角度來講這是很重要,所以企業的轉型實際上是給我們帶來機會的。 陳東升:第二個就是經濟持續的高成長,我說中國經濟還有20年的高增長,為什么?我是從消費者的角度來講,雖然我也用了老百姓通俗的老三屆、現在新三屆來看,經濟的轉化,對經濟的成熟效益是很低的,到了新三屆是幾千塊錢,到現在新一屆都是10萬元以上,你看養老保險,買保險起碼要交10萬以上,一輛汽車也在10萬以上,所以今天的消費這個成熟效應已經是巨大的了,他對經濟的拉動作用是很大的,但是大家清楚,買車、買房、買保險,現代人這種新生活,只是剛剛在上海,在北京,在深圳還是剛剛開始,我們北京過了好生活,我們武漢還要過好生活,所以北京這種好生活這種模式要轉換到武漢,宜山還要過好生活,那農民說我們也要過好生活。所以買車買房買保險在中國剛剛開始,所以這個持續的增長一定會支撐中國經濟20年的高增長,所以我們一定要抓住歷史機遇,做好企業,做有競爭的企業,做專業化的企業,你只要跟著中國的經濟發展,一定會成功。 陳東升:當年我們下海,我有屬于七二派,那時候我也是副局級干部,專門管學術,但我們的下海我那時就有一個判斷,在中國這么大一個國家,這么大的市場,360行,你不發大財才怪呢,今天應該是東南亞、華人中國藝術品拍賣響當當的頭把交椅,今年交易超過18個億,十年的時間崛起,那個時候我同學笑話我,小行業也可以做大事情,所以不要小看我這個行業小,這個行業走專業化做精,一定會成功。我現在是在泰康人壽做老板,我肯定是大股東,實際上我已經離開了10年,經營的越來越好,這就叫追求,并不是說中國人沒有這樣的天職,只要形成一個競爭的機制,只要是產權制度,只要是董事會健全,其實是可以做到的。 陳東升:我還有一個家族企業摘記數,我是董事長,我弟弟是總裁,我的這個姐夫統統在里邊,但是高度你統計數中國快營業的第一把。所以說家族企業做不好也不對,職業經理人做不對也不對,也是有好的案例來證明的。還有一個剛才我講持續的高增長,還有一個節約性、友好性,發展性和和社會和諧性。所以和諧社會的到來,中國和國際這個融合,實際上中國的經濟增長,我認為企業的發展剛開始,如果嚴格意義上講,中國的企業只有10年的歷史,也就是我經常講92年體改委頒布了《股份公司條例》,這個文件實際是跨時代的,到今天仍然只有我一個人講,這個文件開啟中國真正現代意義的企業,所以我覺得和諧社會的到來,為我們提供了一個廣闊的商業的機會。我們在建設美好和諧社會的時候我們的商業成功,謝謝大家。 主持人:非常感謝陳先生縱橫的演講,他可以說從理論上為中國的發展指明了一條方向,下面要跟大家分享成功經驗的是太平洋董事局主席嚴介和先生,有請嚴先生。 嚴介和:尊敬的各位嘉賓,朋友們,大家中午好。很高興參加今天這個交流,我可以有感而發,也沒有任何準備,我就談談我的看法,什么和諧,我理解中國企業是什么,八個字市場經濟,這就是和諧。 嚴介和:那么談中國改革開放以來,十一屆三中全會到十六屆三中全會25年,一直到十五屆五中全會,都預感到中國企業在質量,那么我在做總裁的時候,大家賺錢都很容易,融資也很容易,現在當我們中國經濟走質量的時候大家都感到企業日子不好過,比較難做,和諧吸收我們一部分企業做出犧牲,那好的企業怎么可以持續發展,整個一個中國經濟需要你犧牲,需要你去死,這本來就是恒心,那么改革開放以來,應該說中國經濟的走向是工藝華帶動了城市化,那么工業化應該是相對的市場經濟,城市化應該是相對的計劃經濟,這本身就是一種和諧,事城市化經濟主要是政府主導,那么工業化程度很高,這本身就是一種和諧,人們說山有高有低,森林有茂密有稀松,這本身就是一種和諧。