對價只是過程發展才是目標--訪長江電力總經理畢亞雄 | ||||||||
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http://whmsebhyy.com 2005年07月05日 13:17 證券時報 | ||||||||
昨日,長江電力(資訊 行情 論壇)股權分置改革方案正式出臺。當日下午,長江電力總經理畢亞雄接受了本報記者的采訪,向廣大投資者介紹和說明調整后的改革方案。 記者:長江電力公布的改革方案,與原先的初步方案相比有了較大的調整,請您介紹一下,長江電力是如何廣泛征集投資者意見后作出此番調整的?
畢亞雄:正式方案是長江電力在與流通股股東充分溝通的基礎上形成的。實際上,被確定為第二批試點公司后,長江電力立即就股權分置改革思路與投資者進行了溝通。在短短十幾天時間里,長江電力高度重視與投資者的溝通工作,公司所有負責人與三峽總公司相關負責人以及保薦機構一道,分成五個工作組,分赴北京、上海和深圳等地,與包括基金公司、保險公司、社;、財務公司、QFII及部分一般法人投資者在內的共79家機構投資者進行了49場交流和溝通,這些機構所持公司流通股占流通股總數的60%。同時,公司還開通了投資者熱線電話、董秘信箱、傳真等,并精心設計了包含10道問題的問卷進行網上調查,保持與廣大投資者的充分交流。 在向基金等流通股股東征求意見時,許多投資者都提出,初步方案即期對價不足,方案太復雜,建議刪去一些不屬于對價的內容。三峽總公司和長江電力董事會非常重視這些意見,對原有方案進行了優化和修改,將改革思路確定為采取即期對價與促進公司長遠發展相結合的綜合措施,維持流通股股東權益,提高上市公司價值,實現全體股東共贏。最后,公司提高了即期對價的支付力度,綜合對價達到10股送2.27股。需要說明的是,在與基金等流通股股東溝通時,公司采取的多為一對一方式,在與QFII交流的過程中,則采取了電話會議的方式,與這些機構都進行了直接的溝通,以保證交流的充分性。 記者:您認為在目前的正式方案中,哪些內容是亮點?長江電力是基于何種考慮,最終確定這些內容的? 畢亞雄:我們認為,三峽基金置換提高電價和大幅派現是長江電力股權分置改革方案的亮點。因為長江電力改革的思路就是即期和未來相結合,并切實提升公司的價值,而這兩個亮點,正好兼顧了投資者短期、長期兩個方面的利益。就提升電價這個制度安排來說,電價將會明明白白地得到提升,為公司帶來實實在在的收益,是三峽總公司對長江電力未來發展的支持,也是大股東對流通股股東長期利益的保護。這是長江電力改革方案中最具有特色的條款。至于派現方面,幅度較大,一方面,長江電力是量力而行,不會因派現影響公司經營和發展,另一方面,則是長江電力的非流通股股東真誠對待流通股股東,付出最實在的對價。這些現金在分給流通股股東后,會有大部分仍然可能回流到股市中,能夠部分緩解目前股市缺乏資金的困境。 另外,投資者可能已經注意到了,初步方案中作為主流的認股權證,在正式方案中將作為公司發展規劃披露,不再作為股權分置改革中的對價支付措施,成為了或有事項。這也是從現實角度出發,更多地支付即期對價,同時兼顧公司長遠發展的一種考慮。 記者:作為大盤藍籌公司,長江電力上市以來為投資者帶來了豐厚的回報。股權分置改革方案順利實施將為長江電力和大股東三峽總公司帶來什么樣的綜合效應,未來長江電力的發展前景如何? 畢亞雄:長江電力股權分置改革將會對公司產生全方位的、意義深遠的影響。事實上,我們認為,對價只是一個過程,真正提高上市公司質量、樹立價值投資理念和建立長效機制才是股權分置改革的目標。對于長江電力來說,股權分置改革使非流通股股東和流通股股東的價值取向更加一致,三峽總公司將比以往更加關注長江電力的成長和價值,更加支持長江電力的發展,公司治理有了共同的價值基礎,法人治理結構就會得到完善,經營效率也會得以提高。 對于大股東三峽總公司來說,推動長江電力股權分置改革的出發點是謀求多贏。通過改革,可以還資本本質屬性,達到大股東與小股東間的利益一致,還能夯實發展基礎,在做大“蛋糕”中與所有股東實現共贏。 長江電力上市以來,一直受到投資者的普遍青睞。公司股票二級市場走勢穩健,形成了以基金公司為主,保險公司、社;、QFII、個人投資者為輔的投資者群體,樹立了資本市場大盤藍籌股形象。市場給予長江電力的贊譽,既是鼓勵,更是壓力,我們深感責任重大。我們相信股權分置改革后的長江電力發展前景更加廣闊,所有投資者的共贏格局一定會實現。 |