那么當代的社會有人富有,有人相對貧窮,我認為這也是和諧,如果大家都一樣的富有,大家回到母系社會了,還有剩下有它的需求,人生的時候他不哭嗎,社會就是和諧,為利益、為嬰兒奮斗的人們我們的社會才會變的越來越美好,善良的人們會繼而奮斗,高尚的人們會奮斗,這兩大群體是了不得,他們是真正最可愛的人,如果大家都單薄名利,那么社會進去的能力在哪里?我們理解這是一個過程,這是最終的目標,我們更理解沒有部分人幸福怎么談共同富裕呢? 嚴介和:中國一批大的民營企業,如果他的道德素養、文化素養比較好,實際他就是一個地地道道給這個社會打工的人,他覺得他活著就是為了別人而活著,他一定做了一個私有共有,權力共同化的現代企業,我們談和諧,剛才我們董事長談家族式,我是這么看的,家族企業是非家族制企業相比是,當然做大了以后社會化比家族化要好,那么有的特定的家族化,這個加強化能力非常強,第二代人第三代人基因都非常好,這是可以的。為什么人說富不料三代,他的老子非常聰明,他有什么理由要求他的兒子也那么聰明,因為基因學告訴我們男孩子86%是媽媽的基因,女孩子82%是爸爸的基因,那你沒有理由要求他的兒女也跟你一樣,這就是一種胸襟的問題,你比如說人家企業做大做強的問題,到底強重要還是大重要,應該說企業初期先做大,做大了以后趕緊做精。那么做質量是過程,如果做大了你該做還要再做大,越大越高。然后最終再來做大,既做大再做強,那么大大和強誰重要,我們很理性的說,當了十年國企的老總,的也創造了十年的輝煌,26歲是公開進去,企業廠長,相關的時候做大比做精做強要重要,那么其余的人才究竟是管理層還是經營層,也是敏感的話題,道德重要還是才華重要?企業在經營層和管理層道德和才華給你100分,你想怎么分配這100分,我發現道德是60以上,還有道德是100分。中國企業是有分工的,不是裁判員,企業是運動員又不是導演。沒有才談什么德,才華是道德最重要組成部分,沒有才還談什么德呢?成敗論英雄,沒有才華談什么德,道德是容易的,環境改造人,這個道德很容易改變,才華是不可以改變的,基因才重要了。人生最大的幸福莫過于三個字“生得好”。還有比生得好更重要的嗎?基因不可復制的,我們理性的思索一下,我也是家庭祖祖輩輩受教育,我們的孩子中考的時候,高考的時候,孩子苦得要命,終于考上名牌大學。我們理性的思索一下,我們上學老師們,有幾個做過大企業的,普遍都沒有。說培養企業家,培養職業經理人,我們真的很痛苦也很困惑,唯有他們彼此相互學習,我們不感到痛苦嗎?我舉例來總結:本科這個學理是理想的,最差的就是在學校里邊讀到博士的,這是真的,這種博士別人什么都不是,誰用誰感到痛苦,只有他自己感覺更好。 嚴介和:那么下面我們剛才講的是有形的企業,我就大膽隨便講了,中國人非常了不起,我們無處不在,我們的祖先創造的輝煌,大堂省市不用說,康熙盛世何以了得的,我們有過創傷,我們不能為過去的創傷感到沮喪,沒必要,中國是了不起的,中國是最聰明最勤勞的人。廣東、浙江這一代,非常了不起。 嚴介和:下面我重點談,就是把我的想法給大家做匯報,我們有一個異常,因為我們夢想跨越,我們財大氣不粗,我們既知足而長樂,道德能力我們是永遠的知不足,我們是最可愛的人也是最可憐的人,我們是最優秀的人也是最可憐的人,我們遇到問題要耍斧頭,不耍斧頭怎么辦?某一個力度不夠,我們困惑了多少年,為解決這個問題,我們求知的欲望是多么的強烈,同時我們又領導著千軍萬馬,我們又不對牛彈琴,因為我們不是做學問的,要講同一個問題。這就是理論和理念的差異,做企業的人需要的是秘密,把復雜的事簡單化,這個差異是很大。我們深深的知道接受挫折,并接受榮譽,我們不斷的接受,我們的企盼就是得到社會的賞識包容,使我們變的更聰明,更能干,又更聽話,我們每天都在守候著夢想,同樣我們每天都辛勤的工作,我們才知道一些輝煌是代表過去,未來永遠是空白,我們執著,我們拼搏,我們在不斷的自我超越,在不斷自己打倒自己,是為了不被敵人打倒,一些總是往好處想,做一個更能做成事的人,不管今天的天氣是多么陰暗,明天永遠是清新的空氣、燦爛的陽光。 嚴介和:腳不能到達的地方眼睛可以到達,眼睛不能到達的地方心可以到達,我們在不斷憧憬著美好的未來,我們想壯志凌云,就是就腳踏實地,我們對未來真正的慷慨,是把所有給予現在,我們真正要作為一個站著是一座山,倒下也是一座碑這樣的人。謝謝大家。 主持人:感謝嚴先生的演講,我們在2002年評選蒙牛集團為冠軍,我們說們牛是一頭牛,但是它跑出了火箭的速度,為什么呢,因今天蒙牛當今人牛跟生來到了我們的論壇,有請牛根生先生。 牛根生:各位早上好,聽了以上企業家慷慨激昂的演講,我作為第一屆的冠軍,每年的參會已經成了一個工作,我談點體會,微觀的事情多。 女士們,先生們大家上午好。我們今天與大家交流的主題是如何讓財富當作精神,什么叫和諧,我們的副標題是和諧成長與中國人的財富精神,“和”左邊是一個禾苗的禾,代表糧食,衣服,右邊是一個口,是代表著每個人都有衣服穿有東西吃,這就是和。“諧”就是大家都要用話說,就是所有的人都要說話,解決和諧,前面屬于物質層面,后者屬于精神畫面。不能說話的人不能把自己的話講出來也會有意見,所以諧就不可能再談出來,國家為什么要創造和諧,因為社會上出現了不少不和諧的因素。回想80年代,由于雷鋒叔叔不在。所以我們大聲互換雷鋒精神,90年代因為所以我一再召喚見義勇為,今天我們需要大力倡導和諧,世界上就有這么一個規律,但有所缺必有所求,第二個什么叫精神財富?如果一個人掙一千萬天天把錢用在吃喝玩樂上,這叫做只有財富沒有精神,為公益事業累計捐款50多個億,但是他自己只帶26美金的手表,這叫既有財富又有精神,一個由富到貴就如同鯉魚跳龍門,跳過去就是精神之最,跳動不過去最多是一個錢罪,判斷一個人有沒有精神財富,有沒有財富精神,一個及其簡單的標準,把錢只花在自己身上不叫精神,把錢花在別別深精神而且帶一個正義的目標這才叫精神,那么作為財富的引領者,代表著我們中國的企業家應該具備什么樣的財富精神,我想企業家是金地的戰士,戰士就是他的武器,中國企業家的財富精神應該分成一個境界,第一個境界有福同享,這是為企業而戰,第二個和諧為社會而戰斗,第三個為人類而戰。那么,作為有福同享的主要對象,是你和你一同打工的同鄉的員工,包括和企業命運有關的消費者、股東,我覺得這個境界是最原始的境界,擁有這種財富精神企業有可能作大,如果沒有這種精神企業多半做不大,我本來不姓牛,父母養不起,把我賣到另外一個家,首家的50元。仰慕做過國民黨高管的孩子,由于這樣的出生受歧視,老是挨打。 1983年到異地工作之后,我體會了到了財散人聚的力量,到十月中秋節還是從工資里分出一部分錢給兄弟月餅,誰家的牛沒有飼料我幫人家買料,誰家的老師去世了,幫著帶一個孝帽子,每天的獎金和大家一起分,最多一年108萬的年薪我都給員工分了,再下300億變成600多億,總是出乎領導的預料和我的預料,后來竟然蒙牛公司的80%的銷售,都被我們完成。所以,我被伊利免職以后,100多個人跟我一起,大家因為看到老牛有一個分錢的習慣,我這一些本來在原企業有前途的人說,你絕對不能棄明投暗,人家說你不是暗。其余的100多萬都是大家籌錢拿出來,許多拿出養老錢,甚至把老人買棺材的錢都拿出來,這時間我捫心自問大家為什么會這么相信我,把這么多錢壓在我身上,我想象死去這就是財散聚人。我以前一直散財,所以出來以后就能聚這么多人,大家堅信一個不斷拿自己的錢給別人的錢,一定會履行我們郎教授說的信托責任的人。這是表明散財的結果不是一來三來少,因為這些錢來得特殊。所以我創辦的蒙牛的時候想的不是自己能賺多少錢,而是如何能賺在蒙牛。創業的時候,我就用自編的一句,一共是五句話,第一句話股東投資求回報,第二句話是銀行注入圖利息,員工參與為收入,第五句是父老鄉親判稅收,創辦蒙牛后我散的財更多,每年至少不下百把十萬元,光為員工買車就十幾輛,有的是豐田有的奧迪,但我自己開的車到現在還是普普通通一個奧迪,有人說我總結了五個不如,住房不擴大,工資不增加。股票捐出以后就沒了,根據沒有扶手的我多,我也留意一下對這五個不如的全國的老百姓沒有多少個,所以基本上沒有帶動的理由,今天我又花了十幾萬元搞一個和諧家庭培訓,因為我知道沒有和諧的家庭就沒有和諧的工人,沒有和諧的企業就沒有和諧的城市,沒有和諧的城市根本就不會有和諧的國家。請上專家用《論語道德經》、《孫子兵法》等,優秀的傳統文化,等西方現代文化連續培訓三個月,因為我堅信沒有他們的和諧就沒有我們的和諧,就沒有企業的和諧,沒有娘子軍的統一戰線,根本不會有男子漢的眾志成城, 在蒙牛不僅我散財,他們也散財,有的副總今年他出幾百萬元散給他的屬下,我們的管理團隊今年散出的加起來3.5個億之多,我在蒙牛的財越散越多,我個人在蒙牛投資也有幾百萬的樣子,到6月上旬的時候,福布斯給估計是1.35億美金,折合人民幣10個多億,佛經說舍得舍得舍得,只有舍才能得,這個世界上有兩種人,一個是精明人,一個是聰明人,那么聰明人進有散有聚,他第一次掙100萬,分大家50,第二次掙來的就是不是100萬,是一千萬,他自己留下30%,70%分給大家,至少也有300萬,那么等到大家第三次的時候,大家打的江山可能就是一個億,這叫做多贏,多贏是所有的人越贏越多,這就是精明人和聰明的差別,一字之差差以千里。比爾蓋茨每年就在捐,他們是越捐越多,所以一個人要想生存的好,往往是站在別人角度想問題,越是給別人帶來利益的人,奮斗這么多年我個人領悟到這么一個樣一個體會,人與人最根本的關系是交換,一個企業的經營者如果不夠聰明,即使從擴大個人利益的角度出發,遠遠達到了財富經營的第一境界,有福同享。土地為財富之母,勞動為財富之父,我們今天可以說資源是財富是之母,尊重員工,尊重股東和消費者的權益,尊重政府和的利益,這就是尊重財富的父親和母親,只有這樣才有可能做到富的生生不息,源源不斷。 再說中國企業,中國財富的第二個境界,憂國憂民,再講個返點之前,我想一個反面觀點,企業家和知識分子之間具有明顯的精神分界線,他們說知識分子代表弱智。說這些話顯然留下一個巨大的漏洞,他只說可以改變世界,卻忽視了行動更加可以改變行動的到來,剛才嚴先生昨天我就聽了他的演講,今天聽得非常清楚,非常棒,眾所周知企業是市場的主題,企業是市場經濟的國王,如果一個社會的市場主體居然不配憂國憂民,那么社會進步的力量到底在哪里?是社會企業的千千萬萬,是有一定的數量的投機取巧者,最終還得靠這些企業,國力的較量之下,企業的競爭在于企業家,企業家的競爭又在于什么呢,智慧更在于精神。企業家有福同享的理念,其實是解決了自己和相關的問題,但作為一個企業家,僅僅當好員工的好領導,作伙伴的好占有是不夠的,對于當好兒子的或爸爸沒有什么兩樣,真正的企業家必須致力于解決好兩個課題,如何讓中華民族有飯吃,如果讓中華民族有更大發言權,這是關系大和諧的問題,我們首先來看剛才我們的專家已經說了,據權威部門說我們消耗了30%的水泥,話說我們以前1/3的資源。哪個國家都沒有這樣一個過程,有人計算過,我們中國每千元GDP的消耗是日本的5倍,這說明我們并非是一個節約性的國家。所以我們要早知道早制止,這樣我們就能早一點減少損失。 第二個事實,世界銀行行長保羅·沃爾福威茨說中國依然有1.5億元的季度貧困的人口,是除印度之外,世界上貧困人口最多的國家,這種貧困是一個什么概念呢?就是說每天的生活費不足2.5元,這說明我們還是一個沒有完全解決溫飽的國家,是一個和諧的和還沒有完整的國家。 第三個事實指中國大陸發明專利的社素量是美國和日本的1/3,光廣州的定單現實我們出口的21是品牌,這說明我們是一個自主創新與自主品牌薄弱的國家,事實上中國賴以驕傲的四大發明都是以前的事,人類的發明如電話,手機網絡等,都與我們無關,一個貧窮,嚴重浪費的國家,這就是我們所面臨的可怕的現實,落后就要挨打,我們資源藍圖無聲的侵吞。因為內蒙古包頭是大市場,有全世界的稀缺資源。日本買走我們一塊錢的資源,加工后以300倍的價格賣給我們,美國是世界第二的資源大國,全把自己的資源封存起來,在我們國家進口,然后再賣高價格給中國,和所有的第三機構,法國、英國也沒有系統,卻都是資源大國,如果這種局面得不到改善,在全球當中本來屬于我們的飯別會被別人強占,如何讓中華民族在世界知名中有位置,這是一個關于到中國人命運的問題,是一個共建和諧大問題的問題,在這個戰斗中企業家就不用說了,在軍事與軍事的對比中,保衛國家的軍人不惜掉腦袋,在經濟與經濟的競爭中,保衛國家的企業家難道就舍不得掉點錢袋嗎?每個企業家都應該采取兩個行動,第一做好自己的本職工作,為國家民族創建一個堅強的自主品牌,我們國家企業規模小,底子薄,要想后來居上必須靠創新,既要拼硬件,更要發動革命,為了提高中華民族的自主創新能力,中國的財富一定要有憂國憂民的基因,不管有多少無論給子女留下多少財產,都不如給他們留下掙錢的本領,為父老鄉親創建一個世界品牌,利國利民一劍三雕。我捐出一般股份,讓基金的錢面向中國乳業,就是想通過產權創新讓更多的蒙牛人為這個自主品牌而奮斗,讓它不僅成為中國牛,而且在不久的將來成為數一數二的世界牛,第二企業家要也提高自己的素質做自己的貢獻,因為企業家是所有經濟制度中最硬一個素質,根據專家估計我們國家的勞動總量差不多有7億多,而歐美發達國家勞動總量才3億元過多,我們的勞動力素質相對偏低,孔子周游列國時到了衛國,看到衛國人成立,問孔子一個國家興亡怎么辦?孔子回答說服之。這里的教育就包括教育和學校,也包括在職教育,實際上為國家而戰為企業而戰是一支的,一個企業如果不關心國家的事,大家也不會關心你的事。 只要事關中國經濟繁榮的事,事關中華民族偉大復興的事,我們蒙牛一般通常都站到前面,由于企業有數有道還有事。85%的收入收益,逆勢而為85%的收入只有10%。最后說一下中國企業家我財富境界的,這里天就是全天包括自然界,法天同樂就是超越國界的和諧,這就是超和諧,當我們的也走出過門后,成為跨國企業的時候,就不只是講一己之私,一國之利,而要把他國的消費者作為本國的消費者來對待,他國的利益作為本國的利益來對待。否則你就賣不出去東西。 綜上所述,我們講了中國人財富的三個境界,一是有福同享,第二是憂國憂民,三是與天同樂,追求超和諧,我自己有一個深刻的體會,做企業家不容易,與其他的家不同,他的家做不好一般其他的家做不好,都不至于要命,但企業不同,做不好就得要命,現在帶著很多家的人,真正能跳過的,好象企業家的人數最多,有兩大基礎思考,一是源頭思考,源頭思考我們會發現,人這一輩子生是不能選擇的,死卻具有一定共選擇性,因為哭著來就要笑著去,思考后我們發現,把死想清楚你才能活得更明白,我是一個曾經準備跳樓的人,所以我想清楚了,人不能留下永久的財富,但可以留下永久的精神。我們企業有一句文化:人可以不把錢帶到墳墓,但是錢可以把人帶到墳墓。 |